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1、员工休息区制度篇一：休息室管理制度韩城市阳光生活工贸有限公司员工休息室管理制度为调剂工作节奏，方便员工在紧张的工作之余得到适当的放松，公司特设立了员工休息室。为了维护休息室的正常运转，保障每位员工的利益，方便管理工作的开展，现做如下规定：一、休息室开放时间为早7：30晚22：00。二、休息室保持整洁，物品摆放整齐，严禁在室内乱写、乱画及污损墙壁等，不准向走廊扔杂物，泼脏水，严禁在休息室内大声喧哗。三、员工在离开时要关闭电源，防损部每晚做最后检查。四、严禁在休息室更衣柜内存放易燃、易爆物品，防损部将定期对休息室进行安全检查。五、严禁将贵重物品（包括钱、手机等）放于更衣柜内，否则，丢失自负。六、员
2、工如无特殊情况，不得将家属、朋友带到员工休息室。七、休息室的更衣柜及桌椅均为公司的财产，应妥善使用和保管，如有损坏，按公司有关规定处以罚款。八、公司配备的更衣柜由使用人负责管理。属于正常损坏的，应及时报修；如有钥匙丢失或非正常损坏，责任人应照价赔偿。九、休息室更衣柜由综合部调配，员工不得私自调配。十、员工离职时交出更衣柜的钥匙后，方可办理退还更衣柜押金事宜，对丢失或不归还者，更衣柜押金全额扣除。十一、各部门实行轮流值日制，保持走廊、休息室的清洁。 十二、以上规章制度，请各位员工自觉遵守，共同维护，违章者将给予严肃处理。附：各部门打扫休息室值日表星期一百货综合部星期二星期三星期四星期五星期六星期
3、日百货鞋帽部 百货服装部 客 服 部 生 鲜 部 食 品 部 非 食 部韩城市阳光生活工贸有限公司 二八年十月三十日篇二：员工休息区管理规范员工休息区管理规范为了维持休息室的正常运转，保障每位员工的利益，方便管理工作的开展，特制定以下制度：1、本场所仅供本公司员工工作中临时休息、饮水之用，非休息时间不得在休息区玩手机，无特殊情况也不得随意入内休息。2、休息区应保持干净，纸屑、果皮等垃圾倒入垃圾桶，不得随地吐痰，时刻保持地面干爽、洁净。3、值班人员巡视时应注意检查休息室内基本设施与物品是否损坏；随时检查用电设施确保安全，属责任事故应追究当事人责任。4、休息区内不准大声喧哗、不准吸烟、赌博；不准在
4、座椅上躺、卧，墙壁上乱写乱画等不文明行为的发生。5、入室人员要自觉爱护公物，室内所有设施、物品不得随意挪动，乱摆乱放，不得随意借给他人或自行拿走，不得丢弃损坏。6、办公室必须按照制度规定加强管理、认真负责，做好安全工作。放假或下班前关好灯光、门窗及用电设施，检查设备状况，确保休息区安全。7、值班人员承担监督和检查责任，不定期检查员工是否按照休息区管理规范要求使用休息区。8、请爱护休息室公共设施、设备，若有损坏应照额赔偿。1.严格按公司规定着装，仪容整洁。2.任何时候严禁“趴”、“靠”在接待台内。3.严格遵守公司规定，接待客户热情主动、有礼有节。4.正常工作时间内不得擅自离岗，做与工作无关的事。
5、5.不得在休息室内吃零食、看杂志、小说、坐在沙发上、化妆、以及与其他同事闲谈。6.不得占用休息室会见亲朋好友。7.当班人员不得在上班时间内睡觉。8.不得在客户面前接打私人电话。9.客户遗留下的任何物品均应上缴。1.在公司规定的工作时间内，严禁在休息区内长时间无故逗留。2.自觉养成良好公德，保持员工休息区的良好秩序及卫生环境。3.严禁在休息区范围内高声喧哗、闲谈、说笑、哼小调等。4.严禁在休息区随地吐痰，乱扔烟头、纸屑、果皮、杂物等。5.严禁在休息区墙壁乱涂乱画，擅自涂改公司有关管理规定。6.严禁在员工休息区内沙发上横躺睡觉、脱鞋等不雅行为。四、公共设施1.爱护休息室公共设施、设备，若有损坏应照
6、额赔偿。篇三：休息区管理规范休息区管理规定1. 员工严禁将易燃、易爆、危险品带入休息区，违者重罚。2. 每位员工都有义务保持休息区的卫生及周围卫生的干净整洁，尊重清洁人员的劳动成果，养成良好的节能意识与习惯。3. 休息区内公共设施不得人为破坏。发现损坏时及时上报，以便修理。如人为损坏则有损坏人承担维修费用。4. 员工带入外来人员应经过领导批准。5. 员工应自觉维护休息区的环境卫生，严禁在休息区内乱贴乱画；必须保持桌椅整齐与清洁，严禁吐痰或乱扔废弃物。6. 禁止在休息区内打架、斗殴、赌博、大声喧哗、饮酒、制造噪音影响他人休息等法律不允许的行为。7. 员工应自觉遵守休息区的管理规定，并监督他人共同遵守。如有违反罚款50元。8. 本规定即日起生效。鲁源装配分厂20XX年11月16 日
