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1、昌华电气集团安全生产标准化管理制度汇编二0一二年五月目 录第一部分 安全工作总则4第二部分 安全生产责任制7 总经理安全职责8 生产副总经理安全职责9 总工程师安全职责11 技术部门安全职责12 安全部门安全职责13 生产部门安全职责14财务部门安全职责15综合办公室的安全职责16人力资源部门安全职责17工会安全职责18车间主任安全职责19班组长安全职责20班组安全员职责21生产操作人员安全职责22第三部分 安全生产管理制度23 安全生产目标管理制度24 安全管理机构设置和安全管理人员配备管理制度25安全生产会议制度27法律法规和其他要求控制程序28安全生产检查制度31事故隐患排查整改管理制度
2、33安全教育培训制度36防暑降温管理制度38特种作业人员安全作业制度39特种设备安全管理制度41消防管理制度51事故隐患和危险源管理制度52事故管理制度53安全保卫管理制度54设备安全管理制度55设备设施采购、验收、维护保养、报废管理制度56危险源辨识、风险评价和风险控制程序60相关方管理控制程序66安全生产投入管理制度70安全生产文件和档案的管理制度73职业劳动卫生管理制度75工伤与职业健康管理制度77劳动保护控制程序82安全生产“三同时”管理制度84车间安全生产管理制度88安全生产奖罚规定89安全管理经济处罚规定91企业违章记分登记办法97危险物品安全管理制度100仓库安全管理制度103消
3、防器材管理制度104安全文明生产责任书105第四部分 事故应急救援预案107 安全生产事故应急救援预案108 公司应急救援程序图113事故应急救援措施114常见事故救援与急救122第五部分 安全操作规程136 电工安全操作规程137变配电安全操作规程138变配电设备安全检修规程139第一部分：安全工作总则安全工作总则一、“安全工作，人人有责”。全体员工必须加强安全生产和劳动保护意识，严格遵守技术操作规程和各项安全生产规章制度；实行安全工作责任制，逐级签订安全生产责任书。 二、新进员工或因工作需要变换工种的员工，应接受岗前安全教育，方可进入车间。三、严格规范上岗前培训制度，各特种设备、专机操作人
4、员上岗前，必须由部门负责人（或设备部负责人）组织技能及安全操作培训，并填写特殊设备培训合格上岗证（培训人、考核人及当事人签字），考试合格凭证操作。四、人事部负责审核培训内容及相关主管负责人的考核情况，在办理上岗证后，方可上岗工作，严禁无证上岗。五、各特种设备、专机的操作规范必须张贴在设备机器的显著位置。员工在工作前必须按规定穿戴好防护用品。六、工作中应集中精力、坚守岗位，不准擅自把自己的工作交给他人；不准打闹、睡觉，做与本职工作无关的事。调整检查设备需要拆除防护罩时，要先停电关机。七、上班前不准饮酒，厂区内严禁吸烟。八、搞好文明生产，保持厂区、车间、库房、通道等整齐清洁和畅通无阻。 九、检查修
5、理机器设备时，必须挂停电警示标牌，设人监护。停电牌谁挂谁取，非工作人员严禁合闸。开关合闸前要细心检查，确认无人检修时方可合闸。 十、各种安全防护装置、照明、信号、监测仪表、警戒标记、防雷装置等不准随意拆除或非法占用。 十一、配电室、空压机房、发电机房、锅炉房、等要害部门，非岗位人员未经批准，严禁入内。 十二、各种消防器材、工具应按消防规范设置齐全，不准随便动用，安放地点周围，不得堆放任何其他物品。 十三、发生重大事故或恶性未逐事故时，要及时抢救，保护现场，并立即报告上级领导。十四、凡出现重大安全责任事故，相关部门负责人为第一责任人，承担主要责任；生产厂长、总经理承担领导责任。第二部分：安全生产
6、责任制 总经理安全职责一、作为企业安全生产第一责任人，对公司的安全生产全面负责，建立健全公司各级负责人，各职能部门的工作人员，第一线生产工人的安全生产责任制，做到分工明确，责任到位，齐心协力，认真组织贯彻执行，搞好公司的安全生产工作。二、组织制定公司安全生产规章制度和操作规程（安全生产规章制度包括组织管理制度和安全技术规定），预防、防止伤亡事故发生，保障劳动者的安全与健康。三、保证公司用于改善劳动条件（如防尘、防毒等）安全技术措施、劳动防护用品、安全教育培训经费、安全生产奖励费用的安全投入，并有效实施。四、建立专职或兼职的安全生产管理员队伍，组织制定安全生产检查制度，对公司的安全生产检查尽可能
