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1、医师多点执业调查报告篇一：成卫发20XX96号20XX全域成都医师多点执业试点工作方案及管理办法成都市卫生局文件成卫发?20XX?96号成都市卫生局关于印发成都市20XX年全域开展医师多点执业试点 工作方案和成都市医师多点执业试点工作管理办法（20XX版）的通知各区（市）县卫生局、成都市各级各类医疗机构：为进一步推进我市医疗卫生体制改革，促进我市卫生人力资源合理流动，我市将在全市各级各类医疗机构中开展医师多点执业试点工作。根据?四川省卫生厅关于同意成都市执业医师多点执业试点工作方案及管理办法的批复?（川卫函?20XX?407号），现将修订的?成都市20XX年全域开展医师多点执业试点工作方案-
2、1 -和?成都市医师多点执业试点工作管理办法（20XX版）?印发你们，请遵照执行。原?成都市卫生局关于印发?成都市医师多点执业试点工作方案?和?成都市医师多点执业试点工作管理办法（试行）?（成卫发?20XX?11号）同时作废。联系电话： 61881940二一二年八月三十一日- 2 -成都市20XX年全域开展医师多点执业试点工作方案为进一步推进我市医疗卫生体制改革，促进我市卫生人力资源合理流动，结合我市城乡一体化和“五大兴市战略”的发展目标，实施我市医师多点执业试点工作，特制定本方案。一、总目标以科学发展观为指导，按照部、省卫生行政部门新医改精神及市委、市政府关于统筹城乡社会经济发展、“五大兴市
3、战略”等工作要求，促进优质医疗人力资源从上向下、从城市向农村、从集中向均衡有效流转，逐步建立医学专业人才共享及合理流动机制，方便基层群众就近享有优质医疗服务，切实保障人民群众健康。二、工作内容在全域成都开展第二类和第三类医师多点执业试点工作。（一）试点时间、区域、条件、流动范围。1.试点时间：从20XX年9月至20XX年12月31日，期限二年。2.试点区域：成都市辖区内19个区（市）县（含高新区）。3.医师申请条件：第一执业地点是我市各级各类医疗机构中（包括部、省、市、县、乡、村等各级各类医疗机构；除外驻蓉军、警医疗机构）依法取得执业医师资格、有效注册并具有中级及以上医学专业技术 - 3 -职
4、称的执业医师。其中，中级职称医师申请多点执业须经第一执业地点医疗机构同意；副高及正高职称医师申请多点执业注册，无需经第一执业地点医疗机构同意，但多点执业注册后10日内须向第一执业地点医疗机构备案。4.第三类执业地点范围及数量：我市有效注册并具有中级及以上医学专业技术职称的执业医师可申请在全域成都范围内的各级各类医疗机构中注册执业（包括部、省、市、县、乡、村等各级各类医疗机构；不含驻蓉军、警医疗机构），但不可以向高于第一执业地点等级的医疗卫生机构流动注册多点执业。医师多点执业地点最多不超过3个。（二）制定医师多点执业管理办法。成都市卫生局负责制定?成都市医师多点执业管理办法?，各区（市）县卫生局
5、具体实施，各有关医疗机构根据该管理办法开展本单位医师多点执业工作。（三）加强医师多点执业注册管理工作。各级卫生行政部门及各医疗机构要有效利用?医师联网注册及考核管理系统?，建立健全相关制度，落实措施，加强医师多点执业注册管理工作。三、工作进度安排（一）筹备阶段（20XX年4月至20XX年8月）市卫生局组织研究制定?成都市20XX年全域开展医师多点执业试点工作方案?和?成都市医师多点执业试点工作管理办法（20XX版）?，并报请上级卫生行政部门审定批准后下发，同时 - 4 -做好与省卫生厅政务窗口医师多点执业注册的衔接工作。（二）启动阶段市卫生局召开全域成都医师多点执业启动大会，各区（市）县卫生局
6、、各医疗机构认真学习卫生部、省卫生厅及成都市卫生局关于医师多点执业相关政策精神，制定工作实施方案，召开医师多点执业试点工作启动会，做好宣传动员和准备工作。（三）实施落实阶段（20XX年10月至20XX年10月） 在全域成都全面开展医师多点执业的试点工作。（四）总结评估阶段（20XX年11月-12月）对全市医师多点执业试点工作实施情况进行总结评估。四、工作要求（一）提高认识，加强组织领导。各级卫生行政部门、全域各级各类医疗机构要充分认识实施医师多点执业试点工作是深化医药卫生体制改革的必然要求，是提高我市整体医疗卫生水平的有效途径，是保障人民群众生命健康的重要举措，要切实加强领导，创造条件，保障我
7、市医师多点执业工作顺利开展。市卫生局成立“成都市医师多点执业试点工作领导小组”，由市卫生局主要领导任组长，分管领导任副组长，相关处室负责人任成员，负责制定成都市医师多点执业工作方案并组织实施。各区（市）县卫生行政部门也要建立相应的组织机构，负责制定本辖区医师多点执业实施意见。各相关医疗机构成立医师多点执业工作小组，负责按照卫生 - 5 -篇二：海淀区办理多点执业须知医师多点执业申请注册须知一、受理范围 海淀区卫生局登记注册的医疗机构内工作的临床、口腔、公共卫生类别医师，申请多点执业应符合以下条件：1.取得医师执业证书，且具有中级及以上专业技术职务任职资格；2.能够完成已注册执业地点的医疗机构的
