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1、中海企业退休制度篇一：上海弹性退休制度上海弹性退休制度上海试水弹性退休制 企业人才可柔性延迟退休年龄上海将实施柔性延迟办理申领基本养老金 手续。记者27日从上海市人保局获悉，上海公布的有关试行意见提出，延迟年龄男性一般不超过65周岁，女性一般不超过60周岁。试行意见将企业各类人才均纳入了柔性延迟申领养老金的实施范围，即参加本市城镇养老保险 的企业中具有专业技术职务资格人员，具有技师、高级技师证书的技能人员和企业需要的其他人员均可柔性延迟退休。上海市人保局相关负责人介绍，延迟申领养老金有利于发挥各类人才作用，让受教育程度较高的劳动者增加劳动时间。其次，延迟申领养老金有利于提高个人养老金待遇。背景
2、新闻延迟退休成热点话题本报讯 近日,人力资源和社会保障部副部长王晓初在新闻发布会上表示:“目前,我们对退休年龄的问题还在进行研究,这个问题需要综合考虑中国人口结构变化的情况。” 由此,关于是否延迟退休的争论迅即升温,成为各大网站最热门的话题之一。延退不能一刀切有专家指出,到2035年,我国将面临两名纳税人 供养1名养老金领取者的情况,因此,鉴于我国人口寿命延长的实际情况和养老保险基金压力,应当延迟退休年龄。持赞成意见的人认为,随着我国人口平均预期寿命大幅提高,已实行多年的退休年龄到该变更的时候了。持反对意见的以一线工人和高校毕业生居多。这是因为,一线工人大多体力消耗大,在职时收入水平偏低且不是
3、很稳定,退休后则可以获得稳定的养老金收入。而年轻人则表示,现在就业压力就够大了,如果再延迟退休,工作就更难找了。弹性退休接受者众多不同的利益诉求让社会各方对退休年龄各执一词,目前,弹性退休制度 已成为一种更容易让人接受的方式。对于一些从事强体力劳动者所担心的问题,专家建议可以借鉴国外经验,实行可选择的弹性退休制度,到了退休年龄以后,一些从事脑力劳动 的人员,如果不想退休,还可以继续工作,一些从事强体力劳动者可以申请提前退休。篇二：上海试行弹性退休制度上海试行弹性退休制度上海柔性延迟退休 年龄上限男65女60从10月1日起，上海将实施柔性延迟办理申领基本养老金手续。记者27日从上海市人保局获悉，
4、上海公布的有关试行意见提出，延迟年龄男性一般不超过65周岁，女性一般不超过60周岁。试行意见将企业各类人才均纳入了柔性延迟申领养老金的实施范围，即参加上海市城镇养老保险的企业中具有专业技术职务资格人员，具有技师、高级技师证书的技能人员和企业需要的其他人员均可柔性延迟退休。上海市人保局相关负责人介绍，延迟申领养老金有利于发挥各类人才作用，让受教育程度较高的劳动者增加劳动时间。其次，延迟申领养老金有利于提高个人养老金待遇，参保人员延迟申领养老金，一方面能有一份在职时收入，另一方面能继续缴纳养老保险费，使个人养老保险缴费年限和个人账户资金得到增长，有利于提高养老保险待遇计发水平。据介绍，国外有些国家
5、把延长退休年龄作为应对人口老龄化、平衡基金的重要措施。上海是我国最早进入老龄化的城市，积极探索调整申领养老金时间具有重要意义。上海退休年龄将施“柔”政 三类人群退休可延后退休年龄将施“柔”政。今后，职场上的人何时退休有望改变“一刀切”现状。这是上海市人力资源和社会保障局副局长鲍淡如昨日上午在“20XX上海民生访谈”上透露的。退休可延后的三类人群指高级管理人员、技术人员、技能人员鲍淡如在访谈中透露，推行领取养老金年龄“柔性延长”后，三类人群即高级管理人员、技术人员、技能人员，只要身体健康，工作需要，就可以由本人提出申请，单位批准就可以推迟退休，这将大大改观过去“一刀切”造成的人才浪费。弹性退休除
6、了退休年龄“柔性延长”外，鲍淡如还透露很多今年即将实施的新政。如上海将选取一批成功企业成为“创业见习基地”，让创业成功人士手把手地教授有意创业当“老板”的人。以“创业带动就业”已经成为今年促进就业的“专项计划”。为了促进就业，本市各职能部门将整合资源形成一个“环形链条”，针对创业“融资难、场地难、服务不到位”等瓶颈出台一系列政策。在访谈中，鲍淡如特别提到，如今，创业教育已经融入到高校教育，要把创业教育和创业培训结合起来。户籍改革实行“先入围，再轮候”做法鲍淡如表示，上海即将出台的居住证转户籍有关政策，将采取“先入围，再轮候”的做法，“入围”阶段向优秀人才倾斜，而“轮候”阶段则按先来后到的顺序依
7、次给予落户。据介绍，新政策将对外来人才倾斜，符合所设条件的优秀人才将优先“入围”，并按照先来后到的顺序排队“轮候”，“只要是排上队的人才，就一定能拿到上海户籍”。据了解，上海居住证转户籍的落户条件包括：具有一定专业技能和职称，或从事技术、管理等重要岗位，在上海就业连续满一定年份，累计缴纳上海城市社会保险满一定年份，依法纳税，无不良诚信记录或违法记录，在上海有固定居住地等。鲍淡如解释说，尽管政策上对贡献突出的外来人才有所倾斜，但这也不意味着贡献较少的外来人员就要一直“等下去”，对此，即将出台的文件将确定相关规则。将吸纳外来人员参加上海城镇社会保险鲍淡如表示，上海将逐步打破“户籍壁垒”，吸纳外来人
