公司常用合同范本.doc

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1、公司常用合同范本篇一:私人公司员工合同范本私人公司员工合同范本公司:_ 法定代表人:_ 地址:_ 乙方:_ 身份证号:_ 住址:_根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。一、合同期限合同期限为_个月,自_年_月_日至_年_月_日止。二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在_工作岗位。三、甲方聘用乙方的月薪为_底薪+提成_。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订本正式劳动合同。四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;b.在合同期间,乙方如严

2、重违反劳动纪律或企业规章制度,甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿,情节严重的追究法律责任;c.合同期间,乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故,乙方自行负责;2.甲方的义务a.为乙方提供必要的工作条件;b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;c.合同期间如变更单位,须提前三个月通知甲方,双方协商终止本合同;2.乙方的义务a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义

3、务;c.维护公司的声誉、利益的义务。六、甲方的其他权利、义务合同期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;七、乙方的其他权利、义务a.合同期满,有权决定是否续订劳动合同;b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;c.反对和投诉对乙方员工身份不公平的歧视。八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。甲方:(盖章)_乙方:(盖章)_法定代表人签字:_ 签字:_签约日期:_ 签约地点:_篇二:企业常见合同书企业投资、开发、合伙合同协议样本 1, 项目投资合作协议书2, 出资人协议书(股

4、东协议书)3, 投资人与经营管理人协议4, 投资(资产)管理与服务协议书5, 股份有限公司发起人协议书6, 投资基金托管协议书7, 公司投资(资产)权益转让协议书8, 破产企业股权转让协议书9, 指定交易协议书10, 厂房转让协议书11, 酒楼转让协议书12, 一般合伙协议书13, 合伙型联营合同14, 合伙型联营合同(半紧密型)15, 法人型联营合同(紧密型)16, 协作型联营合同17, 承租经营和作者协议18, 分公司合伙经营协议19, 合资经营企业协议20, 企业承包经营合同21, 企业招标承包经营合同22, 上缴利润递增包干合同23, 上缴利润基数包干、超收分成合同 24, 上缴利润定

5、额包干合同25, 合作协议书二, 企业设立、合并、分立常用合同协议书 1, 公司合并合同(新设合同)2, 公司合并协议(吸收合并)3, 股份有限公司合并合同4, 公司合并协议(外资企业)5, 公司合并协议6, 公司合并契约书7, 公司分立合同(新设分立)三, 企业人力资源管理常用合同协议书 1, 劳动合同2, 劳动合同书(固定期限)3, 劳动合同书(无固定期限)4, 劳务合同5, 劳务派遣劳动合同6, 企业保密合同7, 数据保密合同8, 保守商业秘密合同9, 岗位培训合同10, 管理师培训合作合同11, 企业干部管理培训合同12, 企业与员工签订的培训合同13, 员工出外培训合同14, 就业推

6、荐合同15, 招聘人才中介合同16, 劳务输出合同17, 劳务事务代理合同18, 劳动安全卫生合同19, 劳务承包合同20, 委托代缴社会保险费合同21, 停薪留职合同22, 志愿服务合同四, 企业加盟、转让、增(减)资合同协议书 1, 分公司加盟合同2, 加盟特许连锁店协议3, 授权加盟代理商合同4, 连锁经营加盟协议5, 股份转让合同6, 股权转让协议书 7, 经营转让协议 8, 企业产权转让合同 9, 房屋产权转让合同 10, 土地使用权转让合同 11, 公司股权转让合同 12, 股权收购合同 13, 公司投资(资产)权益转让协议 14, 上市公司收购报告书 15, 破产企业股权转让协议

7、 16, 企业资产收购合同 17, 公司资产收购合同 18, 公司增资合同19, 公司增资协议 五, 企业工业品、农副产品购买买卖合同协议书 1, 工业品买卖合同 2, 工业品买卖合同 3, 建材买卖合同(布艺类) 4, 建材买卖合同(橱柜类) 5, 建材买卖合同(墙地砖类) 6, 建材买卖合同(卫浴洁具类) 7, 肥料买卖合同 8, 农药买卖合同 9, 化肥买卖合同 10, 煤矿机电产品买卖合同 11, 工矿产品买卖合同 12, 机电产品购销合同 13, 服装展销合同14, 电视机购销合同 15, 药品购销合同 16, 电池购销合同 17, 优惠销售协议书 18, 区域经销协议 19, 凭规

