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1、托教中心管理制度篇一：泌阳县育才托教中心学生管理制度泌阳县育才托教中心学生管理制度 欢迎进入泌阳县育才托教中心！为了创造良好的住宿学习环境，规范日常生活秩序，特制定本制度：1、服从托教老师统一安排，不得私自调整床位、座位等，如因特殊情况确需调整的，必须向老师提出申请，同意后予以调整。2、遵守小区管理制度。不在楼道、室内大声打闹、蹦跳、喧哗。严禁打架、游戏、饮酒以及其它不健康的活动。3、不在别人的床位上就宿或玩耍。未经主人允许不使用他人生活用品，合理摆放自己的生活用品。团结其他同学，帮助同学的学习和生活。4、严禁乱贴、乱画、乱钉。自觉维护公用设施的正常使用，若发现有故障，应及时报告维修，不得自己
2、拆卸，损坏公用设施、设备。如有损坏应照价赔偿。5、树立安全意识。妥善保管好自己的钱、财、物，要有防火、防盗、防意外事故的意识。6、养成良好的卫生习惯。保持宿舍内外整齐、清洁和卫生。不得乱倒污水、乱扔废纸、果皮。卫生有序使用卫生间，不扔手纸等杂物到便池，以免堵塞。自觉养成节约用水、用电的良好习惯。7、不得将棍棒、打火机、刀具等危险物品带进本中心。严禁使用各种电器以及在室内乱接、乱拆电源线、电器。发现不安全的人或事迅速报告老师处理。8、遵守作息制度，按时就寝和起床。9、遵守请销假制度。节假日开学和日常放学按时返回育才托教中心，平时不得私自离开。外出或回家要电话告诉家长同意，写出请假条并经老师同意后
3、方可离开。泌阳县育才托教中心篇二：小博士托管中心教师管理制度小博士托管中心教师管理制度为了更好地服务于每一名学生和家长，打造良好的辅导班，造就一支素质精良，结构合理的教育教学团队，不断加强教师队伍建设，提高教师队伍素质；全面提高教育教学质量，特制定以下管理制度：一、教师是中心教育教学工作的执行者，要不断更新教书育人理念，按时完成教学、辅导任务；二、教师要加强自身的学习和修养，努力使自己向一位合格的教师靠拢。在工作中教书育人，以身作则，为人师表；体现良好的师德和教育风范，努力教学育人、思想育人、行为育人。三、教师必须熟练掌握几个基本环节：1、备课：在每次上课前要做到课前备课，要做到满腔热忱，认真
4、负责。使学生每节课都能有最大的收获。详细记录学生学习情况，每周与学生家长沟通交流给每个学生建档，了解学生的基本情况 。2、辅导：以学生各学科检测出的漏洞为基础，换角度为学生讲解，努力让学生消化每一个知识点。教师要负起对学生进行课外辅导和答疑的责任。要做到认真负责，形式多样，注重实效，耐心启发，积极引导。特别要加强对后进生的辅导。辅导后写辅导纪录。3、教学质量评析：教师要加强对学生平时学习情况的了解，经过一段时间的学习，要从大纲要求和教材内容出发，对学生出题测试，着重检查学生掌握基础知识及应用基础知识去分析和解决问题的能力。四、教师在任何时候都要把学生的安全和自身的安全放在第一位，对学生负责的同
5、时也要对自己的安全高度警惕。在辅导中心期间任何教师在课间不得让学生搞危险性较大的活动。教师要尽全力做好当天的学生点名工作，确保学生安全。五、所有教师必须对学生负责，对家长负责， 对自己作为一名教师的职业负责。课前认真备课，让自己的每一堂课内容充实，生动有趣、秩序井然，课后认真做好学生的辅导工作，做学生的朋友。不得打骂学生，要尊重学生、爱护学生，为学生的身心健康成长尽心尽责。六、教师在工作过程中要积极配合，发挥整个团体的集体力量，更好地搞好辅导班的管理工作，提高教学效果。保持教室清洁。七、每日监督学生完成当日作业，包括暑期作业，并对作业做出批改，对作业存在的问题予以耐心辅导、解答。八、上课时间不
6、可接打电话，聊天。值日教师要尽全力做好当天的值日工作，上班不迟到、不早退，不得无故缺课，出勤和工资挂钩。九、课堂管理：1、课堂秩序良好，无学生起哄、说话现象2、代课老师细心负责，讲课内容栩栩如生3、师生合作、交流、探讨，班级气氛活跃篇三：托教老师管理制度托教老师管理制度一、托教老师规章制度1、劳动纪律1）托教老师严格按照规定时间上下班，不得迟到早退。迟到早退一次罚50元。2）教师接送孩子和上课期间要衣着补素，仪表端庄大方。否则罚款50元。3）托教老师请病假须凭医院病假条请假，病假两天之内不扣钱，病假超过两天者一天扣 20 元。事假须提前打报告申请，事假一天扣 50元。4）上班时只许开工作QQ，
