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1、成都市双流区瑞吉斯旦福幼儿园有限公司章程第一章 总 则 第一条 根据民办教育促进法、民办教育促进法实施条例、幼儿园管理条例和有关法律、法规以及幼儿园性质、宗旨、目标和发展需要制订本章程。 第二条 法定名称：成都市双流区瑞吉斯旦福幼儿园有限公司 第三条 办园性质：营利性幼儿园 第四条 办园宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策，坚持社会主义办园方向，贯彻党的教育方针和幼儿园教育指导纲要，确保保教质量，遵守社会道德风尚。 （一）办园目标：我们致力于打造高品质的幼儿园，用礼仪浸润孩子人生，用艺术丰富孩子生命。 （二）培养目标：坚持依法办园，以德治园，以党的教育方针和学前教育纲要为指导，以先进的幼儿教育
2、理念为理论依据，以促进幼儿全面发展为根本，为培养富有探究精神和社会责任感的未来栋梁贡献力量。 第五条 本单位由姚守清、刘双举办，举办单位负责本单位的正常运营。本单位的审批机关和登记管理机关：审批机关是成都市双流区教育局，登记管理机关是成都市双流区市场管理局，本园自觉接受成都市双流区教育局和成都市双流区民政局业务管理和监督指导。 第六条 园址：四川省成都市双流区西航港星月路38号第二章 主要任务 第一条 办学层次：学前教育 第二条 办学形式：全日制 第三条 招生区域及对象：面向社会招收36岁幼儿 第四条 办学规模：大、中、小、共计3个班第三章 内部组织管理 第一条 管理体制：幼儿园实行董事会领导
3、下的园长负责制 第二条 董事会或校务会的组成、权限、职责、任期、议事规程（一）董（理）事会或其他决策机构的产生办法、人员构成、任期：举办者：姚守清、刘双董事：姚守清，刘双，蒲莉，杨盛风，李迁；行政园长：刘双；教职工代表：姜新：董事会由五人组成，设董事长一名，副董事长一名。副董事长协助董事长工作，董事长不能行使职权时，由董事长指定的副董事长代其行使职权。董事会实行一人一票制和少数服从多数的原则。董事的任期为三年。届满可连选连任。 （二）董事会行使下列职权： 1. 聘任或者解聘校董事、园长及内部机构负责人 2.制定幼儿园发展规划、业务活动计划； 3. 制定经费筹措及年度财务预、决算方案； 4. 制
4、定增加或者减少开办资金的方案； 5. 决定幼儿园的合并、分立、变更、终止； 6.制定和修改内部管理制度； 7. 决定幼儿园内部机构设置； 8. 制定和修改幼儿园章程； 9.决定教职工的编制额和工资标准；10.决定其他重大事项 。 （三）董事会议事规则：理事会每年至少召开两次会议。 董事长认为有必要或者三分之一董事提议，可以召开临时会议。 （四）董事会设董事长 1名 （五）董事长不能履行职权时，由董事长指定的副董事长代其行使职权。 （六）董事会议实行一人一票制和按出席会议董事人数，少数服从多数的原则，当赞成票和反对票数相等时，董事长有权最后决定。 （七）召开董事会议，董事长应于会议召开十日前将会
5、议时间、地点、内容等通知全体董事。董事因故不能出席会议，可书面委托其他董事代为出席，委托书须载明委托权限。 （八）召开董事会，应有董事全体人员的二分之一以上人员出席。董事会决议必须超过参加会议人数二分之一时方可有效。 第三条 法定代表人：刘双 （一）法定代表人职权： 依法履行法律法规赋予的责任，保证教育教学设施设备和园舍符合国家规定的标准，保证本园正常、稳定、安全地开展教育教学活动，法定代表人对本园的财产、财务、安全和正常的办园活动履行管理义务，法定代表人代表本园对外签署有关文件，代表本园独立享有民事权利，承担民事责任和义务。 （二）园长职权： 1.执行幼儿园董事会的决定； 2.实施发展规划，
6、拟订年度工作计划、财务预算和幼儿园规章制度； 3.聘任和解聘幼儿园工作人员，实施奖惩； 4.组织教育教学、教研科研学活动，保证教育教学质量； 5.负责幼儿园日常管理工作； 6.幼儿园董事会的其他授权； （三）本园的法定代表人、园长或行政负责人的产生或罢免由董事会会议决议通过，报审批机关核准。 第四条 干部、教师、职工的任免和聘任由幼儿园董事会组织招聘和任免。 第五条 幼儿园内设机构及职责 （一）幼儿园内设行政管理班子、保教班组、后勤班组、卫生保健班组。 （二）职责： 1.行政管理班子：在行政园长的全面领导下对幼儿园的行政、业务、卫生保健、后勤、家长工作进行全面细致的分责管理。 2.业务班组全面
