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1、2019年重庆企业退休养老金上调细则 篇一：重庆市企业职工基本养老金计发办法 重庆市企业职工基本养老金新计发办法 一、1996年1月1日及其以后参加工作（或参加基本养老保险），20XX年1月1日及其以后退休或符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成 计算公式为：月基本养老金基础养老金个人账户养老金。即：T（A+AQ）2M1%KL 二、1996年1月1日以前参加工作（或参加基本养老保险），20XX年1月1日及其以后退休或符合按月领取基本养老金条件的人员，基本养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。 计算公式为：月基本养老金基础养老金个人账户养老金
2、过渡性养老金。 即：T（A+AQ）2M1%KL.4（A+AQ）2M1 第一、二条计算公式中：T-月基本养老金。K-个人账户累计储存额。 L-个人账户养老金计发月数（详见附件3）。退休时的年龄-6-超过上一档不满下一档的按下一档计算。40岁以下的，按40岁对应的计发月数计算；70岁以上的，按70岁对应的计发月数计算。 A-退休时上年度全市城镇非私营单位职工月平均工资。Q-平均缴费指数。计算办法为：Q（XAXAXAXA）式中：X、X、XX分别 为首次实际缴费当月直至截止缴费当月的月缴费基数（不含未缴费月数）；A、A、AA分别为缴费对应上年度全市城镇非私营单位职工月平均工资；为首次实际缴费当月直至截
3、止缴费当月的实际缴费月数（不含未缴费月数）。 M-建立个人账户前的实际缴费年限与实行个人缴费前视同缴费年限（不含折算工龄）之和。 M-M建立个人账户之月至达到规定退休年龄当月的实际缴费年限。 M和M以年为单位，累计满12个月计算为1年。 Q、M和M计算结果保留到小数点后4位，其他计算结果保留到小数点后2位。 个人账户养老金计发月数表 附：养老金计发举例某男性职工： 出生时间：1958年12月；年龄57岁参加工作时间：1977年12月 建立个人账户时间：1996年1月有一个子女 缴费指标计算表 年度1992199319941995199619971998199920002001200220032
4、0XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX20XX合计 社平工资月均社平缴费基数年度综合指数264931454262485053755502571063006980834098631244014357166301921523098269853096535326400414539251015568522649 当年缴费月数 262.08355.17404.17447.92458.50475.83525.00581.67695.00821.921036.671196.421385.831601.251924.832248.752580.422943.83
5、3336.753782.674251.254737.670.00 3122.554565901590184849759.96127441274419056262922432430468387844989657648693008096492904152772191088263784306096170556 0.98231.73481.38461.21671.57841.77392.23192.02292.73013.00002.46622.44922.70143.00003.00003.00003.00003.00003.00003.00003.00003.00003.000056.2723 1
6、012121212121212121212121212121212121212121212 274 平均缴费指数：Q=年度综合指数之和/(缴费月数之和/12)=56.2723/（274/12）=2.4645上年社平工资：A=4737.67元/月 个人账户累计储存额：K=141867.8元（该数据在社保网上查询）个人账户养老金计发月数：L=158 M1=18.0833(指从参加工作到1995年12月的累计时间) M=38.0833（指从参加工作到退休当月的累计时间） 养老金：T=（A+AQ）2M1%KL.4（A+AQ）2M1 =（4737.67+4737.672.4645）238.08331%1
7、41867.8158.4（4737.67+4737.672.4645）218.0833 =3125.43+897.90+2077.69=6101.02（元/月）独生待遇=T3% =6101.023% =183.03（元/月）养老金合计：=T+独生待遇=6101.02+183.03=6284.05（元/月） 篇二：20XX企业退休养老金调整最新消息：退休人员20XX涨工资标准 更多浙江公务员考试真题点这里看 20XX企业退休养老金调整最新消息：退休人员20XX涨工 资标准浙江省考时政热点作为浙江公务员考试、政法干警及其他各类考试共同所考察的考点，在申论、浙江省考面试等考试中占有很大的比例，因此建
