化学化工学院各类人员岗位职责

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1、化学化工学院各类人员岗位职责教授一、教学要求:为本科生系统讲授一门课程。二、科研要求:满足下列任一条件者,即视为完成当年教授岗位科研职责:1.参加A类项目,或主持B类项目(含项目结题未超过一年者)。参加A类项目是指列入批准书并在该项目中分配科研经费20万元以上者;主持B类项目者,主持人到账经费不低于项目总经费的50%。2.本人近三年科研经费累计到账要求30万元(医学、数学、理论物理20万元)以上,或当年科研经费到账10万元(医学、数学、理论物理6万元)以上;3.以第一或通讯作者单位发表SCI一区论文或两项专利(指上一年度正式发表和授权)或研究报告得到省部级以上部门采纳或领导实质性批示;4.获得

2、国家级科技奖励或作为第一完成人、学校为第一完成单位获得省部级一等奖。A类项目:对理工农医学科,指国家自然科学基金重大、重点项目,或国家科技重大专项、国家重大科学研究计划、国家“973”计划、“863”计划、国家科技支撑计划项目及其课题,或单项经费在200万元以上(医学150万元)的国际合作与横向项目。对医学类,指省部级以上科研项目(自筹经费项目除外),或单项经费在20万元以上的国际合作与横向项目。三、未完成科研岗位职责者,如本科生主讲完成108学时以上(含108学时),教学岗位视作完成;如教育教学工作量完成252学时(其中本科生主讲完成144学时),科研岗位职责视作完成。四、研究生培养要求:在

3、读硕士研究生要求三人以上。五、讲座要求:举行学术讲座2次(包括为党政机关,社会团体,中学生等举行讲座),其中为本校大学生至少1次。六、服务要求:完成下列任务之一,即视为完成岗位职责:A参加学校和学院的学科建设工作;B参加课程建设和教学督查任务;C承担青年教师培养任务;D辅导学生参加各种科技竞赛;E承担学校安排的行政管理工作。研究员(一)教学:年度主讲本科生课程36学时。(二)科研:满足下列任一条件者,即视为完成当年研究员岗位职责:1、参加A类项目,或主持B类项目(含项目结题未超过一年者)。参加A类项目指列入批准书并在该项目中分配科研经费20万元以上者;主持B类项目者,主持人到账经费应不低于项目

4、总经费的50%;2、本人近三年科研经费累计到账要求38万元以上,或当年科研经费到账13万元以上;3、以第一或通讯作者单位发表SCI一区论文或两项专利(指上一年度正式发表和授权)或研究报告得到省部级以上部门采纳或领导实质性批示;4、获得国家级科技奖励或作为第一完成人、学校为第一完成单位获得省部级一等奖。A类项目:指国家自然科学基金重大、重点项目,或国家科技重大专项、国家重大科学研究计划、国家“973”计划、“863”计划、国家科技支撑计划项目及其课题,或单项经费在200万元以上的国际合作与横向项目。B类项目:指国家自然科学基金面上或青年项目、省部级重大或重点项目,或单项经费30万元以上的国际合作

5、与横向项目。(三)未完成教学岗位职责,但本人近三年科研经费累计到账80万元,当年科研经费到账25万元者,视为教学、科研岗位职责均已完成。(四)研究生培养:在读硕士研究生3人。(五)讲座:举行学术讲座2次(包括为党政机关、社会团体、中学生等举行讲座),其中为本校大学生至少1次。(六)服务:完成下列各项之一(1)参加学校和学院的学科建设工作;(2)参加课程建设和教学督查任务;(3)承担青年教师培养任务;(4)辅导学生参加各种科技竞赛;(5)承担学校安排的行政管理工作。副教授(一)教学:年度主讲本科生课程54学时。(二)科研:满足下列条件之一(1)作为主要成员参加A类项目或主持B类项目(2)本人近三

6、年科研经费累计到账10万元;或当年科研经费到账3万元。(3)当年以第一作者(或通讯联系人,下同)发表SCI二区以上论文1篇,或获得一项专利授权。 主要成员:指列入批准书并在该项目中分配经费5万元。(三)未完成科研岗位职责,但教育教学工作量216学时(其中本科生主讲学时108)者,视为教学、科研岗位职责均已完成。(四)研究生培养:硕士生导师应指导在读研究生2人。(五)讲座:面向教师、党政机关、社会团体、研究生、大学生、中学生等举行学术讲座(或示范教学)1次。(六)服务:完成下列各项之一(1)参加学科建设;(2)参加课程建设和教学研究;(3)承担青年教师培养任务;(4)辅导学生参加各种科技竞赛;(

7、5)承担学校、学院安排的行政管理或学生工作。副研究员(一)教学:年度主讲本科生课程36学时。(二)科研:满足下列条件之一(1)作为主要成员参加A类项目或主持B类项目;(2)本人近三年科研经费累计到账15万元;或当年科研经费到账5万元。(3)当年以第一作者发表SCI二区以上论文2篇,或获得一项专利授权。主要成员:指列入批准书并在该项目中分配经费5万元。(三)未完成教学岗位职责,但近三年科研经费累计到账20万元,或当年以第一作者发表SCI二区以上论文4篇者,视为教学、科研岗位职责均已完成。(四)研究生培养:硕士生导师应指导在读研究生2人。(五)讲座:面向教师、党政机关、社会团体、研究生、大学生、中

