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1、艺术培训管理制度篇一:文化艺术培训学校管理制度汇编文化艺术培训学校管理制度汇编一、 岗位职责、办公室职责办公室是学校的行政办事机构,负责学校的行政管理及对外联络工作。其职责是:1、组织起草学校综合报告,拟定有关行政管理方面的计划、规划、总结、通知等;组织拟定全校性规章制度,发布有关行政事务的通告。2、组织安排学校办公会议,并做好记录。3、根据审批权限开具证明信函与介绍信函。4、对外联络及接待,处理来信、来访。5、管理文书档案,健全档案管理制度。6、各种办公用品及教学器材的购置与维护,固定资产的登记管理、检查等工作。7、 “三防”工作和卫生工作的组织检查,保证学校的安全与整洁。8、完成校长交办的
2、其他工作。、教学部门职责1、负责全校教学管理,把提高教学质量放在首位,制定教学计划,检查教学进度,组织、安排全校的考试。2、组织教师进行学习和教研活动。3、指导、检查各年级、各学科备课。4、了解教学情况,对学生提出的问题、要求及时反馈给有关老师。5、组织好对教师的评价工作,表扬先进,帮助后进。6、采取措施培养青年教师。、教育部门职责1、在校长的领导下,主管全校学生思想政治工作。负责组织学生学习马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,并对学生进行爱国主义教育、集体主义教育、社会主义教育以及党的路线、方针、政策和品德、法纪、尊师爱校等方面的教育。2、根据学校办学宗旨,参照国家教委
3、关于学生思想政治教育要求,负责拟定在学生中开展思想品德教育要点,由班主任、教师以不同形式向学生进行思想教育及品德教育。3、根据各个时期的中心任务,选择印发实事、形式教育材料,供班主任、教师在学生中进行宣传教育。4、总结和交流班主任、教师开展德育工作的经验。5、组织开展评选表彰“教育先进工作人员”活动。6、完成校长交办的其他工作。、教务部门职责1、 负责学籍管理和学生成绩档案管理工作。2、 组织印刷发放教材、讲义和习题。3、 制定并调整课程表。4、 做好学生反馈工作的总结。5、 做好全校考务工作。6、 保存并做好与兄弟学校交换教学资料工作。7、 负责全校教室、专用教室安排,做到合理使用。8、 负
4、责对外宣传、咨询、接待工作。、财务部门职责1、在校长领导下做好学校的各项财务工作,根据学校工作计划,组织编制学校的年度预算和年终决算。2、贯彻勤俭办学方针,认真执行国家有关财务管理的法律、法规、制度、办法,严格遵守财经纪律。3、负责管理学校资金,确保资金安全;计发教师课酬和管理人员工资、津贴、福利等。办理收支、审核、出纳、报账、记账等日常财务管理工作。4、建立健全资产管理制度,加强固定资产管理。5、按有关部门要求,及时上报年度财务报告和审计报告。6、每会计年度,认真做好财务会计工作自查,发现问题,及时纠正。重大事项,应在年度财务情况说明书予以说明。7、定期组织财会人员学习有关财务法规、制度等文
5、件;参加教育和有关部门的培训学习,不断提高会计专业水平。8、做好财务档案管理和相关安全工作。9、完成校长交办的其他工作。、招生部门职责1、熟悉学校办学内容、课程设置和教学大纲,掌握各学科的教学计划和指定教材,组织招生咨询工作,解答学生、家长提出的问题。2、负责新生的招生与注册的具体组织工作。3、掌握各学科、课程学习人数的增减变化,上报校长并通报教务人员作为编班、安排教室及教师的依据。每天上报各课程招生报名人数及注册人数。4、保存招生登记簿册及学生登记表等原始资料,建立相应的检索目录,及时将学生注册交费情况、考试情况、考试成绩及学科变化登记入学生档案。5、按学校要求,协助会计做好收缴学费工作。、
