2015年安全知识竞赛新增题库80题 (1) (1)

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1、九、新安全生产法考试题 1.修改后的安全生产法自( )起施行。答案:2014年12月1日2.安全生产工作应当( ),坚持安全发展,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。答案:以人为本3.任何单位或者个人对( )或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。答案:事故隐患4.生产经营单位未采取措施消除事故隐患的,责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,并处( )的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。答案:十万元以上五十万元以下5.按照安全生产法的规定,国务院安全生产监督管理部门依照本法,对全国安全生

2、产工作实施()。答案:监督管理6.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( )。答案:安全警示标志7.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有什么职责?答案:1、建立、健全本单位安全生产责任制;2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;3、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;4、保证本单位安全生产投入的有效实施; 5、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患; 6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;7、及时、如实报告生产安全事故。8.简述修改后的安全生产法十大亮点是什么?答案:1、坚持以人为本,推进安全发展

3、2、建立完善安全生产方针和工作机制 3、落实“三个必须”,明确安全监管部门执法地位 4、明确乡镇人民政府以及街道办事处、开发区管理机构安全生产职责5、进一步强化生产经营单位的安全生产主体责任6、建立事故预防和应急救援的制度 7、建立安全生产标准化制度8、推行注册安全工程师制度9、推进安全生产责任保险制度 10、加大对安全生产违法行为的责任追究力度。9.某公司董事长由上一级单位总经理张某兼任,张某长期在外地.不负责该公司日常工作。该公司总经理安某在国外脱产学习,期间日常工作由常务副总经理徐某负责,分管安全生产工作的副总经理姚某协助其工作。根据(安全生产法)有关规定,此期间对该公司的安全生产工作全

4、面负责的人是( )。答案:徐某10.万某、叶某、姚某、徐某4人被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品,但没有给他们4人发。公司负责人安某告诉他们说,由于你们和公司没有建立劳动关系,不是正式员工,按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品。徐某和他辩论说,不对,你们应当把我们和其他人一样对待,提供劳动防护用品。见两人争执不下,万某劝徐某说,算了。咱就是个临时工,不给咱发也说得过去。叶某说,咱们和人家身份不一样,就别争了。姚某说,不给咱发也行,咱就干活儿拿钱,他们那些规章制度咱也不用听。以上说法正确的是( )。答案:徐某11.生产经营单位新建、改建、扩建工程项

5、目的安全设施,必须做到与主体工程“三同时”。“三同时”的内容是( )。答案:同时设计、同时施工、同时投入生产和使用12.矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家规定( ) 。答案:进行安全评价13.矿山、金属冶炼建设项目的安全设施必须经依法验收,验收由( )组织进行。 答案:建设单位14.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,正确的处理方法是( )。答案:立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告15.负有安全生产监督管理职责的部门依法采取停止供电措施.强制生产经营单位履行有关决定,除有危及生产安全的紧急情形的,应当提前通知生产经营单位的时间为( )

6、。答案:24小时16.某生产经营单位主要负责人张某在本单位发生生产安全事故后逃匿,根据安全生产法的有关规定,应当处以拘留( ) 。答案:15日17.修改后的安全生产法由习近平主席于2014年签署第十三号令予以公布,自2014年( )起施行。答案:12月1日18.保障人民群众( )安全,是制定安全生产法的目的之一。答案:生命和财产19.安全生产法规定的安全生产工作方针是( )。答案:安全第一、预防为主、综合治理20.煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理( )的事项。答案:工伤保险21.安全生产法所指的危险物品包括( )。答

7、案:易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品22.煤矿企业的主要负责人在本单位发生重大伤亡事故后逃匿的,由( )处十五日以下拘留。答案:公安机关23.国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行( )。答案:淘汰制度24.依据安全生产法的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全和( )的事项。 答案:防止职业危害25.生产经营单位必须坚持( )的方针,警钟长鸣,常抓不懈。答案:安全第一、预防为主、综合治理26.生产经营单位应当为从业人员提供符合( )的劳动防护用品,不符合要求的,不准提供。答案:国家标准或者行业标准27.安全生产法规定,生产经营单位应当在有较大危险因素