7、亲自组织检查，对检查过程中发现的隐患，要制定解决方案，并督促落实，做到及时消除，保证安全生产。五、组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案，并组织实施演习，做到一旦发生意外，能指挥镇定，有序，保证事故现场，配合事故调查。六、本企业发生一般的重伤、死亡事故要严格执行国务院493号令生产安全事故报告和调查处理条例的规定, 在一个小时内向上级主管部门和安全生产管理部门报告,并尽快写出书面报告,报告内容包括事故发生时间、地点、简要经过、伤亡人数、直接经济损失及原因初步判断，事故控制和救援措施等。生产副总经理安全职责一、协助总经理搞好公司的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导和支持
8、安全技术部门和人员开展工作。二、组织职工学习安全生产法规、标准及安全生产管理制度和安全技术操作规程，负责分管部门及人员的安全意识和技能教育，提高职工整体安全意识和防范安全事故的水平。三、协助经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻执行。主持编制、审查年度安全技术措施计划，实施过程中应不断完善。四、建立安全检查制度，组织车间及有关部门定期开展各种形式的安全检查，及时发现重大事故隐患，立即组织有关人员研究解决，应立即向总经理报告。同时组织制定临时的安全措施，避免安全事故的发生。五、发生重伤及死亡事故，应迅速察看事故现场，及时、准确地向上级报告，同时主持事故调查，确定事故责任，
9、提出对事故责任者的处理意见。六、具体领导相关部门、职工的劳动保护工作，休息工时管理工作和劳动防护用品工作，保证职工上班能集中精力，专心工作，抵御意外伤害。七、对公司的设备、建筑物和良好的劳动保护设施的正常使用负领导责任，对因设备、建筑物原因造成的伤亡事故负领导责任，对动力设备的正常安全运行负领导责任。八、负责组织编制和审批本单位的设备大、中修技术，严把安全措施完善关，杜绝设备超期运行，带病运行。防尘、防毒等设备的安全管理与其他设备同等对待，纳入管理范畴，加强管理和维护。九、负责分管部门的安全生产工作，定期、不定期开展安全检查工作，落实设备隐患整改，制定防范措施。十、积极协助、联系、参与分管范围
10、以外的安全生产管理工作，并多方位思考，多提合理化安全建议，提高整个企业的安全生产管理水平。十一、坚持贯彻“五同时”的原则，监督、检查动力、设备安全管理、履行职责和各项动力、设备安全管理制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。十二、定期召开分管部门的安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决存在的问题。总工程师安全职责一、负责制定本单位安全技术规章制度，组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置。督促有关部门相关人员加强安全管理。二、定期主持召开有关部门会议，专题研究解决安全技术问题，主持或参与安全生产检查，组织研究并落实重大事故隐患的整改革者方案，组织有关部门实施。三、在采用新技
11、术、新工艺时，要同时研究和采用防护措施，组织新、改、扩建项目及技术项目的设计，施工和投产时，要确实做到安全技术，劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。四、审查、完善本单位安全技术规程和安全技术措施项目，使之更加可靠，技术上切实可行。五、参加事故的调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析，提出技术方面的鉴定意见，提出技术上和改进措施，防止和减少同类事故的发生。六、负责组织制订本单位生产岗位粉尘、有害物质的治理方案，在技术上对企业安全生产工作全面负责。技术部门安全职责一、编制和修订的工艺技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术指标和工艺纪律执行情况进行检查、监督和考核。二、在制定长远发展规划、编制全厂技术措施计划和进行技术改造时，应有安全技术和改善劳动条件的措施项目。三、负责因工艺技术原因引起的事故的调查处理和统计上报，参与本厂一般事故的调查，协助政府有关部门对本厂安全生产事故的调查。四、执行
