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1、计算机操作制度篇一：公司计算机操作规程1 目的：为了规范公司计算机的使用与管理，提高工作效率，确保电脑及局域网正常运作，使计算机更好的发挥其作用，特制定本制度。2 范围：各部门负责人、电脑操作员工。3 责任者：制造部、工程部、质管部、综合部、各车间。4 内容： 部门配备的电脑设备，实行使用人负责制，部门负责人对设备的安全和完整负有责任。工作人员要加强电脑知识的学习，按规范要求正确操作使用，注意电脑设备的保养和维护，严防病毒侵入，保证正常运转；严禁非本部人员擅自使用，人为造成设备损坏，除追究当事人的责任外，其维修费用从当事人工资中核减。 所有计算机设备未经授权同意，不得擅自更改软件设置，ip地址
2、，不得私自更改操作系统，擅自更换运行软件。所有计数机设备不得擅自安装未经认可、允许的软件，不得私自下载安装软件和资料，因工作需要确需下载的，联系网络管理员安装下载，禁止安装与运行与工作无关的软件。 QQ使用规定：QQ工具只能用来联系与工作有关的事宜，包括文件的传输、相关单位和人员的沟通联系、信息的发布等，禁止利用QQ工具同与工作无关的人员聊天，传输文件等。电脑使用中出现故障需要维修的，请与网络管理员联系。由于操作不当造成硬件损坏，由个人自行维修或赔偿等值同类硬件。计算机设备内文件放置需遵循以下原则：所有因工作需要必须安装的软件存放在D:盘；软件安装在C：盘，与工作相关的个人文件、档案等存放在其
3、他盘符；文件需分门别类，以便于查找。计数机设备不得存放与工作无关内容。 员工离开座位超过一小时需关闭显示器，以延长显示器的使用寿命和节约用电，下班后需按正确方法关机，并关闭电源。 严格遵守密制度，工作人员不得将保密文件资料上网共享，不得私自开启共享文件功能。网络资源是公司用于工作的投资，不得使用任何p2p软件。 车间生产线上任何计数机设备不得上网。管控措施：每月不定时检查各计算机设备是否存在违法上述规定项，并记录上报有关领导，如有违反，每项处罚相关负责人25元。5 记录保存期限：无6 附表：无7 变更历史及原因:篇二：公司计算机使用管理制度公司计算机使用管理制度为了进一步加强公司电脑的使用和管
4、理，提高其使用效能，确保公司各部门资料的安全，同时通过明示各种相关责任和义务，合理严格的执行本公司对员工使用电脑的行为进行规范化处理，而制定本管理制度。一、电脑的使用和保养1、各部门配备的电脑设备，实行使用人负责制（由部门负责人和指定使用人员使用）。严禁非指定人员擅自使用，人为造成设备损坏，直接追究当事人和部门负责人的责任。2、长时间不用的电脑，应有防尘罩盖着，并应每半个月通电运行半小时。3、严禁电脑在运行时搬移或挪动，如由于搬移或挪动而造成机器的损害及故障的，将有当事人承担一切维修及维护费用。4、计算机资源紧缺时，遵循紧急事务优先原则协商解决。5、电脑操作规程：电脑开机时，应遵循先开显示器、
5、主机的顺序。每次的开、关机操作至少相隔一分钟。严禁连续进行多次的关机操作。电脑关机时，应遵循先关主机、显示器的顺序。下班时，务必将电源插座的开关全关上，节假日时，更应将插座拔下，彻底切断电源，防止火灾隐患。6、应对电脑及其设备进行保养清洁，使之不能有灰尘，电脑不能放在潮湿的地方，应放在通风的位置。7、每位员工应当妥善保管本人使用电脑，出现故障及时报告、通知科技信息部及时进行维修、处理，确保电脑正常使用。8、每季度定期由科技信息部对各办公电脑进行抽查，检查使用、维护情况。二、软件系统的管理1、每台电脑仅限使用人本人进入，并加以登陆密码。未经使用人同意，任何其他工作人员与外来人员不得使用公司电脑。