8、学生等举行学术讲座(或示范教学)1次。(六)服务:完成下列各项之一(1)参加学科建设;(2)承担青年教师培养任务;(3)辅导学生参加各种科技竞赛;(4)承担学校、学院安排的行政管理或学生工作。讲师(一)教学:教育教学工作量90学时,其中主讲本科生课程54学时。(二)科研:每年以第一作者发表SCI三区以上论文1篇或参与科研项目(不包含横向课题)研究(前三名)。(三)未完成科研岗位职责,但教育教学工作量180学时(其中本科生主讲学时108)者,视为教学、科研岗位职责均已完成。(四)服务:完成下列各项之一(1)参加学科建设;(2)参加课程建设和教学研究;(3)辅导学生参加各种科技竞赛;(4)从事学生

9、思想政治工作。1、新留校(1年以内)的人员不按以上岗位职责考核。2、本科生主讲工作量含实验教学折合时数。3、教育教学工作量主要包括本科课堂讲授、实验、实习、毕业论文(设计)指导、辅导答疑、出版教材、教学研究项目、指导青年教师教学工作、指导大学生创新性实验计划项目、指导大学生参加各类专业大赛等。兰州大学实验技术(工程技术)系列岗位职责一、高级实验师(高级工程师)岗位(一)岗位职责:(1)熟悉本学科领域内国内外实验技术动态;(2)组织领导本学科领域内实验室的实验技术或科研技术研发团队;(3)有明确的在本学科实验技术领域(实验项目创新、试验方法研究与革新、实验教材编写、仪器功能开发研制)的研究方向,

10、并带领团队每两年至少完成一项;(4)指导和检查本学科实验室的教学实验、科研仪器使用与维护、实验室安全、信息资料收集等工作;(5)解决本学科实验工作中出现的关键性技术问题,指导和培养中级实验技术人员;(6)指导本科生或研究生试验不少于100学时/学年;(7)承担学校规定的教学实验、科研实验、仪器设备维护、实验室管理和社会服务任务。各相关单位可以根据本单位学科建设和实验室建设发展目标,细化制定高级实验师(高级工程师)各级岗位的岗位职责,但不得低于学校的基本要求,并报学校备案。二、实验师(工程师)岗位(一)岗位职责:1、掌握本实验室有关的专业知识和技术;2、独立地创造或改善某些实验技术条件;3、根据

11、实验需求,设计、加工特殊的实验装置或零部件和改进有关仪器设备的性能指标;4、负责精密仪器大型设备的调试、维护、检修、和一般故障的排除;5、写出较高水平的实验报告;6、指导和培养初级实验技术人员的工作;7、完成以下主要工作:(1)教学、科研工作:(完成其中一项)实验前和实验过程中仪器设备、实验材料、试剂准备及实验后现场的清理工作(按实验课人时数计1000020000人时/学年);仪器设备管理与维护(教学仪器50100万元/年或科研仪器150300万元/年),完好率95%以上。(2)管理、服务工作(至少负责一项)完成实验室建设工作一项;负责实验室的日常管理、环境卫生(做好实验室有毒、有害物品的规范

12、化管理工作,严禁随意排放,污染环境)以及防火、防盗、防爆等安全工作;收集、整理实验室的基本信息材料、档案资料、有关实验室统计报表等。(3)拓展、提高工作至少完成实验技术研究、实验师及其仪器设备管理等方面的文章一篇;参加实验技术或科研技术团队;指导学生实验不少于30小时/学年。各相关单位可以根据本单位学科建设和实验室建设发展目标,细化制定实验师(工程师)各级岗位的岗位职责,但不得低于学校的基本要求,并报学校备案。化学化工学院大型仪器操机人员岗位职责1、全年出勤率90%。2、热情服务,礼貌待人;假期严格执行值班制度,完成必要的检测任务。3、承担分析测试任务,完成分析测试定额,能准确无误地出具样品分

13、析报告。4、参与实验室管理、建设工作,拟定本实验室仪器的使用、维护等管理办法,编写仪器检测、操作的实施细则。5、定期核对仪器、设备,保证账、物相符,积极参与实验室安全、卫生和监督等管理工作。6、积极为学科建设、科学研究和科技开发服务,能按照要求指导本科生、硕士生及低一级专业技术职务人员的培训工作。7、积极参与单位举办的定期业务学习和交流的活动,能熟练掌握两款仪器的使用。8、进行实验室仪器的定期维护以及一般故障的诊断维修,做好仪器维修记录并填写实验室日志。9、高职每2年完成以下工作中的一项:(1)在实验技术或本专业学术杂志发表论文1篇;(2)进行一期功能开发1项或维修(单项10万元,累计50万元);(3)获得校级以上教学、科技奖励,其中校级前三名、省部级前五名。10、积极配合并完成本单位资质认定所要求的工作: (1)完成每年的仪器自校准或期间核查的实验工作并填写相应表格。(2)协力完成上级交办的比对试验考核工作。(3)协助内审员完成每年的资质认定的内审工作。(4)对于保管和使用标准物质的操机人员,每年自觉完成标准物质的期间核查工作。(5)对于出具定量结果的操机人员,必须完成玻璃仪器、温湿度计比对,填写表格。11、完成领导交办的其他任务。

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