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1、卫生监督执法机构参照公务员法管理的申请报告根据中央、国务院关于卫生改革与发展的决定关于建立卫生执法监督体系的决定和省委、省政府贯彻的实施意见关于建立卫生监督执法机构的决定，及省编办、省卫生厅、省财政厅、省人事厅印发的安徽省疾病预防控制和卫生监督体制改革的实施意见关于组建“依法在公共卫生、医疗保健等领域开展综合性卫生监督执法”的卫生监督机构的要求，我省自20XX年起正式开始卫生监督执法体系改革和省、市、县（区）卫生监督执法机构的组建，同时组建疾病预防控制中心并撤销原各级卫生防疫站，至20XX年底基本完成改革任务，省、市、县三级独立组建了卫生监督所（局），其执法人员由原卫生防疫站从事卫生监督工作人
2、员和卫生行政部门工作人员中选配，现有2808人，均获得省政府法制办确认的行政执法资格。各级卫生监督执法机构作为卫生行政部门行政执法的执行机构，其职责包括：依法监督管理食品、化妆品、消毒产品、生活饮用水及涉及饮用水卫生安全产品；依法监督管理公共场所、职业、放射、学校卫生等工作；依法监督传染病防治工作；依法监督医疗机构和采供血机构及其执业人员的执业活动，整顿和规范医疗服务市场，打击非法行医和非法采供血行为，承担法律法规规定的其他职责。这些年来，我省各级卫生监督所 认真履行综合卫生行政执法职能，加强公共卫生、健康相关产品和医疗卫生的监管，依法严厉打击各种危害人民群众身体健康和生命安全的违法行为，卫生
3、行政执法力度逐年加大，有效地保障了公共卫生安全和全省人民群众的身体健康，卫生行政执法效率也明显提高。随着公务员法的实施和国务院全面推进依法行政实施纲要的贯彻执行，各级卫生监督执法机构作为行政执法机构，参照公务员法管理或纳入公务员管理已势在必行。根据省委组织部、省人事厅关于印发关于事业单位参照中华人民共和国公务员法管理的实施意见的通知和关于事业单位参照公务员法管理工作有关具体问题的通知，在人事部门的关心下，省卫生厅卫生监督所已被批准参照公务员法管理，各市、县卫生局卫生监督所已按文件要求，向当地人事部门上报了有关材料。为符合行政执法的要求，更好地实施卫生行政执法工作，各市、县卫生局卫生监督所参照公务员法管理已迫在眉睫。为此，特报告，恳请批准各市、县（区）已经完成卫生监督体制改革的卫生监督所（局）参照公务员法管理。