8、的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的( )。答案:安全警示标志28.安全生产法规定,对生产经营单位有关人员的安全生产违法行为设定的法律责任分别处以( )的行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。答案:降职、撤职、罚款、拘留29.依据安全生产法的规定,生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具,以及涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备,必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经取得专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得( )方可投入使用。答案:安全使用证或者安全标志30.安全生产法规定,矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的( )单位,应

9、当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。答案:生产、经营、储存31.安全生产法规定,煤矿企业主要负责人在本单位发生重大生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降职、撤职的处分,对逃匿的处( )日以下的拘留。答案:1532.依据安全生产法的规定,生产经营单位从业人员安全生产培训教育的费用由( )承担。答案:生产经营单位33.依据安全生产法的规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当( )对安全设施进行验收。答案:由建设单位负责组织34.安全生产法规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出

10、批评、检举、控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。答案:拒绝违章指挥、强令冒险作业35.依据安全生产法的规定,生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,受刑事处罚或撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起()年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,( )不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。答案:5,终身36.安全生产法规定,生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全( ),完善安全生产条件,确保安全生产。答案:安全生产责任制度37.安全生产法体现了( )的理念,在赋予各种

11、法律主体必要权利的同时设定其应尽的义务。答案:以人为本38.依据安全生产法的规定,生产经营单位( )工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产或者使用。答案:新建、扩建、改建39、安全生产事故调查中的“四不放过”原则,是哪“四不放过”?答案:事故原因未查清不放过,责任人未受到处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受到教育不放过。40、安全生产事故调查的要求是?答案:“依法依规,实事求是,科学严谨,注重实效”41请解释什么是安全生产“三同时”?答案:生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。42.请具体阐述

12、安全生产领域“三违”指什么?答案:三违是违章指挥、违章作业和违反劳动纪律;43.安全生产事故主要分为哪几个等级?答案:一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故。44针对生产安全事故,新修改的安全生产法大幅增加了事故处罚力度,请阐述各事故等级的处罚额度。答案:一般事故,处20万元以上50万元以下的罚款;较大事故,处50万元以上100万元以下的罚款;重大事故,处100万元以上500万元以下的罚款;特别重大事故,处500万元以上1000万元以下的罚款;情节特别严重的,处1000万元以上2000万元以下的罚款。45确定安全生产监管职责的“三个必须”的具体内容是什么?答案:管行业必须管安全、管业务必须

13、管安全、管生产经营必须管安全。46张某个人投资建设一个皮包厂,因资金不足,但皮包的市场很好,于是决定砍掉用于购买通风设备的资金,先把其他生产设施建好投入生产。在生产过程中,因苯含量严重超标发生中毒事故造成1人死亡。请根据新修改的安全生产法提出处理意见。答案:(一)该事故为一般事故,应对该企业罚款20-50万元;(二)对张某处罚2-20万元。47. 县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内特大生产安全事故应急救援预案,建立()。答案:应急救援体系48.新安法对生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作职责有何要求?(一)建立、健全本单位安全生产责任制;(二)组织制定本单位安全生

14、产规章制度和操作规程;(三)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(四)保证本单位安全生产投入的有效实施;(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(七)及时、如实报告生产安全事故。49.新安法对生产、经营、储存、使用危险物品有何要求?生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持安全距离。生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口。50.新安法对从业人员的权利有哪此规定?从业人员发现

15、直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。51.对生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的处罚是如何规定的?生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故的,处上一年年收入百分之三十的罚款;(二)发生较大事故的,处上一年年收入百分之四十的罚款;(三)发生重大事故的,处上一年年收入百分之六十的罚款;(四)发生特别重大事故的,处上一年年收入百分之八十的罚款。52.对发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外的罚款是如何规定的?发生生产安全事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故

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