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1、企业领导班子民主测评表被考核单位：考核主体类型：1 2 3 4 5 6考核内容考核分项序号考核项目标准分考核得分政治素质（分）政治方向1贯彻落实集团决策部署32处理改革、发展、稳定关系33学习型班子建设2社会责任4守法经营35节能减排、环境保护2企业党建6思想政治工作37党组织和党员队伍、人才队伍、职工队伍建设48支持群团工作29企业文化建设3经营发展（分）战略决策10发展战略规划311经营决策机制212经营管理制度2经营业绩13国有资产保值增值414实现利润情况415成本费用控制316劳动生产率提高317安全生产管控518职工待遇与劳动保护3持续发展19市场开拓、自主创新220企业核心竞争力
2、打造4团结协作（分）民主决策21总揽全局、协调各方422执行民主集中制4整体合力23思想统一、步调一致424凝聚力、执行力、战斗力425互相配合、补位4作风形象（分）联系群众26深入基层一线调研527解决群众实际问题5廉洁自律28遵守规章、严格自律、廉洁从业629主动接受监督4注：请在考核主体类型中相应中打“”。1为公司领导，2为机关处室负责人，3为各单位正职领导，4为各单位副职领导，5为各单位部门长，6为企业职工代表。企业领导人员民主测评表被考查人员：考核主体类型：1 2 3 4 5 6考核内容考核分项序号考核项目标准分考核得分德（分）政治品德1政治立场和理论修养42原则性与大局观6职业道德
3、3诚实守信、办事公道64服务群众4能（分）基本能力5口头、文字表达能力26分析判断能力27学习能力28身体能力（年龄、健康状况）2专业和综合能力9业务和专业技术能力210计划、组织、协调能力411执行能力和参与决策能力412发挥部门单位作用213创新能力314突发事件处理能力2勤（分）工作态度15工作积极性和责任心3劳动纪律16出勤情况2绩（分）工作指标17工作质量、数量618组织、管理效率519工作方式方法创新4工作效益20经济效益、社会效益15廉（分）廉洁奉公21以身作则、廉洁从业822对配偶、子女、下属和身边工作人员的教育和要求4自身修养23情趣爱好高尚424自觉抵制不健康行为4注：请在
4、考核主体类型中相应中打“”。1为公司领导，2为机关处室负责人，3为各单位正职领导，4为各单位副职领导，5为各单位部门长，6为企业职工代表。企业领导人员民主测评表被考查人员：考核主体类型：1 2 3 4 5 6考核内容考核分项序号考核项目标准分考核得分德（分）政治品德1政治立场和理论修养42原则性与大局观6职业道德3诚实守信、办事公道64服务群众4能（分）基本能力5口头、文字表达能力26分析判断能力27学习能力28身体能力（年龄、健康状况）2专业和综合能力9业务和专业技术能力210计划、组织、协调能力411执行能力和参与决策能力412发挥部门单位作用213创新能力314突发事件处理能力2勤（分）工作态度15工作积极性和责任心3劳动纪律16出勤情况2绩（分）工作指标17工作质量、数量618组织、管理效率519工作方式方法创新4工作效益20经济效益、社会效益15廉（分）廉洁奉公21以身作则、廉洁从业822对配偶、子女、下属和身边工作人员的教育和要求4自身修养23情趣爱好高尚424自觉抵制不健康行为4注：请在考核主体类型中相应中打“”。1为公司领导，2为机关处室负责人，3为各单位正职领导，4为各单位副职领导，5为各单位部门长，6为企业职工代表。
