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1、向新疆昌平矿业领导、专家学习致敬！ “学习创新”,网站:S 邮箱： 兖州矿区职工大学 郑 理 15069797039,飞机哪去了,十八 三中前 两次爆炸,吉普车冲撞天安门金水桥.flv,太原发生多起爆炸,一、学习型组织理论 “学习 服务 创新”,学习型组织：精简、扁平化、富有弹性、终生学习、不断自我组织再造，维持竞争力 的组织 创新型国家两个体系：理论创新、技术创新。企业是技术创新的主体；大家是企业的中流砥柱。 1.十八大提出“学习 服务 创新” 2.十七大提出建设创新型国家,巴基斯坦地震小岛,案例培训,敬业 心理 语言 策略,气死李咏的你比划我猜游戏.flv,郑云短片-苹果与屁股(1).fl
2、v,心理暗示.flv,妈妈偷情爸爸突然来了电话高清.kux,吸引力法则,释放证能量获得正能量,吸引力法則-片段.flv,好大胆子，竟然摸女裁判的胸部.flv,乔布斯专注 简单,注意力,注意力被转移.flv,马斯诺需求理论,八戒-生理-偷懒 沙僧-安全- 撮合 白龙马-归属-无闻 唐僧- 荣誉-哭泣 悟空-自我实现 拼命！,9.22 微笑听判.flv,被戴上手铐时紧握拳头 双手颤抖.flv,以人为本 文化力也 文化强企 文化固安,大煤炭 大文化 大发展 大繁荣 全国煤炭行业文化建设指导和推进委员会铸基工程 以提高矿处、区队、班组长及全员 文化素质为重点，以全员学习、家庭学习为手段，推动大发展、大
3、繁荣。 中国煤炭2012年职工教育征文主题25个条目 创建学习型组织 企业升级、文化建设、长治久安 启发式、讨论式、互动式、探究式 不愤不启，不悱不发 b fn b q , b fi b f.举一隅不以三隅反，则不复也 “愤者，心求通而未得之状也；悱者，口欲言而未能之貌也。启，谓开其意；发，谓达其辞,煤矿工人三大纪律.avi,新 闻蝴蝶效应 福建返利网崩盘致武夷山银行发生挤兑 市民被指全疯了,福州西湖股东变更 几个人追要投资传言老板卷款10多亿跑28日深夜哄抢 356公里之外武夷山传言“5月30日国家将整顿返利网，可能冻结个人银行账户 31日取款人群形成高潮，市区的建行、农行、工行甚至武夷学院
4、后门的取款机都人满为患。,细节决定成败,冠军flv失之交臂,1.学习型组织“五项修炼”,建立共同愿景（Building Shared Vision）：愿景可以凝聚公司上下的意志力，透过组织共识，大家努力的方向一致，个人也乐于奉献，为组织目标奋斗。 团队学习（Team Learning）：团队智慧应大于个人智慧的平均值，以做出正确的组织决策，透过集体思考和分析，找出个人弱点，强化团队向心力。 改变心智模式（Improve Mental Models）：组织的障碍，多来自于个人的旧思维，例如固执己见、本位主义，唯有透过团队学习，以及标杆学习，才能改变心智模式，有所创新。 自我超越（Personal
5、 Mastery）：个人有意愿投入工作，专精工作技巧的专业，个人与愿景之间有种“创造性的张力”，正是自我超越的来源。 系统思考（System Thinking）：应透过资讯搜集，掌握事件的全貌，以避免见树不见林，培养综观全局的思考能力，看清楚问题的本质，有助于清楚了解因果关系。,换位思考 尴尬故事,沟通,语言：文字表达占7%+有声语言占38% +肢体语言占55% 有声语言：假 局限 误解 肢体语言：眼睛 面部表情 四肢 只可意会，不可言传 心领神会 身体语言密码 一个无心的眼神，一个不经意的微笑，一个细微的小动作，就可能决定了成败即使这是一次千万元级别的商务谈判。是的，那些被我们所忽略的微小的