6、2、公司各部门及员工应固定在某台电脑上建立文件夹或文档资料，不得随意在任何一台机上建立存档。3、重要的部门或个人文档必要时需加密；对公司或个人的资料，未经允许任何人不得进行改动。4、重要合同、财务类文件必须加密并备份保存，以免电脑坏时资料丢失。5、部门员工，只能使用电脑里面的软件，严禁私自修改软件内容或配置，特造成影响系统运行的，将追究当事人的责任。6、电脑仅为工作使用，严禁在工作时间浏览与公司工作无关的网页、资料，严禁利用电脑玩游戏、看影碟、网上聊天等或进行其它与工作无关的活动，严利用电脑设备播放反动、黄色音像、访问不健康的网站。7、QQ使用规定：QQ工具只能用来联系与工作有关的事宜，包括文
7、件的传输、相关单位和人员的沟通联系、信息的发布等，禁止利用QQ工具同与工作无关的人员聊天，传输文件等。8、禁止在公司电脑安装有害系统运行的游戏与无关软件，已经在电脑里面装载此类软件的，应及时卸下；禁止在公司使用电脑玩游戏、看电影等。9、不得使用未经杀毒的硬盘、软盘、光盘、盘。若发现来历不明的电子邮件或不明确的文件应及时删除或通知计算机管理员。三、硬件系统管理1、公司各部门的电脑及配件由产品部根据业务需要统一调配。未经同意，各部门之间、各员工之间不得擅自调换电脑及其配件。2、各部门员工未经公司同意，严禁私自拆装电脑硬件及设备。如果发现电脑及经拆装后的配备跟原配不相同，将由当事人承担一切经济责任。
8、部门负责人如发现部门员工私自拆装电脑，应及时制止并对当事人口头警告。如应工作需要确实须拆装电脑，应由相关负责人统一处理。3、公司各部门使用的电脑及配件如有故障需维修，应及时向科技信息部进行反馈，由科技信息部处理相关事宜。四、公司文档及网络管理1、对于多人共用的电脑，应合理分配好资料存储空间，各自建立自己的文件夹，以便存储文件资料。多人共用的电脑，各使用人应互相监督，确保使用安全。2、重要部门或个人文档必要时加密，对公司或个人的资料，未经允许任何人不得进行改动。3、重要合同、财务类文件必须加密并备份保存，以免电脑坏时资料丢失。4、计算机C盘作为系统盘，应当不存放工作文件，所有的工作文件都应放到其
9、他分区上，比如D、E、F等分区。5、离职员工，不准删除以前的工作记录，并对工作中软盘、资料交接，不准拷贝带走。6、电脑在使用共享资料时，必须按照基本的操作流程使用电脑软件，不能通过网络资源做与本职无关的事情，如违反本规定造成公司网络数据丢失的，将由当事人承担。7、电脑程序不能随意改动其基本配置参数（如计算机IP、MAC地址等），避免造成网络不通。五、电脑的安全管理1、防病毒管理。外来的磁盘或对外报送的磁盘以及从外界录入信息的磁盘，一律要经过相关杀毒软件进行电脑病毒检测，在确保没有病毒时方可进入本公司电脑读取信息。2、上网管理。严禁利用电脑设备播放反动，黄色影相，访问不健康的网站。不要随便打开来
10、历不明的邮件及附件，以免网上病毒入侵。六、打印机及外围设备的使用1、打印机在使用时要注意电源线是否链接有效，当出现故障时检查有无卡纸，激光打印机注意硒鼓有无碳粉，喷黑水是否干涸，当打印机工作时，不要人工强行阻止，否则，更容易损坏打印机。2、打印机出现故障应及时打电话给维修人员进行维修。以上计算机使用规范望公司员工共同遵守，互相监督，保证电脑的良好运行。科技信息部篇三：计算机管理制度及细则计算机管理制度及细则一、总则1.为加强公司计算机软、硬件及网络的管理，提高计算机软、硬件及网络使用效率，特制定本制度，公司各级员工使用计算机软、硬件及网络，均应遵守本制度涉及的各项规定。2.本文所称的计算机硬件