8、议广大考生需注重关于时政热点的积累。为方便各位考生在备考期间系统的复习浙江省考时政热点以及与之相关的热点解读，在此浙江人事邀您及时关注更新国内外时事政治热点汇总。需要更多指导，请选择在线咨询一对一解答。20XX年企业退休人员养老金调整最新消息。在中国基本养老保险制度全方案设计中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。 退休人员涨工资标准 人力资源和社会保障部近日公布，20XX年内全国有24个省市区上调了最低工资标准，我省首档最低工资标准为1320元，在公布的24个省市区中排名第七。 20XX年，北京、四川、江
9、西、陕西等24个省市区先后调整了最低工资标准。按照上调过后的数据，月最低工资标准最高的是深圳，为1500元;小时最低工资标准最高的是北京，为15.2元。 从今年12月1日起，我省再次调整全省最低工资标准，调整后的最低工资标准仍分为4个档次，月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元，对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。 调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国最低工资规定明确，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。而国务院6月11日发布的国家人权行动计划(20XX-20XX年)也提出，建立工资正常增长
10、机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准年均增长13%以上。 一、基本养老保险待遇按均等分配调整 以其作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配，可以达到“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系”的目的。而不是工资收入的“多缴多得”、身份的级别、年龄的新中老人、物价水平的高低、城乡之间的差别等，分清国民收入的初次分配和国民收入的再次分配，建立对参加社会劳动时间长的劳动者给以补贴的激励机制。将目前的基本养老金组成(基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金)进行分离、整合，将基本养老金改称 中公教育给人改变未来的力量！点击查
11、看浙江公务员考试真题 更多浙江公务员考试真题点这里看 为叫“基本养老保险金”。整合基本养老保险金分为老年养老金、劳动退休金和个人储老金，基本养老保险待遇按缴费年限(精确到月)一个标准确定。 二、中国基本养老保险制度全方案设计建议的退休人员20XX年养老金调整方案： a.调整原则：基本养老保险待遇以公民参加社会劳动的时间作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配。 b.调整范围：建国以来从企业、事业、机关、部队、院校等单位到社会上的所有享受基本养老保险待遇的退休人员。 c.调整目的：不以提高待遇水平和平均增加退休人员养老金水平为目标，以公平合理为要素，基本养老保险
12、待遇“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性”为目的。 d.调整养老金计算公式：个人养老金数额=老年养老金+劳动退休金+个人储老金月老年养老金=当地上年度在岗职工月平均工资年龄补贴率(个人年龄-65)+劳动补贴率个人累计缴费年限 月劳动退休金=当地上年度在岗职工月平均工资劳动退休金百分率个人累计缴费年限 月个人储老金=个人退休时的个人账户储存额的110%(76-个人实际退休年龄)12注： 上述计算方法同中国基本养老保险制度全方案设计，仅对参数作了修改(研究调整一下数据的相关关系和连续性，因为孤立的数据是没有意义的)。 老年养老金的年龄补贴率0.25%(例，逐年降低的年龄补贴率可以用于调整视同缴
13、费年限和缴费年限的关系及解决基本养老保险有无个人缴存的过渡性养老金问题)。劳动补贴率等于劳动退休金百分率50%(例)。 劳动退休金的多少是看个人累计缴费年限的多少。劳动退休金百分率可以取1.0%或 1.2%或1.4%值(例)，其中取1.0%值为大部分退休人员降低目前养老金水平，取1.4%值为大部分退休人员提高目前养老金水平。但是其结果是公平的，要多大家都多，要少大家都少，要适合国家经济发展状况，可以有效的控制养老金缺口的大小。 个人储老金的多少是看个人缴存基本养老保险费的多少，个人账户储存额是个人缴存部分，如同银行储蓄。由于个人缴存是养老保险制度改革以后才有的，以前没有的可以通过年龄补贴率进行
14、调剂。个人退休时的个人账户储存额的110%(例)为增加值。 公式中：65为老年年龄;76为人口预期寿命;12为一年十二个月。 原个人养老金数值小于计算值，按计算值计发个人养老金数额;原个人养老金数值大于计算值，按计算值+(原个人养老金数值-计算值)/2的数值计发个人养老金数额作为目前状况的一种“提低控高”方法，长远目的是加快基本养老保险全面深化改革的步伐。 中公教育给人改变未来的力量！点击查看浙江公务员考试真题 更多浙江公务员考试真题点这里看 月老年养老金与年龄和工龄有关;劳动退休金是参加社会劳动时间长，劳动退休金就多，参加社会劳动时间短，劳动退休金就少;个人储老金是“多缴多得”，“少缴少得”。 三、退休人员20XX年养老金调整方案的步骤 步骤1.试点省市20XX年