6、班主任工作职责1、班主任是各学科教学班的组织者、管理者。必须选派有较高素质和组织管理经验的人员担任。2、班主任应加强对学生进行思想教育,掌握学生的思想动态,加强对学生的管理。3、班主任做好学生考勤,保持与学生、家长的密切联系。4、班主任要教育学生遵守纪律,保持教室、学校环境的整洁,注意安全,防止意外伤害事故的发生。5、经常了解学生学习情况,密切与任课教师的联系。、人员管理制度根据中华人民共和国劳动法及中华人民共和国民办教育促进法及学校实际情况,制定本办法:1、用人条件:本校系中等文化艺术教育层次的教育机构,聘用人员必须有较高素质。条件如下:篇二:艺成艺术培训中心教师管理制度艺成艺术培训中心教师
7、管理制度1.热爱教育事业,热爱本职工作,敬业爱岗,不三心两意,见异思迁。2.严守法纪,廉洁自律。努力学习专业文化与业务知识,提高文化素质与自身修养,不能不思进取,得过且过。3.提高课堂教学质量,“因材施教、以人为本”,不得因个人荣誉及利益,误人子弟。4.严守各项工作制度,履行岗位职责,不无所事事,松松垮垮,上课(听课)中途禁止无故离开教室复电话、抽烟。(在上课时无急事不通传电话)5.遵循教学规律,依法治教,治学严谨,尊重学生,教书育人,不要歧视、嘲笑、侮辱后进生、体罚和变相体罚学生。6.尊重学生家长,与学生家长和社会有关方面经常联系,加强学生思想品德教育。7.关心集体,团结协助,谦虚谨慎,互相
8、尊重,不做不利于集体,不利于团结的事,不讲有损于集体和别人的话。8.积极进取,提倡奉献,淡薄名利,洁身自爱,不要只讲报酬,生活攀比,工作拖拉,不利用工作之便谋取私利。9.文明有礼,举止文雅大方,衣着整洁,为人师表,不穿过于暴露的衣服进入课室和不穿戴与教师身份不相称的服饰。10.加强自身的基本功训练,夯实教学基础。备课书写规范,重点突出,条理清楚;上课必须使用普通话。11.维护本中心环境,教师行为规范到位,为人师表。上班时间不得抽烟,吃零食,谈笑胡侃。12.对模范遵守各项规章制度,工作业绩突出,按照奖罚制度进行奖励表彰,授予“优秀教师”等荣誉称号,并给以物质奖励。 对长期工作成绩显著者给以精神和
9、物质双重奖励。13.教师参与管理,定期召开例会,各种例会学习活动每周月不少于一次,每次不得少于12小时,会议必须做好记录发挥组织作用,使中心管理民主化、科学化。14.因不履行教师职责,违犯制度及教育法规,造成工作极大漏洞或损失者,视其情节,经培训中心研究给以通报批评、书面检查、会议检讨、经济处罚、撤换工作、待岗、解聘等处理。15.以本中心大局为重,服从工作分配,做到公而忘私,热心奉献。禁止教师家属、亲戚、朋友干预正常作。16.组织学生外出开展活动、游览、社会实践,参观等等活动,要充分考虑安全因素,一定要报管理层批准,由严密组织安排,责任负责人员到相关的教师,保证活动开展始终安全。严禁教师私自组
10、织学生外出参与演出活动或搞些不安全活动,若有意外事故,采取责任追究制。艺成艺术培训中心教师奖罚制度艺成艺术培训中心采取先奖后罚的奖罚制度即:每名任课教师月初即有100元全勤奖励,按以下条例进行奖罚1.上课迟到十五分钟 罚扣20元上课迟到三十分钟 罚扣50元2.无故早退 不予请假说明 罚扣50元3.上课散漫,擅自离开教室达10分钟 罚扣50元4.请假给予批准后,自行通知学生课程安排,如未有通知,造成不良反映,罚扣50元5.整月全勤及每月优秀教师评定会议结束后,表现符合艺成艺术培训中心教师管理制度的优秀任课教师,另奖励100-200元。6.此条例及执行之日起生效,各名教师配合监督,提高透明管理。篇