6、身体语言，就是有着如此之大的魔力。我们能够辨认的面部表情有25万种之多，但这仅仅是身体语言中的一小部分。正是这些微妙的身体语言，决定了我们在与他人的交往中是掌控别人，还是为别人所掌控,史上最爆笑的餐厅.flv,美 女 洗 澡.flv,同学睡后多少钱？.flv,肢体语言技巧,奥巴马 英拉 眉目传情.flv,和 谐天天“三八节” 理解 尊重 换位思考 沟通,3.根本问题 杠杆解,关系！？,正反 案例 上世纪80年代，日本18岁男女平均身高分别达到170.8厘米和157.8厘米，已经高于中国,女优对性器官的充分展露，减少了男性阴暗腌臜的偷窥心理和占有欲，人性得到均衡发展，社会情绪也得到了宣泄，日常工
7、作生活中男女反倒更能相互尊重和平等相待。促进日本社会生活和谐有序平静的发展,1964年东京奥运会，出台体育振兴法，最核心内容关于增进国民健康和体力对策，融合西方的法治精神和东方的国家主义， 以法令的形式硬性规定了全民锻炼日、学校体育课时和必修体育项目。 政府也强调学生的营养，早在1954年中小学生午饭专门出台学校营养午餐法，“课间奶”。,忍耐力、斗志力、修养,学习型组织理论：头痛治头_带来的后果，比不原来的问题更坏！,2012.5.17曾遭遇质疑的三聚氰胺毒奶粉11.1亿元赔偿金运作事宜再起波澜。 “根据卫生部的统一规定，全国有近29.4万名三聚氰胺患儿需要赔偿，其标准分别为死亡赔偿20万元，
8、重症赔偿3万元，普通症状赔偿2000元。” 还有2.3万名患儿还未领到赔偿金，我认为这是最大的疑问之一。” 日本：一天一杯牛奶振兴一个民族 中国：一天一杯牛奶，震惊一个民族,危机思考,江西省精子库告急！广东省精子库告急！上班族捐精合格率不到10% 从1981年至1996年精子活动率和正常形态精子比率分别下降了10.4%和8.4%。每毫升6600万个算正常，1999年降低到2000万个算正常，最新的“国际标准”每毫升又降到了1500万个.不孕不育患者（20岁到40岁之间）比例，已由3%增加到12.5%，,二、系统思考 科学发展 新疆雪融死13人 南方不让一个人喝不上水 2亿人失业,1.多米诺效应
9、 重庆美院多米诺,团队有一人出问题 工作有一个小环节出问题 时间上一瞬间出问题 一个人一生犯罪,湖南株洲红旗桥 倒塌多米诺,2.温水煮青蛙 习而不察 野三关镇邓贵大，今年44岁，招商办公室主任 5月10晚，巴东县 邓玉娇,海恩法则:每一起严重事故的背后都有29次轻微的事故，有300次未遂的先兆，有1000起事故隐患,3.蘑菇原理,组织对待初出茅庐者置于阴暗的角落,比如不受重视的部门,或让他们干些打杂跑腿的工作;浇上一头大粪,比如经常被领导无端批评,甚至会代人受过;任其自生自灭,比如得不到领导的指导和提携.,4.细节决定成败 细节在哪里？！,湖南郴州列车赶上时髦“出轨”2009-06-29 人死
10、亡，余人受伤,三、萃取团队智慧 共享卓越人生,1.体会团队共赢 团队中的每个人平等； 团结协作，言行一致； 你给别人支持，别人给你支持； 规范化，高效运作； 一人失误，整体失败。 2.体会团队密切协作的艺术魅力 3.体会团队成就、生明的意义,四、创新思维 机遇 创意 团队,创新思维,妙想,想到了吗？ 受伤后套上洗澡,2012.11.34北京20小时10余公里,国庆双节 您最后悔没带什么？,开发宝藏 创新思维,第四种：保住小弟弟不受蚊虫叮咬 第五种：防风防砂 第六种：可当防感染小手套用 第十四种：可代替水果套袋用，经济又实惠 第十五种：可当野外打水工具用 第十六种：可用于捆绑物品。因其在韧性弹性
11、方面的性能非常好 第十七种：可用于制作简易玩具弹弓。 第十八种：可用于补破桶破盆。 第二十种：女性可用安全套口胶圈代替象皮筋绑头发。 第二十一种：安全套口胶圈还可用于捆绑收藏的画作，经久耐用。 第二十二种：安全套口胶圈还可代替食用菌装袋封口胶圈。 第二十四种：可用作按摸枕，男女老少咸宜。 第二十五种：可将安全套装上水，放置于冰霜中，适时取出当作发烧病人的降温冰枕用,创新思维的方法,(一)组合创新法,1.主体添加法：,“不是生产什么，而是增加了什么”。要明确添加主体的目的。例如“福”水果、香毛巾、磁化杯、,2.同物自组法：,新加坡商人推出鸳鸯饮料（两吸管），台湾的三轴风扇，情侣手表、双人自行车、
