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1、建筑劳务有限公司安全生产管理制度目 录(一)、总公司安全生产责任制(二)、分公司安全生产责任制(三)、公司经理安全生产责任制(四)、公司技术负责人安全生产责任制(五)、经营部安全生产责任制(六)、安全部安全生产责任制(七)、财务部安全生产责任制(八)、质量部门安全生产责任制(九)、工会安全生产责任制(十)、人力资源部安全生产责任制(十一)、劳资部安全生产责任制(十二)、项目部经理安全生产责任制(十三)、项目部副经理安全生产责任制(十四)、项目部预结算员安全生产责任制(十五)、项目部资料员安全生产责任制(十六)、项目部文员安全生产责任制(十七)、项目部材料员安全生产责任制(十八)、项目部施工员安
2、全生产责任制(十九)、项目部安全员安全生产责任制(二十)、项目生产班(组)长安全生产责任制(二十一)、项目部机电水工安全生产责任制(二十二)、项目部动力设备管理员安全生产责任制(二十三)、项目部综合治理部安全生产责任制(二十四)、项目部保卫人员安全生产责任制(二十五)、项目部炊事员安全生产责任制(二十六)、项目部清洁工安全生产责任制(二十七)、工人安全生产责任制(二十八)、电工安全生产责任制(二十九)、木工安全生产责任制(三十)、瓦工、抹灰工安全生产责任制(三十一)、石工安全生产责任制(三十二)、架子工安全生产责任制(三十三)、模板工安全生产责任制(三十四)、钢筋工安全生产责任制(三十五)、砼
3、工安全生产责任制(三十六)、打桩工安全生产责任制(三十七)、油漆工安全生产责任制(三十八)、机械操作工安全生产责任制(三十九)、起重工安全生产责任制(四十)、司索工安全生产责任制(四十一)、机械维修工安全生产责任制(四十二)、信号指挥工安全生产责任制(四十三)、防水工安全生产责任制(四十四)、管道工安全生产责任制(四十五)、电气焊工安全生产责任制(四十六)、普通工安全生产责任制(一)、总公司安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、标准,结合本单位实际情况,制定贯彻实施安全措施。二、对本单位的安全生产工作负主要责任,并负责对分包单位的安全生产思想教育和安全技术性的业务指导,定
4、期不定期对分包工程进行监督检查,并负责监督落实整改。三、几个分包单位联合施工时,应由总包单位统一领导,组织施工现场的安全生产工作。总包单位必须给分包单位提供安全舒适的工作环境。四、分包单位进场前,总包单位不许与其签订安全生产劳动合同。在现场施工中,如分包单位违章指挥,违章操作,总包单位有权对其停工整顿。(二)、分公司安全生产责任制一、要认真执行“安全第一,预防为主”的方针、政策、规定、指示和总包单位的“安全教育标准”、“安全技术管理办法”、“安全生产检查规定”、“施工安全管理标准”、“伤亡事故报告及处理制度”、“劳动保护用品管理制度”等有关规定,实现安全生产规范化、制度化、标准化管理。二、要配
5、备专(兼)职安全员,并赋予布置、检查、落实整改措施权,有停工和越级上报权,有奖罚权,充分发挥专(兼)职安全员的作用,做好监督检查工作,把不安全因素消灭在萌芽状态。三、要经常性进行安全生产宣传教育,使施工人员树立“安全第一”的思想,严格遵章守纪,做到不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律、搞好自我防护。四、要编制安全技术施工方案,制定分部分项安全技术措施,按工种进行安全技术交底,合理组织施工,不冒险蛮干,做到不安全不施工。五、要服从总包单位的安全生产管理,严格执行总包单位一切安全管理规章制度,认真采取相应的安全措施,贯彻落实,确保安全生产。六、要积极参加总包单位的安全生产会议、安全活动、安全检查
6、,结合分包单位的实际情况贯彻执行。七、由于管理不善,造*全事故的饿,由分包单位负责,除及时向总包单位报告外,按“三不放过”原则查*因,追究责任,采取防范措施,按上级和总包单位有关规定进行处理。(三)、公司经理安全生产责任制一、认真执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规定和上级的指示、决议,结合公司实际情况,制定贯彻实施的措施,并检查执行情况。二、对本公司的安全生产工作负主要责任,把安全生产列入议事日程,要定期召开安全生产会议,讨论安全生产动态,分析事故教训,解决安全生产上的问题。三、严格按照有关文件规定,每年备好安全技术措施费用,专款专用。财务部、材料部及项目部要落实项目,组织力量按时完成
7、,不断改善劳动条件。四、根据建筑施工特点,按照国家规定的配备符合条件的专职安全管理人员,并保持相对稳定。要支持安全管理部门、安全管理人员的工作,使他们真正做到有职、有权、有责。五、督促有关部门建立和健全安全生产规章制度,随时组织检查,不断充实完善。六、积极改善劳动条件,开展安全达标活动,消除不安全因素。提倡文明施工、安全生产,保证本企业的产品符合规程和安全技术标准的要求。七、评比先进集体和先进个人时,要严格把关。由于违章指挥或违章作业造*全事故的项目部和班组不得评为先进集体。凡有严重违章或发生责任事故者不得评为先进个人。八、经常性组织中层领导干部、职能部门负责人及作业职工进行安全生产的方针、政
