人际风格测试-简单版

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1、人际风格测试,独立思考下面问题并选择你认为最合适的陈述, 选出你的实际反应,而不是你认为应该的反应。 这里没有对和错的分别。 如果你很难确定唯一的选项,那么选一个你自己工作时最自然的或最可能作出的那一个回答。,1、当您和朋友一起用餐时,在选择餐厅或是吃什么时, 你常是: .气氛制造者:吃什么,很能带动情绪及气氛; .决定者:意见不同时,通常都是决策者。 .意见提供者:常去否定别人之提议,自己却没意见,不做决定。 .附和者:随便,没意见 2、当您买衣服时,你常是: .品质与价钱是否成正比,价钱是否合理。 .找熟悉的店购买。 .售货员的亲切感觉,常会促进您的购买。 .不易受售货员影响,心中自有定见

2、。 3、您的消费习惯是: .有一定的消费习惯,时间不太喜欢变化。 .较注意东西好不好,较有成本观念。 .找到要买的东西,付钱走人。 .很随意的逛,不特定买什么。,4、您的朋友,以一句话来形容您,他们会说: .温和斯文。 .热情洋溢。 .【霸道】的 .要求完美。 5、您自认哪一种形容,最能表现您的特色: .果敢的,能接受挑战。 .生动活泼,不拘礼。 .爱倾听,喜欢稳定。 .处事谨慎小心,重数据分析。 6、您觉得做事的重点,应该是: .Who,谁来做,重感受及过程。 .What,做什么,重结果。 .Why,为何做,重品质。 .How,怎么做,重执行。,7、与同事有意见冲突(或不同)时,您是: .与

3、冲突者协调,找寻最好的意见。 .退让,以和为贵。 .找其他同事或上司之意见,寻求支持。 .说服对方,听从自己的意见。 8、什么样的工作环境,最能鼓舞您: .稳定中求发展。 .讲品质,重效率的工作。 .能让您决定事情,俱领导地位。 .同事相处愉快,处处受欢迎。 9、以下的沟通方式,哪一项最符合您: .先听听别人意见,而后温和地表达自己的意见。 .表情丰富,肢体语言较多。 .直接了当,较权威式的。 .不露感情的,理多于情,爱分析,较冷静。,10、在每一次会议中或公司决议提案时,您所扮演的角色: .据理力争。 .协调者。 .赞同多数。 .分析所有提案以供参考。 11、选出最符合的一项 .在本性上我比

4、较喜欢跟人交往,各式各样的人都行,甚至陌生人也行。 . 我做事一向以具体、短期能达到目标;决定快速,立即得到结果。 .我是一个自我约束,很守纪律的人,凡事依既定目标行事。 . 我不喜欢强出头,宁可当候补。 12、选出最符合的一项 .我会花许多时间去研究事与人。 .我喜欢成为小组的一份子,固守一般性的程序。 .我喜欢社交,也喜欢款待人。 .我喜欢有变化、有利、激烈的、竞争的,是个可接受挑战的人。,13、选出最符合的一项 .我知道做些改变是有必要的,但我还是觉得少冒险来的好。 .我对自己及他人的期望很高,这些都是为了符合我的高标准。 .我喜欢按自己的方式做事,不在乎别人对我的观感,只要成功。 .有

5、人跟我意见不一致时,我会很难过(困扰)。 14、选出最符合的一项 .我喜欢听而不喜欢说话,我一开口都说的很委婉、温和。 .我是个很热心的人,我喜欢跟别人工作。 .我善于处理棘手的问题。 .处理事我比较不动感情,不把感情牵扯进来,也较少与人闲聊。 15、选出最符合的一项 .我喜欢有竞争,有竞争才能把潜能完全发挥出老。 .我较感性,与人相处较不重细节。 .我是个天生的组员,顺着群众。 .对事我喜欢去研究,讲求证据与保证。,16、选出最符合的一项 .我有时候很情绪化,有时置身于有趣事务中,往往无法掌握时间。 . 我喜欢能力与权威,这是我想要的。 .我很注重事务与人的细节。 .我喜欢按部就班,稳扎稳打

6、,慢慢的做事而不喜欢破釜沉舟。 17、选出最符合的一项 .在没有掌握事实的真相、更多资料之前我宁可保持现状。 .我较遵守传统的步骤做事,不喜欢有太大变化。 .在团队中我喜欢打成一片,活活泼泼有朝气、有感情的相处。 .对直接关系的环境,我有倾向喜欢去掌握及支配他人。 18、选出最符合的一项 .我不喜欢多变化的环境而要稳定安全的生活方式。 .凡是我要求的是准确无误,讲求的是高品质、高标准的处事原则。 .我在与人沟通时,直接了当的说,不喜欢兜圈子。 .我喜欢帮助别人,相亲相爱。,19、选出最符合的一项 .对事情我没有太多要求与意见,喜欢静静有耐心地做。 .我喜欢参加团体活动,因为与多数人在一起很好。 .我不喜欢别人逗我开心,不喜欢太多话的人。 .我做事要有一套经过计划设计的标准作业程序来引导作业的方向。 20、选出最符合的一项 .我讨厌别人告诉我事情该如何做,因为我自有一套,我不喜欢被别人支配。 .我十个生气勃勃外向的人,别人爱跟我一起工作。 .我喜欢独处,与人生活在一起会注意尽量不去打扰他人的居家生活。 .我很少加入别人的闲聊中,当话题有趣时,我会找更多的资料,小心地进行。,对事关注,对人关注,掌控型,随和型,

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