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1、机电设计院工程分院党支部创先争优典型事迹材料 工程业务作为XXXX机电设计研究院有限公司的新兴业务，走过了从无到有、从小到大的发展历程。工程分院设综合部、智能交通部、技术开发部和工程监理部等职能部门，主要从事工程施工，工程监理、工程代建和技术开发等业务。员工从最初的9人发展到现在的50多人，其中正式党员16人。 提倡“问题到我为止” 增强党组织吸引力 工程业务分散性大、管理面宽、碰到的问题各种各样，作为工程分院的核心，分院党支部在深入开展创先争优活动中，通过培育“问题到我为止”的工作作风，以提高全体党员和员工的工作自觉性和责任心，并通过党员的表率行为和模范带头作用，为全体员工树立榜样，吸引更多
2、的员工向党组织靠拢，为发展和壮大团队核心力量起到了很好的作用。目前，分院共有入党积极分子10人，已确定为建党对象的有2人。 提倡“问题到我为止” 提高工作效率 作为承担内部管理和招投标工作的部门，综合部的工作内容繁杂，通过提倡“问题到我为止”的工作作风，繁杂的工作开展得井然有序。在招投标工作中，一个小小的疏漏也许就会带来失败的结果，每次招标文件买来，不管标的大小，都及时组成投标小组，分工落实标书的编制任务，认真仔细分析其中的要求，并根据要求及时确定技术方案、编制预算造价、准备企业资信资料文件，在最终定稿之前，还进行交叉检查复核审批，以确保对投标文件的响应。在绍诸高速公路项目投标过程中，因该项目
3、涉及高速公路监控、通信、收费、隧道机电、供配电、照明系统，项目复杂，牵涉设备品种繁多，在同时有多个项目编制投标文件的情况下，综合部人员充分做好前期准备工作，项目部人员发扬夜以继日、连续作战的精神，经常工作到深夜，甚至天明。该项目最终以 亿元的投标价中标。 短短8个月时间里，综合部先后完成57个项目投标和15个项目资格预审，在巩固省内市场的同时加大了省外市场的开拓力度，首次参与新疆、陕西、江西、河北、山东等省市的市场竞争，累计投标金额达59201万元；工程项目中标11项，累计中标项目金额20357万元。这样一份成绩的背后，首先体现的是全体员工良好的精神面貌，和良好的工作热情和高度责任心，也是提倡
4、“问题到我为止”工作作风的丰硕成果。 提倡“问题到我为止” 促进项目实施成效 随着工程业务规模日益扩大，工程现场实施工作越来越繁重， 党员作为工程实施团队的核心力量，充分发挥先锋模范作用，倡导“问题到我为止”的工作作风，以点带面，形成“爱岗敬业、团结协作、发展靠大家”的团队协作精神，将普通员工紧密团结在党组织周围，团队里大家取长补短、互相学习，共同提高团队的技术水平和管理水平，提高工程的管理水平, 促进项目实施成效。 智能交通部作为承担交通机电工程和智能交通工程的实施部门，面对实施项目多，工程量大，人员力量严重不足的困难，通过弘扬“问题到我为止”的工作作风，充分发挥员工的主观能动性，大大提高每
5、位员工自觉处理问题的责任心。XX年实施完成的320国道富阳段改建工程机电项目，项目开工伊始，项目部就确定了“确保优良工程，争创钱江杯工程”的质量目标，“问题到我为止”在该项目得到了充分的体现。在施工过程中，机电施工受到房建进度和土建进度的制约，很多预定的施工计划无法按照原计划实施，项目部全体员工发挥主观能动性，合理组织、科学安排施工任务，及时处理各种突发问题，确保了项目的如期完工。智能交通部全年共承担了新开工项目13项，后期收尾项目12项，实现工程产值 亿元，利润936万元。 “问题到我为止”，一句普普通通、平平谈谈的话，在我们工程分院已经成为行动的指南，工作的方向，成为大家做好自身工作、增强团队协作的坚实基础。 第 4 页 共 4 页