8、工作，且取得已注册执业地点的医疗机构书面同意；3.身体健康，能够胜任多地点执业工作； 4.不担任医疗机构法定代表人或主要负责人;5.执业类别和执业范围在拟聘用申请人的医疗机构的诊疗科目范围内； 6.医师定期考核合格。二、提交材料 （医疗机构可为本机构中的医师集体办理注册，应提前20个工作日以上提交申请材料）1.北京市医师多点执业注册申请审核表（根据注册的执业地点数量，填写一式3或4份，市卫生局及各注册的医疗机构各备案留存一份）；2.申请人身份证明原件及复印件；3.申请人的医师资格证书、医师执业证书及专业技术职务资格证书原件及复印件；4.申请人有效的医师定期考核合格证明（医师定期考核信息由市医师
9、定期考核办公室向卫生行政部门提供，不需申请人单独提交纸质证明）；5.由已注册执业地点的医疗机构出具的同意申请人在其他医疗机构执业的证明（由医疗机构在北京市医师多点执业注册申请审核表相应栏目中签署意见并加盖公章，不需单独提交证明）；6.申请增加为注册执业地点的医疗机构的医疗机构执业许可证（副本）原件及复印件；7.申请人与申请增加为注册执业地点的医疗机构之间的聘用合同；8.申请人本人医疗责任保险凭证（拟增加为注册执业地点的医疗机构需为该申请医师购买医责险并提供证明）；三、填表要求 用钢笔、签字笔填写或打印，文字要求简练、清楚，不得空格，网上下载表格不得改变其样式和规格。凡要求的资料要按顺序提交并用
10、A4纸打印或复印且在每类资料封面上加盖单位公章。四、办理时限自受理申请之日起20个工作日内完成。 五、其它咨询电话：88364024 办理部门：海淀区卫生局一楼受理大厅 办公时间：周一至周五9：00-12：00；13：30-17：00，节假日除外 地址：北京市海淀区甘家口12号 邮编：100037网址：/retype/zoom/b87fc59e9ec3d5bbfd0a74d7?pn=5&x=0&y=0&raww=701&rawh=1038&o=jpg_6_0_&type=pic&aimh=&md5sum=7d79905ba273e153099a78076578a0ab&sign=94676a7
11、308&zoom=&png=139-699&jpg=0-56459 target=_blank点此查看篇三：妇幼调研问卷20XX年妇幼保健领域重点工作调研问卷（行政） 填报单位：职称或职务一、基本情况调查1. 20XX年，所辖区域妇幼卫生项目开展情况（A ）A.实施方案具体，管理与业务责任单位明确，流程清晰，实施顺利B.实施方案不具体，管理与业务单位不明确，流程不清晰，实施困难C.实施方案项目具体，但发文滞后，影响项目进度D.项目经费拨付渠道不畅影响项目进展E.其他2. 20XX年，省级妇幼保健院承办的妇幼卫生领域专业技术、项目、妇幼卫生信息等培训工作评价（A ）A.业务培训内容实用，安排合理
12、，有助于提升专业人员能力B.业务培训内容理论性强，难度大，基层筛查与管理等工作难度大C.业务培训时间紧张，学员难以掌握D.其他提出相应改进建议：3. 分级诊疗政策、医师多点执业政策实施情况（A）A.所辖机构均开展状况良好，有助于提升基层能力B.部分机构开展相应工作，进展顺利C.有开展，效果不明显D.有开展，效果未评价E.配套制度不健全，责任风险不明，推广难度大 F.其他4、您认为分级诊疗和医师多点执业过程中还存在哪些问题，如何实施可以更好的促进地区妇幼卫生工作开展。（1）、省州人员未按时到位工作。（2）、在督导过程中没有制定省州人员工作计划；没有协议。（3）、省州相关人员培训的影像资料不全。5
13、、20XX年，妇幼健康领域重点工作发展规划（A、B、D、E ）可多选。A 争取资金、政策支持，加大硬件建设投入，首先改善诊疗环境B 引导机构开展规范化建设，优化学科结构C 争取政策支持，积极招募医务人员D. 加强培训，构建有战斗力的医护队伍E 构建人文医疗，引导社会就医秩序F. 其他具体说明:6、请提出关于20XX年全省妇幼保健体系规范化建设的意见与建议。根据妇女儿童不同年龄阶段生理心理特点，努力提供全方位服务；围绕提升服务管理水平，以服务对象为中心，营造人文环境，加强人文关怀，使群众身心愉悦地就医保健；简化流程，方便群众，努力造就各种便利，最大限度地满足妇女儿童需求。7、提升全省出生缺陷综合
14、防治工作能力方面的意见与建议。（1）工作机制加强领导，做好产前检查，严禁近亲结婚，孕产妇在怀孕期间远离有毒有辐射的场所，注意饮食，优生优育，需要孩子的父母在孩子出生前戒烟戒酒。（2）网络建设与管理做好妇女儿童保健工作，切实落实各项制度，抓好妇女儿童系统化管理的各项制度；妇幼保健工作网络化、数字化，重点是做好网底的工作，尤其是乡镇卫生院充分发挥好枢纽的作用。（3）人才队伍建设培养妇幼保健医师，充实和加强基层的妇幼保健工作队伍，坚持计划生育和妇女儿童保健做到资源共享。在具体开展工作时各方面有机的结合，生育有计划，保健有指导，节育有保障。各乡镇卫生院要加强妇幼工作人员的工资待遇，要做好留得住人、用得上人、用得好人。具体开展工作时要密切联系群众、依靠群众，在社会各界关注和群众支持下完成各项工作任务。