8、格销售合同 20, 农副产品买卖合同 21, 食品(成品)买卖合同 22, 生猪、鲜蛋、菜牛(羊)、家禽买卖合同 23, 粮食买卖合同 24, 粮油批发买卖合同 25, 棉花买卖合同 26, 农作物种子买卖合同 27, 种养产品收购合同 28, 豆制品入市场厂挂钩合同 29, 茶叶买卖合同 30, 烟叶订购合同 31, 水果订购合同 32, 柑橘购销合同 33, 西瓜购销合同 34, 蔬菜订购合同 六,企业办公用品、车辆买卖合同1,办公用品销售合同 2,办公设备买卖合同 3,终端设备买卖合同 4,应用软件买卖合同 5,电脑配件购销合同 6,软件销售合同 7,售后服务协议书 8,软件捆绑合作协议

9、 9,试用买卖合同 10,凭样买卖合同 11,家具买卖合同 12,汽车买卖合同 13,二手车经纪销售合同 14,旧机动车买卖合同 六, 企业生产、加工、维修合同协议书 1, 定做合同 2, 加工合同 3, 印刷合同 4, 修缮修理合同 5, 办公设备维修保养服务协议 6, 汽车维修协议七, 企业财务、借款、担保、抵押合同协议书 1, 商业赔偿协议书 2, 债务和解协议书 3, 典当协议书 4, 借款协议书 5, 一般借款合同 6, 中长期借款协议 7, 短期借款协议 8, 延期还款协议书 9, 建设工程借款和同 10, 技术改造借款合同 11, 专项资金借款合同 12, 信托(或流动)资金借款

10、合同 13, 保证担保借款合同 14, 汽车额贷款协议书 15, 技术改造贷款合同 16, 抵押贷款合同 17, 保证合同 18, 借款担保合同 19, 定金担保合同 20, 留置担保合同 21, 资产抵押合同 22, 股权抵押合同 23, 股权质押合同 24, 借款抵押担保合同 25, 借款质押担保合同 26, 质押合同 27, 定期存单质押合同 八, 企业常用租赁、融资租赁合同协议书 1, 企业租赁经营合同 2, 财产租赁合同 3, 设备租赁合同 4, 柜台租赁合同 5, 土地使用权租赁合同 6, 场地租用协议 7, 停车场租用协议 8, 广告牌租用协议 9, 路牌广告设置合同 10, 媒

11、体广告发布协议 11, 融资租赁合同 12, 站空间租用协议 13, 视频会议系统租用协议 14, 门面店铺租赁合同篇三:企业用工合同范本劳 动 协 议甲方:乙 方:文化程度及最高学历院校:性 别:居民身份证号码:根据国家法律的规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条 本合同期限类型为 期限合同。本合同生效日期 年 月 日,其中试用期 天。二、工作内容第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。第四条 甲方安排乙方执行 工作制。第五条 甲方为乙方提供必要的劳

12、动条件,建立工作流程。第六条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度培训。三、劳动报酬第七条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。第八条 执行不定时工作制乙方完成规定的工作任务,甲方每月 日以货币形式足额支付乙方上个月工资,工资不低于 元,其中试期间工资为元。四、保险福利待遇第九条 甲乙双方协商同意,正式聘用工作6个月后按国家和北京市社会 保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。第十条 甲方为乙方提供以下福利待遇:五、劳动纪律第十一条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、工作规范;保守在工作中知

13、悉的甲方的商业秘密;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十二条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十三条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同 应变更相关内容。第十四条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法 履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十五条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十六条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:、在试用期间,被证明不符合录用条件的;、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;、被依法追究刑事责任的。第十七条 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面 形式通知乙方:、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事 甲方另行安排的工作的;、乙方不能胜任,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 、双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。第十八条 甲方濒临破产进行法定整顿

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