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1、小学20XX年上半年工作汇报半年来，我校在县委、县政府以及县教育局的正确领导下，按照我县的各项指标，结合学校实际，加强组织领导，层层分解目标任务，夯实工作责任。在各部门的相互协作、认真工作和全体教师的共同努力下，完成了相关工作，现将半年来的各项工作开展情况总结汇报如下：一、学校基本情况革吉县完小的前身那布代帽中学，始建于1964年，在山洞、草原、帐篷里处处都留下过这所学校的足迹。校园占地面积为32568平方米，校舍占地面积为4525平方米。分为教学区、生活区、运动区、卫生区。共组成十四个教学班，学校设有校长办公室、教务处、德教处、少先队大队部、学生科、远程室、藏汉数和音体美教研组、经费科、后勤
2、部、医务室等科室。开设有藏语文、汉语文、数学、英语、科学、品德与生活、计算机、体育、音乐、美术、劳技等课程。目前，有在校生565名，“三包生554名。学校师资力量雄厚。共有教师46名（本科学历4人，大专学历人，中专学历9人），其中副高一名、高级职称人数1名、中级职称人数6名、初级职称人数名。学历合格率为100%。有多名教师在国家级和自治区级刊物上发表过多篇论文，并获得了国家新形式论谈一等奖、“全国教育管理与实践论谈”一等奖，20XX年被评为革吉县先进单位称号;20XX年教育质量管理先进单位称号;20XX年革吉县教育先进集体称号; 20XX年文教支部演讲比赛第二名称号；20XX年文教文艺汇演第一
3、名称号；20XX年文教知识竞赛第一名称号；20XX年革吉县全县小学统考第二名；20XX-20XX年学校综合管理考评第一名称号；20XX年评为“平安建设先进单位”称号；20XX-20XX年获全区法制宣传教育集体等多类奖项。两栋教学楼，一栋宿舍楼和两排平房宿舍以及一栋办公楼，两间多媒体教学微机房，共有97台电脑，其中微机室配备一间45台、另一间配备52台，县上给办公室配备16台。远程资源接受器一台，班班通设备一套。二、政策落实情况（一）、“三包经费”具体开支项目包括学生日常生活中用到的米、面、茶、糖、糌粑、肉类、蛋类、油类、乳制品、菜、水果、被褥、调料、学生生活燃料、校服，学生生活用品等。我校现享
4、受三包经费的学生以达554人，每人每月可享受280元，每年可享受2800元的三包经费。（二）、“公用经费”具体开支项目为学生学习活动中需要的学习文具、日常生活用品、小型厨具、饮水设施、校园文化建设方面及小型维修。我校公用经费享用学生为565人，平均每人每月享受56元，年每人560元。（三）、“思政经费”开支项目包括学校德育教学的开展、宣传，德育文化建设等发面。我校享受该项目的学生有565人，其中每人每学年可享受50元，共计28200元。三、学校开展工作情况（一）、基础教育工作扎实开展1、学校高度重视德育工作，始终坚持德育为首的办学宗旨，真正做到育才先育人，养成教育成效明显。一是学校坚持德育常规
5、教育不放松，以养成教育为突破口，利用主题班会、校园广播、黑板报等德育阵地开展入学教育、养成教育，促进学生良好习惯的养成。二是我校每周六以丰富多彩的德育活动为载体，培养学生良好品质，相继开展了以“热爱革吉、热爱家乡、热爱祖国”为主题的朗诵比赛；以“缅怀先烈、清明扫墓”、“学习雷锋活动”、“校园歌手大赛”、“保护环境、美化校园”等活动来教育引导学生爱国；并组织学生观看了农奴，全面培养学生良好的思想道德品质。2、学校继续深入开展阳光体育运动。全面贯彻落实中共中央、国务院关于加强青少年体育、增强青少年体质的意见，开齐开足体育课，上好“两操一课”，积极开展丰富多彩的学生“阳光体育”运动，保证学生每天锻炼
6、一小时，扎实开展国家学生体质健康标准测试，激励学生达标争优、强身健体。健全学生体质健康档案。3、学校重视教育科研工作，开展了形式灵活多样、针对性强、实效性高的教研活动，教研工作做到了常规化、制度化和规范化。各教研组能围绕提高教学质量这一中心，着力解决本学科在教学中存在的问题，以开展各学科观摩课活动为载体，创新第二课堂活动的内容和形式，认真开展教师基本功比赛活动，努力打造高效课堂，教师的备课态度、上课水平、课堂的实际效果都有明显的变化和提升，学校的教科研水平得到进一步的提高。4、学校根据实际，加快了平安校园、无烟校园的创建工作。学校还制定了维稳应急预案及实施方案，并成立了以强巴曲珍校长为组长，全