8、策和安全技术培训教育,提高他们的安全管理水平和实际操作技能。(四)、公司技术负责人安全生产责任制一、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和安全技术标准、规范。结合单位技术情况,制定贯彻实施的具体措施,并检查落实执行情况。二、对公司、项目部施工生产中一切安全技术工作全面负责,经常把安全技术工作列入重要议事日程。每次研究、规划、布置、检查、总结、评比施工生产技术工作时,必须同时研究、规划、布置、检查、总结、评比安全技术工作。及时研究、处理重大安全技术难题。三、组织编制、审查施工组织设计及施工方案时,要贯彻“安全第一、预防为主”的方针,从工程设计的图纸审核、施工方法的确定、施工机械设备、垂直运输机械
9、设备的选用,以及确定脚手架工程的实施方案等每个环节,都要有安全技术措施,要针对性强,实用效果好,成为科学指导施工的技术依据。四、经常对职工进行安全技术知识培训、考核工作。不断提高广大职工安全技术水平和预防事故的能力。五、对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害问题,应列入重大科研项目,有计划、有步骤地下达科研任务,组织力量攻克技术难关,彻底改善劳动条件。六、组织学习安全技术操作规程,制定特殊施工工艺的技术措施,督促各项目部在实施和采用新技术、新设备、新工艺时,必须制定相应的安全技术措施。在组织技术鉴定时,必须把安全技术措施、装置列为重要内容。七、单位新建、改建、扩建工程的审查或提出设计方案时,必
10、须同时提出安全技术、工业卫生设施方案,同时要检查实施情况。八、参加重大伤亡事故的调查,要从技术上分析事故原因,提出技术鉴定意见和改进措施。要经常深入施工现场,检查施工技术措施的落实情况,及时解决施工中的安全技术问题。(五)、经营部安全生产责任制一、在编制生产计划时,同时要编制安全技术措施方案。二、检查生产进度时,要同时检查安全生产情况,发现问题,负责进行调并转告有关科室。三、生产调度中发现重大隐患,要及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。四、安排生产计划时,必须考虑施工设备的装载能力,防止超负荷作业。五、在指导施工生产过程中,当进度、质量、安全三者发生矛盾时,必须把安全放在首位。(六)、安全部
11、安全生产责任制一、协助领导组织推动安全生产工作,贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。二、汇总和审查安全技术措施、计划,并督促有关部门贯彻执行。三、组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程,对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。四、经常进行以抓点带面的形式对现场检查,协助解决问题,存在特别紧急的不安全因素,有权指令先行停止施工,并且立即通知有关责任人整改。五、总结和推*全生产的先进经验。六、对职工进行安全生产的宣传教育、检查、监督基层单位安全培训工作,特别是新工人的上岗前培训。七、指导基层专(兼)职安全员工作。八、督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品。九、参加伤亡事故的调
12、查和处理,提出预防事故的措施,并督促按期执行。十、组织有关部门研究执行防止职业中毒的措施。十一、督促有关部门搞好劳逸结合和女工保护工作。(七)、财务部安全生产责任制一、设立安全生产专项经费,成立专用帐号。二、安全生产专项经费要专款专用,不得私自挪用。三、在工程未开工前,要及时筹集资金,确保安全防护用品的到位率。四、负责对安全生产奖罚金的发放与收缴,禁止乱用职权,徇私舞弊。(八)、质量部门安全生产责任制一、贯彻实施国家、省、市颁布的施工规范及质量标准。二、组织工程质量检查,负责公司的工程竣工验收工作。三、组织质量工作会议,处理施工中的质量问题,推广新技术、新工艺。四、对工程进行质量检查、指导,督
13、促基层单位,抓好工程质量。五、制定并实施工程质量管理制度目标和规则。六、配合总工程师进行质量事故分析,及时写出分析报告和处理意见。七、负责工程资料的收集、整理和归档就。八、搞好施工管理、技术培训。(九)、工会安全生产责任制一、协助和督促行政部门贯彻执行劳动安全卫生各项规定,组织和开展各种形式的安全生产竞赛。二、在组织竞赛时,将安全卫生工作作为一个重要内容来抓。三、督促提出安技措施经费,并监督合理使用。四、参与重大伤亡事故的调查分析,监督有关部门落实防范措施。负责组织有关部门做好伤亡事故的善后处理。五、防范发动群众宣传安全工作,做到安全工作齐抓共管,人人有责,完善工会与群众的联系。(十)、人力资源部安全生产责任制一、贯彻执行国家劳动工资政策。二、负责新工人的招考、录取和分配。三、编制、实施各种培训计划和规划。四、协助进行干部考核,负责职工考核定级和调级工作。五、负责技术职称、职务的评聘工作。六、制定劳动保护用