11、主要指：主机、显示器、键盘、鼠标、打印机、U盘、网络设备及附属设备。3.本文所称的计算机软件是指各类系统软件、应用软件等。4.本文所称的网络包括互联网、公司内部办公局域网及专用局域网。5本制度参照国家计算机及信息管理相关法规及集团相关规定制定。二、计算机管理权限1.公司计算机软、硬件及网络管理的部门为办公室。2.办公室对公司所有计算机软、硬件、网络实行统一管理，负责对公司计算机及网络设备进行登记、造册、维护和维修。3.公司计算机软、硬件及低值易耗品申购由办公室负责审核、和管理。4.公司各部门的计算机硬件，遵循谁部门使用，谁部门负责的原则进行管理。三、计算机新增及管理1.计算机新增或更新：由所需
12、部门提出书面申请，经分管副总和公司办公室分别提出意见后，上报公司总经理、董事长批准。计算机由公司办公室办公室根据岗位特点统一配置。原则上新增办公计算机不再购买品牌机，而由办公室进行整机组装并定位（非办公计算机除外），任何部门和个人不得允许私自挪用、调换、外借和移动。2.计算机主要硬件设备由行政部设置台账进行登记，注明设备编号、名称、型号、规格、配置、生产厂家、供货单位、使用部门及使用人等信息。3.计算机配置原则：每间办公室（或每个科室）所配置的办公计算机不得超过2台（以计算机为主要办公条件的部门除外）。严禁私自移动、拆卸、调试、更换硬件设备。四、计算机软件管理使用的计算机、网络软件由网络管理员
13、统一进行安装、维护和改造，不允许私自安装操作系统、软件、游戏等。如特殊需要，经部门主管同意后联系计算机管理员安装相应的软件。五、网络管理1.公司计算机管理员对计算机IP地址统一分配、登记、管理，严禁盗用、修改IP地址。2.公司内部局域网由计算机管理员负责管理，网络使用权限根据业务需要经使用部门申请，由网络管理员统一授权并登记备案。3.公司将通过网络管理系统进行网络自动控制，对各种网络应用进行控制和记录，包括实时记录计算机所有对外收发的邮件、浏览的网页以及上传下载的文件，监视和管理网内用户的聊天行为，限制、阻断网内用户访问指定网络资源或网络协议等。六、计算机信息管理1.公司员工必须自觉遵守企业的
14、有关保密法规，不得利用网络有意或无意泄漏公司的涉密文件、资料和数据；不得非法复制、转移和破坏公司的文件、资料和数据。2.公司重要电子文档、资料和数据应妥善保存，本机保存务必将资料存储在除操作系统外的硬盘空间，严禁将重要文件存放在桌面上；严禁将保存有重要数据的存储介质（U盘、移动硬盘等）私自携带外出或借给他人。特别重要的各部门提出申请，由计算机管理员备份后保存在档案室。七、计算机安全防护管理1.公司内部使用移动存储设备，使用前需先对该存储设备进行病毒检测，确保无病毒后方可使用。内部局域网使用移动存储设备，实行定点、定机管理。2.上网时禁止浏览色情、反动网页；浏览信息时，不要随便下载页面信息和安装
15、网站插件。3.进入公司邮箱或私人邮箱，不要随便打开来历不明的邮件及附件，同时开启杀毒软件邮件监控程序以免被计算机病毒入侵。4.计算机使用者应定期对自己使用的计算机查杀病毒，更新杀毒软件病毒库，以确保计算机系统安全、无病毒。八、计算机操作规范管理1.禁止工作时间内玩游戏和做与工作无关的事宜。2.严禁利用计算机系统发布、浏览、下载、传送反动、色情及暴力的信息。3.严禁私自增减计或修改算机软、硬件配置，严禁私自连接计算机外部设备，严禁盗用、修改计算机权限。4.计算机发生故障应尽快通知计算机管理员，不允许私自维修。5.严格遵守中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定、中华人民共和国保密法，严禁利用计算机非法入侵他人或其他组织的计算机信息系统。九、使用时间及网络权限根据各部门的工作性质和职能