11、三:美术培训中心_管理制度天启美术培训中心管理办法我们有一整套管理措施及规章制度,还有优秀的管理人员。我们严格管理的目的只有一个,就是希望通过规范化管理来实现学生的学习效果和生活无忧。同时,更多的人性化措施来营造温情和谐的大环境以保障学生良好健康的心态和给予更多的关怀。一、专业课管理1、中心制定有各项规章制度:画室规章制度、行为纪律扣分制度、教学制度、奖罚激励办法、考生登记制度等。要求学生做到课堂次序井然,教师无教学事故发生。要求任课教师能有效管理和处理好突发事件,能照顾和考虑到学生情绪和学习气氛。给予学习更多实质性帮助和对学生更多的关怀。2、根据考生报考需要开设设计、创作等专业课程,并由专门
12、专业教师指导与管理。3、画室每月对学生的学习,纪律进行考核,按表现予以奖励。但对于有严重违反规章制度者,则令其退学(学费不退)。做到公平公正、奖罚分明。4、本中心成立有“美术高考研究部”,依照美术高考发展规律和院校专业考试特点,由教师组讨论并制订针对性较强的考前专业辅导教学大纲。教师按照此大纲进行授课,并由教学负责人巡导,及时避免教学中的撞车现象,以保障教学环节中的统一性,协调性,衔接性。二、生活安全管理1、本中心制定有各项生活管理规章制度:寝室管理制度、行为纪律扣分制度、奖罚激励办法、卫生条例、出入登记制度等。要求管理教师能根据此年龄阶段学生的生理和心理特点做到严格管理重点引导、鼓励为主温情
13、关怀。要求生活管理能更好地配合学习,抒解紧张学习压力,并能营造温情和谐的大环境以保障学生良好健康的身体心理状态。2、学生的安全问题一直是我们最为重视的问题。为避免事故的发生,重点是防范,除做好教育宣传,打好预防针。并对同学间的矛盾能及时发现以缓解和疏导,对任何可能引发争端的小摩擦都要当下解决,做到发现一起解决一起,及时将冲突化解。要求我们的教师平时细心留意学生的举动,关心爱护学生,公平合理地解决学生问题。另外,我们还将聘请保安公司的保安日夜对学生宿舍、画室等巡查,对出入严格管理,争取将安全隐患降到最低。三、美术教室管理制度1、严格遵守教室使用规则,一切行动听任课教师指挥,进入美术教室时要保持良
14、好秩序,不准喧哗、打闹。2、进入教室后,不得随便乱动教具,例如石膏像、静物器皿,本室人员未经允许不得动用本室任何器材,不得将器材外借或带出室外。3、全体师生要爱护本室器材,自觉遵守本室使用规则。4、保持教室的清洁卫生,不得随地乱丢废纸、废物、定期组织学生打扫。5、使用完毕,将器材、作品整理好方可离开。6、离开时,关闭电源、门窗。7、严禁学生在室内内吃零食、扔垃圾行为,对违纪行为要及时制止,对未能处理的问题应及时向管理老师汇报。8、违反规定者,视情节轻重,给予公开批评、赔偿损失直至校纪处分。四、美术教师职责1、认真履行任课教师岗位职责。2、掌握义务教育小学美术教育指导纲要意图,制定好学期教学计划,认真备课,教学目标明确,格式规范。3、能根据美术课的特点及学生具体情况,采用适当的教学手段,灵活开展课堂教学,学生作业布置适当,及时认真批改,重视教学反馈,及时讲评、总结。4、制定好教研课题、积极开展教学研究,努力提高理论水平和业务水平,积极运用先进的教学手段,优化课堂教学。5、摆正普及与提高的关系,有计划、有步骤地进行美术兴趣组的训练,提高学生的技能与技巧水平,争取在各级比赛中出好成绩。6、组织全校的美术比赛7、教育学生爱护美术专用教室的设备,做好清洁工作。8、节约使用消耗性材料,保管好书画教具,提高使用率。