7、不准打私人电话。不得浏览与工作无关的网页。违者罚款50元一次。5）上班期间禁止吃零食包括口香糖。2、教学制度1）备课托教老师每天备好学生当天的教案（数学、语文、英语）包括学校发的资料，禁止无教案辅导。违者罚款50元。2）严格按安排上课，不得自行调课、代课和停课。违者罚款50元并通报批评。3）托教老师上课期间不允许把通讯器材带入教室，否则罚款50元。4）托教老师负责每个学生走之前把当天的作业辅导完毕并改正，教师要等学生走完后方可离开教室。对没有家长来接的学生要进行询问和关心。5）教师在上课和接打电话要求说普通话。在中心教师之间要求以老师互称二、接送老师规章制度1、 接送时间1）老师应提前十分钟到
8、学校门口等待学生放学。2）教师应主动上前迎接学生，使家长能够放心小孩在我们托教中心3）老师应对应每个孩子的花名册进行点名3）当天结束后，老师必须等所有学生都被家长接走以后才能离开中心。2、 辅导内容1）老师辅导的内容必须紧扣在校老师所讲的内容。2）老师要和学生的任课老师每星期进行沟通，了解该学生的情况和新课内容。3）老师做好上课前的准备工作，如果发现有没来的学生要及时打电话与家长沟通。4）上课时紧扣教学内容对学生进行辅导。5）下课后，老师整理教室。同时还要注意小朋友在教室里的安全情况。宿舍管理制度一、学生宿舍安全制度1、非托教人员进入学生宿舍要履行登记手续。2、学生不得在宿舍内留宿非托教人员。
9、3、在正常作息时间以外进出宿舍的学生，应向生活老师请示，在得到许可的情况下方可进入。4、不准将易燃、易爆、剧毒等危险品及明令禁止物品带入学生宿舍。5、注意防火。严禁在宿舍点蜡烛、焚烧纸物、燃放鞭炮，严禁在宿舍内私接电源及使用电热器具。6、提高防盗意识。注意保管好个人物品和房门钥匙，数量较大的现金要或物品应交与生活老师代为保管。7、不准高空抛物，危害他人安全。二、学生宿舍卫生管理1、保持环境卫生，禁止乱写、乱贴，保持学生宿舍的整洁、清新与舒适。2、讲卫生、爱清洁。不准乱扔果皮纸屑、乱倒脏水饭菜，不准随地吐痰及往墙上蹬脚印，不准在家具上涂写刻划，不准从宿舍向外面扔杂物。3、室内用具要摆放整齐、卫生
10、要自觉清扫。脏物垃圾须倒入固定桶里，不得随意丢弃。4、各宿舍对室外卫生责任区要实行包干负责。三、学生宿舍物资设备管理1、未经生活老师同意，不准将寝室内的家具与设备搬动、调换或拆作它用。2、爱护公物。发现门锁失灵、水管破裂、水笼头失控、下水道堵塞等情况时，应及时报告生活老师。四、学生宿舍钥匙管理制度1、为了确保学生宿舍安全，对宿舍钥匙发放与保管作如下规定：宿舍门钥匙有生活老师保管用时需向生活老师请示；抽屉钥匙每人一把，剩余一把有生活老师保管。2、新生登记注册后领取钥匙，学生离开交还全部钥匙。3、学生不准私自更换门锁和配钥匙。由于管理不善，钥匙丢失要速报生活老师，由生活老师统一配制，并由遗失者付工
11、本费。4、无特殊情况，各宿舍备用钥匙不外借，必须借用备用钥匙的，需请示后方可。清大为了给全托学生创造一个舒适，良好，安全的生活，学习环境，让学生能好好生活，学习活泼，自如。为了加强学生的身体，身心健康发展，进一步加强素质教育，使学生的德，智，体，美，劳，全面的发展。我托教中心特订以下管理制度：一、生活老师制度：1，身心，身体须符合本职工作的要求。2，热爱本职工作，努力学习保教知识，做到尽职尽责，细致周到。3，全面负责全托学生的日常生活，教育和夜间护理。4，做好与家长的联系工作，对离校的学生及时用电话联系或家访，做到保教工作与家庭一致。5，坚持工作岗位，注意自身言行，搞好个人及学生卫生，保证学生
12、健康成长，“安全第一”的思想杜绝一切不安全事故的发生。6，健全学生生活问卷，建立学生个人档案。7，对于任何异常情况，及时报告。二、学生安全管理制度：1，建立安全接送制度。及时与家长沟通，了解学生的身体情况，做好登记，做好接送工作。2，学生在活动时，生活教师要照看好学生，以避免发生挤伤，碰伤，摔伤等事故的发生。3，入睡前，生活老师要认真检查，摸摸是否有发烧，精神不振，等异常情况，且，及时处理，报告。4，夜间护理时，生活老师不能离开学生，防止学生蹬被，防止着凉。5，防止学生烫伤，防止学生接触电器，电线等。6，学生如有药带入时，须妥善保管，登记，服用时，须仔细核对，姓名，药名，剂量，用法。三、个人卫生：1，执行一人一巾一杯制，定期消毒，日常生活用品专人专用。2，饭前，便后要洗手。3，饭后要漱口，养成刷牙习惯。4，要养成勤洗头，洗脚，洗澡的习惯，勤剪指甲，衣服整齐卫生。5，注意采光，通风，注意视力，不宜多看电视，养成良好习惯。四、环境卫生：1，建立清扫制，每天一小扫，每周一大扫，每周对休息室要全面消毒。2，被，褥勤晒，消毒，床单随脏随洗。3，每天起床要开窗通风，睡前关窗。天热时，要防蚊，防蝇，降温，天冷时，要有取暖设施。五、值班制度住校教师实行值班制度，协助生活老师管理学生就寝，做好值班记录。