7、管理幼儿园的保教质量的提升；医务组负责全园卫生保健工作的质量；后勤班组全面负责幼儿园的食堂及清洁卫生、门卫安保工作质量的全面管理。第六条 学校内部管理规章制度的建立与修订程序（一）幼儿园内部管理规章制度的建立由幼儿园领导班子统一制定。 （二）幼儿园内部管理规章制度的修改，须经园领导班子开会讨论通过，并在召开全体教职工专题会议统一宣布后15天开始生效。 （三）幼儿园内部管理制度的项目（另纸附） 人事管理制度（含岗位责任制、保险保障规定） 教学管理制度（含一日作息制、教科研制度、学习会议制度） 教师管理制度（含聘任、考核） 财务管理制度（含收退费） 安全管理制度（含安全预案） 卫生保健管理 家长社
8、区工作管理 其它规章制度第4章 资产管理与使用原则 第一条 按照国家关于社会力量办学的财务管理规定建立财务管理制度。本单位严格依照中华人民共和国会计法和有关会计制度进行会计核算、编制财务会计报告，保证会计资料合法、真实、准确、完整，并委托社会中介机构进行年度财务审计。 第二条 本单位经费来源： （一）举办者出资：姚守清 出资数额：姚守清 资金来源：自筹 资金性质：现金 （二）政府资助：无 （三）在核准的业务范围内开展服务活动的合法收入：收费项目包括保教费、伙食费及代收代付费用。 （四）捐赠：无 第三条 经费使用： （一） 本单位工作人员的工资和保险、福利待遇基本标准：参照国家对事业单位的有关规
9、定执行：按时发放员工工资，并按国家要求购买相关的保险，提供与国家标准相同的休假及每年的带薪年假。 （二）本单位经费支出的审批和支付程序：1.经费的支出采用预算制，由行政园长根据幼儿园实际需要与财务人员共同编制财务预算。2.各幼儿园根据批复的预算由幼儿园财务人员根据规范流程支付使用。 （三）在预留备用发展基金的情况下，股东可以获得合理回报。 第四条 建立财务管理制度 幼儿园财务管理制度实行国际会计法则。第五章 教学与学生管理第一条 教学（一）依据国家教育部颁发的幼儿园工作规程及幼儿园教育指导纲要等从事幼儿园的保育教育教学科研工作，幼儿园的任务是：实施保育与教育相结合原则，对幼儿实施体智德美诸方面
10、发展的教育，促进其身心和谐发展。（二）依据新课程、幼儿园计划，制定相应的教学计划，尊重幼儿的身心特点，实施教学活动，严格执行教学大纲和教学计划。 （三）幼儿园使用全国通用的普通话。认真抓好教育质量的常规管理和教学评估，认真抓好拟定教学计划，做好一日各个环节的管理。 第二条 学籍管理 加强学籍管理，健全幼儿成长档案。 第三条 学员管理及思想教育 （一） 根据幼儿的年龄特点，尊重幼儿意愿，组织开展形式多样、内容丰富的游戏活动，提供现代化的教学设备、新颖独创的儿童玩具、安全卫生的生活设施，促进幼儿的能力和个性得到全面发展。 （二）及时反馈幼儿在园情况，了解家长的建议或意见，交流教育经验。第六章 变更
11、、终止及资产处理第一条 变更程序 （一）本单位名称、层次、类别、地址的变更，由幼儿园董事会报审批机关批准。 （二）本单位的分立、合并，在进行财务清算后，由幼儿园董事会报审批机关批准。 （三） 本单位举办者的变更，经幼儿园董事会同意，由幼儿园董事会报审批机关核准。（四）本单位法定代表人的变更，由幼儿园董事会向审批机关提出书面申请，由审批机关核准。 （五） 本单位园长的变更，由幼儿园董事会报审批机关核准后予以聘任。 第二条 解散程序 本单位完成宗旨或自行解散等原因需要终止的，由董事会表决通过，并由本单位组织财务清算后报审批机关批准。 第三条 资产清算及归属 本单位经审批机关审查同意，并由审批机关收回办学许可证和销毁印章、注销登记后即为终止。 第四条 主办者及学校应承担的责任 本幼儿园终止后，即向审批机关交回办学许可证和印章，并注销登记。 第七章 附则 第一条 章程的制订、修改和生效 （一）本单位章程的修改，须经本单位董事会2/3以上组成人员同意通过，并由单位董事会报审批机关审查同意，报民办营利性企业单位管理机关核准后生效。 （二）本章程自登记机关核准之日起生效。 第二条 章程的修改程序 幼儿园章程的修改，须经董事会2/3成员同意方可通过，并须在董事会通过后15日内，报幼儿园审批机关备案，并报民办非企业单位登记管理机关核准后生效。7