7、体教师及学生会护校队为成员的小组，为我校的校园安全起到了决定性的作用。 学校计划每月对教师进行一次不定时的紧急集合，切实加强了教职工们应对突发事件的警惕性。（二）、全面实行制度化建设提高教育教学质量1、学校的教育教学日常管理做到了严格规范，能开齐开足课程，落实了音体美及信息技术课的管理与考核；制定和完善了学生综合评价方案，全面客观的开展学生综合评价工作。我校还坚持学生品行、安全、卫生的日查、周通报、扣分制度，促进了良好班风和纪风的形成。2、教学常规工作落实到位，教务处制定了每天查堂制度，由教务处人员及三位教研组长执行，并监督检查各位任课教师是否候课和是否有备课；月考、单元测试、作业、听课笔记实
8、行月查制；严格教师岗位考核；定期召开各教研组教情学情研讨会，加强学科合作，促进了学校教学质量的稳步提升。（三）、坚持教师队伍建设不放松1、扎实开展教师培训。以提高教师基本素质为出发点，以促进教师专业成长为目标，扎实开展校本培训。培训每周五的第三节进行，此项工作的开展使我校教师得以迅速的成长起来。2、学校始终把抓师德师风建设作为打造教师队伍的首要任务。一是利用周例会组织学习相关师德要求的文件，提高教师思想认识。二是认真学习贯彻新修订的中小学教师职业道德规范，通过专题学习和辅导，使全体教师明确了其内涵，领会了要求，时时提醒教师，做到了警钟常鸣。三是加强了师德监督与考核，发现问题，能及时处理，及时通
9、报。目前，教师无违返职业道德规范现象，无重大师德问题。（四）、党的群众路线教育实践活动扎实开展学校于三月九日下午召开了党的群众路线教育实践活动动员大会，全体教职工参加了大会。自三月份以来，学校召开动员会2次，党课3次，组织集体学习23次，自学36次，征求到“四风”问题意见共计10条。我校党支部通过开展“学习十八大报告”、“帮扶认亲”、“每周一次家访”、“关心病休老教师”、“养老院送温暖”等活动，使全体教职工的政治理论水平明显提高，党员干部为民、务实、清廉、高效的意识不断增强，群众对学校的满意度不断提高。（五）、稳定安全常抓不懈学校牢固树立“安全第一”的思想意识，紧绷安全这根弦，采取多种措施抓好
10、安全工作，确保学校平安稳定。一是坚持安全教育不动摇。按季节特点召开安全教育大会，对春冬季传染病、防震、防交通事故等知识开展教育讲座，组织学生进行安全知识问答活动；并每周安排两节课作为法治课，课后班主任必须写出总结及简报上交到德教处备案。二是坚持精细管理不动摇。学校实行了领导带班制、教师值班制来进一步处理学校可能发生的安全事故问题；班主任晨检、午检、晚检制，中层干部夜间巡逻制等加大了学校对安全事故的监督。三是坚持安全隐患排查不动摇。学校每学期开学时组织德教处人员对所有校舍、排水沟、电路、校园周围进行一次全面排查，及时排查隐患，及时处理险情，不留死角。四是认真细致地做好校园安全自查和预防工作。五是
11、坚持家、校、社会联防不动摇。学校积极与派出所、交警中队联系，请法制副校长到校开设讲座，对特殊学生进行帮教。同时，学校利用家长会、家访等形式向学生家长宣传安全知识，争取家长的配合教育。目前，学校安全工作基本形成了家庭、学校、社会齐抓共管的局面，校园周边环境良好，学校平安、稳定。（六）、各项工作水平稳步提高，学校工作赢得好评学校认真落实校务公开制度。凡涉及财务、政务、评优树模、晋职晋级、年度考核等工作，能做到公开政策，公开指标，公开程序，公开结果，接受全体师生的监督，校务公开工作真正做到了全公开、真公开，师生满意率较高。半年来，我校在县局的领导下，领导班子成员精诚团结，全体教师敬业乐教，学校在管理上做文章，在落实上下功夫，通过共同努力，20XX年本学期工作已有很大成效，但后期任务还很艰巨，在下半年，学校将进一步强化措施，加大力度，保质保量地完成20XX年教育体育重点工作，力促我校教育体育各项工作顺利开展。
