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1、努力了的才叫梦想，不努力的就是空想！如果你一直空想的话，无论看多少正能量语录，也赶不走满满的负能量！你还是原地踏步的你，一直在看别人进步。船运事业部副经理/助理岗位说明书 岗位名称船运事业部副经理/助理岗位编码部门船运事业部岗位编制任职条件最低学历：大专相关资格证书：船舶驾驶证书专业知识：掌握船舶驾驶知识，熟悉船舶起重调运相关知识，熟悉航运、试航所涉及的专业知识业务了解范围：了解造船生产业务流程，了解安全、质量、设备管理、成本管理等基本知识工作经验年限：5年以上本岗位所涉及业务相关工作经验；3 年以上本岗位所在部门相关业务或下级岗位的管理工作经验能力要求： 沟通关系： 公司外部相关单位：海事局
2、广州港务局引航公司、远航船队、调度部门直接上级：船运事业部经理 本岗位直接下级：船运事业部主任部门内部相关岗位：船运事业部主任船运事业部设备主管下属各岗位公司内部相关部门及岗位：公司主管领导造船管理部造船事业部重工事业部技术中心生产保障部顺德船厂及各联营厂 工作目的概述: 根据部门年度工作计划，协助经理开展本事业部的工作，组织协调新建船舶的下水试航工作，完成水上运输工作和码头的起重调运工作，保证部门年度工作目标的实现主要工作职责及内容工作依据责任程度工作结果衡量标准1、编制生产计划：编制本事业部的年度生产计划，组织部门员工对计划规定的内容进行落实公司战略规划；部门年度责任书协助计划编制质量；计
3、划编制及时性2、下水试航：组织进行船舶的下水、移船试泊、试航等工作造船生产计划直接负责航行事故率；3、配合分段的运输：负责公司厂内与联营厂之间的分段运输工作公司及各事业部造船生产计划直接负责运输工作及时性；事故数量；事业部、联营厂满意度4、起重吊运工作：负责有关产品分段设备的水上吊运工作公司生产部门工作计划直接负责事故数量；调运工作及时性5、部门内部管理：不断完善部门内部管理制度；分派、协调、指导下属员工的工作；协助有关部门完成特殊工种的培训取证工作；协助进行年度员工的业绩考核工作，并依据业绩考核结果决定下属工资的调整和奖金的分配；关心员工的生活和思想动态公司行政管理制度；公司业绩管理办法协助员工满意度；投诉数量