12、双面笔盒。,3.异类杂交法：,多年前美国海曼发明带橡皮的铅笔，申请专利，带来巨大的财富。 家用电器极多异类杂交，收录机、双缸洗衣机、组合音响、消毒碗柜等，光机电一体化产品、CT。,(二)观 察创新法,1.奇特洞察法,2.重复考查法：,3.精细观察法:,事物的重复意味着有条件的再现、周期、规律，对重复现象的观察、理性分析，并用于创新活动，很有意义。,5.变换视角法：,6.目标转移法:,(1) 感性 理性.,(2) 理性认识 发明创造的目标 创新课题,能否？新产品？,为什么？原因？奇特效应。,4.动态发现法：,经常、细致、深入的观察，常常会有许多新发现,动态地研究事物的发展过程，尤其是其转折点、条
13、件、空间，经常有新发现.,通过变换角度获取创造的技法。,要及时捕捉偶然、转移目标.,(三)需求创新法,1.缺点列举法：,2.希望列举法：,3.需求引申法：,4.兴趣创造法：,5.市场细分法：,把复杂的事物分解为简单的要素分别加以研究的一种方法，如优点缺点，近期远期，需要可能等。,用户意见法、对比分析法（与国外比）；不满意变得很重要，不能安于现状,例如:日本老太太创洗衣机吸尘器，。,例如:污染-希望喝干净的水-净水饮水机发明，消毒碗柜、绿色食品、周林频谱仪；,创造新型消费（贺卡、衣服）.,老中青、男女、淑女装、儿童牙膏,(四)转换创新法,1.原理转换法：,2.自然转换法：,3.类比转换法:,4.
14、移植转换法,借用、渗透-,原理移植-,方法移植-,结构移植-,学科交叉-,以新革旧（数控机床），以旧图新（惯性玩具）,将抽象的科学原理转化为新产品和新技术.,北京烤鸭+肯德基技术=北京烤鸡，类比关键是本质、综合特征的分析.,“他山之石，可以攻玉”.,例如:拉链-拉链手术-免缝拉链,德国化学家本生用火焰颜色判断物质成分,金属电镀-塑料电镀,积木玩具-组合机床,成果推广移植，哪些领域可用 解决问题移植，哪些问题可通过移植 解决。,(五)替代创新法,1.材质替代法:,2.以假乱真法:,3.提升替代法:,有时从原理、结构、性能特征等方面很难找到创新点，不妨考虑替代。,厨房抹布-清洁布-金属球，充气家具
15、，水床，陶瓷发动机、陶瓷剪、陶瓷水阀.,仿鳄鱼皮、仿云石、仿景泰蓝等名贵品，人工金刚石、珍珠、羽绒、牛黄.,把普通物品进行电动、光电、电脑控制提升，松下剃须刀、电单车、电动椅、电动牙刷、电动窗帘、电拖把、电热杯、数控车床电脑洗衣机,(六)挖潜创新法,6.去粗取精法：,1.废物巧用法：,2.古为今用法：,3.自助设计法:,4.参数优化法：,5.化繁为简法:,（法）傅立叶“垃圾是摆错位的财富”，修自由女神、柏林围墙、粪-沼气,中医、陶器,高压锅压圈、拉爆罗母、轴承钢球的生产.,把参数优选，长宽高各不同的煤炉，量化、优化（最优品）,寻找最简单机理以降低成本（太阳能炉以水压、气压推动对日），贝尔电话原想组合音叉发音。,深加工竹可变宝贵工艺品，食品档次大增,(七)变异创新法,1.立体设计法：,2.屈伸设计法：,3.有声有色法：,4.放大缩小法：,5.美观设计法：,突破平面，单面变多面。立体钥匙、立体停车场。,升降篮球架（上海五年级学生获少年世界发明奖），伸缩伞，折叠单车、教鞭、伸缩鱼杆、折叠床、皮包、充气船，微型少占空间、分隔,报时钟、鸣水壶、响声玩具，彩色铝合金、水泥变色涂料。,索尼开发随身听、微型动物、保温杯；宽幅收割机、大手表（德142米表带），大电视.,变外形功能，手表手机、奇形手表（时装化），艺术服饰。,休息一下,五、企业发展战略与员工职业生涯规划 发展融
