公司党支部创先争优先进事迹材料 .doc

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1、公司党支部创先争优先进事迹材料 公司党支部成立于XX年11月,下属5个党小组,共有党员42名。党支部成立以来,坚持“抓好党建促生产,凝聚人心兴企业”的总体思路,紧紧围绕保安全、促生产这一中心,把党建工作与经济工作有机结合起来,同布置、同检查、同考核、同奖励,使党支部的凝聚力、号召力和战斗力进一步增强,为企业又好又快发展提供了坚强的政治保证。一、抓责任促落实,彰显党组织政治核心力。公司党支部坚持“抓党建就是抓发展,抓发展必须抓党建”的思路,明确责任,健全制度,完善管理,强化基础,确保了党建工作的有效落实。一是细化目标任务,党建工作责任制落实到位。年初,党支部对全年党建工作和精神文明工作进行了全面

2、安排部署,明确党支部书记、副书记职责,并与各党小组签订了党支部工作目标管理责任书,围绕“政治核心作用、组织制度建设、思想作风建设、党风廉政建设、精神文明建设、综合治理工作、群众组织领导、党建创新活动”等八个方面进行目标量化考核,切实把党建任务落实到人,责任到位,做到季度检查、半年考核、年终验收。二是加强阵地建设,党组织强本固基保障到位。今年,公司党支部共投入40万元建成110平方米的党员活动室一间、200平方米的羽毛球、乒乓球活动室一间、500平方米的篮球场两个,并购置影音设施一套和各种文体活动设备,为开展形式多样的党员教育、群众文体活动提供了良好的条件。三是完善体制机制,企业建章立制管理到位

3、。制定完善了企业党员管理制度、党员学习制度、民主评议党员制度等20余种规章制度,重点解决思想、作风、廉政建设方面存在的问题,促使支部各项工作走向规范化、制度化。四是狠抓教育培训,提升党员综合素质。公司党支部采取落实“三会一课”制度、集中培训、组织观看影视教育片等多种形式,狠抓了党员思想教育,党员素质得到进一步提高。上半年共开展各类培训6次,参加培训47人次。紧抓入党积极分子和新入党员工的培训工作,上半年递交入党申请书的员工24人,经过支部委员会谈论,将5名较为优秀的职工确定为入党积极分子,参加了园区党工委组织的入党积极分子培训班,并全部通过考试。二、抓载体促创新,发挥党员先锋模范作用。公司党支

4、部结合实际,统一规划,细化内容,创新载体,增强了党组织引领经济发展的活力,促进了各项工作的有序开展。一是大力实施“同心圆”工程。从关心职工生活,为职工办实事、办好事、维护合法权益等方面入手,切实加强思想政治工作,形成了公司职工同心、各类组织同力、工作目标同向的良好局面,促进了各项工作又好又快发展。二是深化党员“分层承诺,争星晋级”活动。党支部按照党员所从事岗位、工作性质和特点,将党员分为企业管理层党员、班组长党员和职工党员三个层次,要求党员根据各自的岗位职责,结合自己的实际情况,对思想、学习、工作、作风等方面提出具体目标,每个党员重点围绕帮扶济困、生产经营等方面承诺1-2件实事,上半年共承诺实

5、事56件,已落实54件,履诺率达到97%;党支部设置了“共产党员岗”、“党员先锋岗”、“党员模范岗”三个层次的先进岗位,42名党员全部挂牌上岗,月评议考核获得优秀的,奖励1颗红星,季度评议考核获得优秀的,进行表彰奖励并晋级为党员先锋岗,年度评议考核获得优秀的,晋级为模范岗,上半年共评选出党员先锋岗6名,公司上下形成了“争先创优”的良好氛围。三是推行“双向进入,交叉任职”。由公司副总经理担任党支部书记,党建指导员担任支部委员,推选党性强、懂经营、会管理的党员骨干进入班子,到中层管理岗位任职,使党的工作自觉及时地渗透到了企业决策和经营管理之中,实现了党建工作与生产经营的良性互动。四是深入开展“四培

6、四帮和谐企业”创建活动和“四有四无”活动。公司党支部把“争先创优”和“四培四帮”有机结合,将活动拓展延伸到一线职工当中去,上半年,把12名党员培养成了业务能手,把5名业务能手培养成了入党积极分子,把3名优秀党员培养成了中层管理人员,目前公司70以上的管理人员和技术骨干都是党员,公司高层领导80都是党员,真正做到了关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员、维稳一线有党员,党员身边无违纪、党员身边无事故、党员身边无次品、党员身边无隐患。五是广泛开展形式多样的职工文体活动。充分利用公司现有的文体设备,广泛开展形式多样的文体活动,今年“五一”期间,组织开展了“中材公司第一届职工田径运动会”;“五

7、四”期间,组织开展了“同心杯”职工篮球赛和专业技能大比拼等活动,丰富了员工的业余文化生活,增强了员工生产积极性,激发了企业生产活力,党支部的凝聚力、号召力和战斗力进一步增强。三、抓党建促生产,助推企业经济又好又快发展。公司党支部始终把党的建设与企业发展紧密联系起来,抢抓风电发展机遇,大力开展“创先争优”活动,积极发挥企业党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,使生产经营得到了迅速发展,项目建设取得了可喜成绩,销售收入、利润等主要经济技术指标都有较大幅度的增长和提高。一是“科技强企”的先导作用进一步彰显。今年年初,公司启动了“年产300套兆瓦级复合材料风电叶片技改项目”,党支部和全体党员带头,公

8、司职工人人争先,加班加点,利用短短两个月时间,工程全面完成并成功投产,由原年产500套6条生产线扩建为年产800套10条生产线,日前,第1000支叶片已经下线,预计年销售收入达到10亿元,实现利税 亿元。二是公司业务领域进一步拓展。公司党支部立足实际,围绕中心,开拓创新,积极探索,为满足*千万千瓦级风电基地建设对3兆瓦叶片的配套需求,又于XX年5月开工建设“年产300套3MW复合材料风电叶片项目”,总投资 亿元,建设3MW复合材料风电叶片生产线6条,年产3MW风电叶片300套,项目建成后将实现年销售收入6亿元,利税总额7200万元,新增就业岗位500多个,进一步彰显了党组织的凝聚力。三是公司品牌形象进一步提升。公司成立以来,全国人大委员长吴邦国、国家发改委副主任兼国家能源局局长张国宝、省委书记陆浩等中央省市领导多次亲临公司检查和指导工作,对公司工作给与了高度评价和充分肯定,被省委领导誉为“*速度”和“*奇迹”的创造者之一,进一步激励了广大党员职工投入生产经营,创先争优。XX年3月公司被*市委、市政府授予“千万千瓦级风电基地建设突出贡献单位”荣誉称号,XX年5月公司制造部蒙皮四组荣获“*市风光电产业青年突击队”荣誉称号,真正为企业又好又快发展作出了贡献!第 5 页 共 5 页

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