8、员参加上海的城镇社会保险。目前在上海，简称“城保”的城镇社会保险只允许上海户籍劳动者参加。而同在一座城市工作、劳动的郊区县或外省市人员，可能因户籍、身份不同，而需要参加“镇保”、“综保”、“农保”等待遇相对“城保”较低的社会保险。据介绍，上海扩大“城保”覆盖面下一步将针对三部分人群：一是外省市城镇户籍人员到上海投身创业或就业者;二是在上海工作的外国人及港澳台人员;三是一些非农就业的农民如果到了参加“城保”单位来工作，符合条件且愿意参加“城保”的，上海也不再设门槛。专家看法上海柔性延迟退休年龄 青年人不惧老年人忧在国外有一些国家把延长退休年龄作为延缓人口老龄化平衡基金的一个重要措施。上海的老龄化
9、问题比较突出，市民普遍关注，延迟退休年龄之后，是否会对目前的就业市场造成影响。篇三：企业退休20XX年涨工资最新消息：上海退休养老金上调 退休人员涨工资20XX年新政策企业退休20XX年涨工资最新消息：上海退休养老金上调|退休人员涨工资20XX年新政策时事政治：关 于20XX企业退休养老金调整最新消息、企业退休20XX年涨工资最新消息一直大家关注的焦点和热点，今天为大家提供企业退休20XX年涨工资最新消息： 上海退休养老金上调|退休人员涨工资20XX年新政策。按照往年的习惯，上海市会在新年的将至的时候就会调整企业退休养老金的，并且会在每年春节的时候发 放到位。但是到目前为止，退休养老金任然没有
10、上调。那么20XX年退休养老金上调有希望吗?上海市退休人员基本养老金上调最新消息又是什么?更多国家公务员考试时政热点信息欢迎访问国家公务员考试网。上海企业退休人员养老金调整最新消息，20XX上海退休养老金上调最新消息。上海退休养老金上调多少?20XX上海退休养老金怎么算在今年国家发布了管20XX年企业退休养老金上调的意见书中，建议20XX年退休养老金上调%。国家国务院和社会保障部、财政共同颁布关于20XX年退休人员的养老金调整的最新消息通知，在今年的一月一日的时候，为20XX年底前已按规定办理 退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为20XX年
11、退休人员月人均基本养老金的%左右。20XX年退休养老金上调 上海市退休人员养老金上调最新消息那么这次的调整是采用三种方式相结合的，采取定额调整、挂钩调整和适当的倾斜相结合的办法进行调整退休养老金，那么定额调整是体现和完善社会的公平 性、挂钩调整突出了提倡多缴多得的养老金制度，适当的倾斜其实是向高龄的退休人员和退休工资较低、偏远和贫困的地区等弱势群体的照顾。为什么今年的调整是按照%来去调整，这有什么样的计算方法吗?其实退休养老金的调整是国家国务院按照我们国家目前的综合经济的发展状态和人口 变化做出的决定的，近几年，我们国家的经济发展的速度、职工平均工资增长率、物价涨幅、财政收入增长速度均放缓。还
12、有一个重要的方面就是，我们国家人口老龄化的局势是越来越严重，养老保险赡养负担不断加重，退休人员养老金水平不断提高，养老保险基金支付压力越来越大，基金支撑能力出现下降趋势。 因此退休人员今年养老金上调%是符合国情和合理的。20XX年上海企业退休养老金提高10%杨雄：企业退休人员基本养老金水平继续提高10%以上上海期间，上海市市长杨雄在上海市第十四届人民代表大会第四次会议上表示，20XX年上海企业退休养老金继续提高10%。杨雄说，20XX年上海加大群众基本生活保障力度。落实鼓励创业带动就业扶持政策，帮助万人创业。统一城乡最低生活保障制度，提高低保标准， 惠及20多万城乡居民，实现新农合市级统筹，企
13、业退休人员基本养老金水平继续提高10%以上。增加养老服务供给，养老床位达到万张，养老机构设置 的医疗机构增加到189家。启动17个城市更新试点项目。拆除中心城区二级旧里以下房屋万平方米。新建筹措各类保障性住房和实施旧住房综合改造 万套。上海市政协委员、市人力资源社会保障局原党委书记、局长周海洋表示，目前我国实行的就业率的统计办法是将已经失业的人员进行登记，根据城市劳动力人口计算出失业率;创业者应该作为就业人口。“现在青年就业的问题是城市就业工作的重中之重，在我们的实践工作中，经过系统的分析，我们感到青年未就业原因是多方面的，有就业技能的问题，有就 业需求信息不畅通的问题，有薪酬福利的问题，也有青年人就业观念的问题。”周海洋说，这几年上海一直在推失业青年的起航计划，希望通过宣传教育、就业培 训、岗位见习等一系列的措施，尽可能帮助有就业需求的青年就业，我们也希望全社会都来关注青年就业问题，共同营造“劳动光荣、行行出状元”的社会氛围。免责声明本文于网络，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有.
