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1、 目目 录录 1 总则 1 2 规范性引用文件 1 3 术语和定义 1 4 职责 1 5 管理内容与方法 1 5.1 安全生产合理化建议的收集 1 5.2 安全生产合理化建议的评审与处置 2 5.3 安全生产合理化建议效果评价与奖励 2 6 记录与表单 2 附录 A（规范性附录）安全生产合理化建议管理流程 3 附录 B（规范性附录）安全生产合理化建议表 4 附录 C（规范性附录）安全生产合理化建议登记表表 5 - 1 - 1 总则总则 本标准规定了合理化建议管理的职责、内容与方法、检查与考核等要求，为获取改进安全生产 管理的合理化建议提供了有效渠道，鼓励员工参与并分享安全生产经验，持续改进公司
2、安全生产管 理绩效。 本标准适用于公司对安全生产合理化建议管理工作。 2 规范性引用文件规范性引用文件 下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅注日期的版本适用于本 标准。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本标准。 中华人民共和国安全生产法（中华人民共和国主席令第 70 号） 国务院合理化建议和技术改进奖励条例（国发号） 南方电网公司安全生产风险管理体系（2012 年版） 南方电网公司安全生产风险管理体系审核指南（电力监理企业部分） 3 术语和定义术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 安全生产合理化建议 指公司员工或相关方针对公司安全管理工作
3、所提出的合理、可操作的改进办法、措施和建议。 4 职责职责 4.1 办公室 负责合理化建议的收集和反馈。 4.2 质安部 负责合理化建议的评估。 4.3 员工 提出合理化建议。 5 管理内容与方法管理内容与方法 5.1 安全生产合理化建议的收集安全生产合理化建议的收集 5.1.1 合理化建议可以通过填写建议表、当面提出、通过安全区代表提出、通过电话或 E-mail 等方 式提出。 - 2 - 5.1.2 办公室在工作场所醒目位置设置建议箱或公布电话或邮箱，收集员工、相关方和承包商的意 见及建议,填写安全生产合理化建议表（见附录 B）。 5.2 安全生产合理化建议的评审与处置安全生产合理化建议的
4、评审与处置 5.2.1 监理项目部总监理工程师每月组织对收集到的合理化建议进行评审、处理，对在项目监理部 处理职责以外的合理化建议，提交办公室处理。 5.2.2 办公室每月对收集的安全生产合理化建议进行登记， 填写 安全生产合理化建议登记表 （见 附录 C），并提交质安部进行评审、分析，由其确定采纳或不采纳，重大问题由办公室提交安全生 产委员会讨论决定。 5.2.3 对采纳的建议，由办公室组织实施，指定落实部门、责任人员、完成时间，并将建议的采纳 和组织实施情况通知建议人。 5.2.4 对未采纳的建议，办公室应通知建议人，说明未采纳原因，鼓励继续参与。 5.3 安全生产合理化建议效果评价与奖励
5、安全生产合理化建议效果评价与奖励 5.3.1 办公室应在每年年底组织对安全生产合理化建议实施效果进行评价，参与评价的人员包括： 各部门代表、安全区代表等。 5.3.2 对实施效果良好及对安全生产有积极影响的建议，由安委会组织评审，并申请给予建议者奖 励或鼓励。 6 记录与表单记录与表单 序号 记录与表单名称 保存方式 保存期限 备注 1 安全生产合理化建议表 纸质 一年 附录 B 2 安全生产合理化建议登记表 纸质 一年 附录 C - 3 - 附录 A （规范性附录） 安全生产合理化建议管理流程 - 4 - 附录 B （规范性附录） 安全生产合理化建议表 编号： 建议主题 建议人所在 部门 建议人 提出日期 问题及其建 议措施 办公室意见 负责人签名： 日期： 质安部反馈 意见 负责人签名： 日期： 安全生产委 员会意见 （针 对重大问题） 签名： 日期： 合理化建议 处理结果 采纳； 研究； 不采纳 - 5 - 附录 C （规范性附录） 安全生产合理化建议登记表 年 月 编号： 序 号 建议 日期 建议部门 建议人 建议方 式（渠 道） 建议内容 处置结果 评审人员 不采纳（说 明原因） 采 纳 具体措施 实施部门 责任人 实施效果 填表人： 审核人： 日期：
