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1、加强新形势下企业工会工作的思考党的十八大为工会发挥作用提供了更加有利的机遇，提出了新的更高要求，工会组织要把做好新形势下工会工作与贯彻落实党的十八大精神结合起来，紧紧围绕十八大提出的奋斗目标部署和落实工会各项重点工作，在全面建成小康社会新的历史进程中，发挥好组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的重要作用。 一、要始终自觉接受党的领导，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路工会工作是党的群众工作的重要组成部分，自觉接受党的领导是中国工会的根本政治原则。无论从历史还是现实看，工会也属于上层建筑范畴，虽然是群众组织，具有社团属性，但也体现着鲜明的阶级性和政治性。中国工会是党领导下的工会，基本性质定
2、位是党联系职工群众的桥梁纽带，是国家政权的重要社会支柱。因此，中国特色社会主义工会发展道路的第一要义就是坚持自觉接受党的领导。工会干部要始终清醒地在政治上坚定立场，在工作中服从服务全党大局，以对党的事业的高度责任心投入到工会工作中去。要切实用科学理论武装头脑，做党的路线方针政策的忠实执行者。科学理论武装始终是我们事业的发展之基、胜利之本。在新的历史条件下，面对纷繁复杂的国际国内经济社会形势和各种考验与挑战，工会干部必须以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观统一思想和行动。特别是，党的十八大对建设中国特色社会主义提出了一系列新思想、新观点、新论断，对新形势下实现什么样的发展、怎样发展等重
3、大问题做出的新的科学论断要成为工会干部的行动纲领。党的十八大报告在全心全意依靠工人阶级、保障和改善民生、推进社会管理创新、加强和改进党的群众工作等方面做出的系列重要部署，都与工会工作息息相关。工会干部要把学习贯彻党的十八大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，学深学透，入脑入心，以高度的道路自信、理论自信、制度自信把党的十八大精神贯彻好、落实好，确保工会工作始终保持正确的前进方向。要时刻做到心中有大局，当好党的群众工作的得力助手。坚持党的领导，对党的事业负责是具体的而不是抽象的，只能具体地体现在我们的实际行动上，体现在我们能否自觉做到围绕中心、服务大局，把广大职工群众团结动员起来，为全党的
4、大局，为企业的中心任务增砖添瓦。我们一定要自觉把工会工作放到企业的中心工作中去思考、去把握、去落实，找准定位、找到切入点。当前，党的十八大描绘了全面建成小康社会的宏伟蓝图。为这宏伟的战略目标和任务去服务，就是摆在我们面前的首要任务。工会要围绕中央的战略决策来谋划、布局和开展工作，广泛团结广大职工建功立业，大力发展和谐劳动关系，更好地服务职工凝聚职工，为推动企业发展助上一臂之力。二、要始终不忘企业工会组织的职能特点，把各项工作真正做到职工群众之中去工会是职工群众的组织，我们的工作对象是职工，工作重心只能在企业、在基层。企业工会的工作方式、工作途径以及资源手段又不同于企业党政工作，必须从自身的职能
5、、性质、特点出发，真正使我们的工作体现鲜明的群众性，真正把工作做到职工群众中去，走一条具有鲜明特色工会的路子。要深入基层接“地气”。新一届党中央领导集体履职伊始就提出了改进工作作风、密切联系群众的八项规定，并在其后一系列的活动中身体力行。工会本身就是群众组织，不仅要有“天线”，更要体现接“地气”的基本功。要贴近职工、融入职工，以良好的作风服务职工、赢得职工。作为工会干部，一定要克服机关化、行政化倾向，多到基层去，多到职工群众中去，了解职工愿望、体察职工甘苦、反映职工要求、解决职工难处。尤其要多做调查研究，听真话、摸实情，全面、准确、透彻地了解职工群众所盼、所急，掌握基层所难、所需，从而有的放矢
6、地研究对策，提高工作的针对性。要找准定位出特色。我们党的根本宗旨就是全心全意为人民服务。我们工会，更要抓住群众组织这个特点，把握好职工合法权益的代表者和维护者这个角色，一切工作都要围绕影响职工、引领职工、服务职工、造福职工来组织、来推动、来开展。工会干部在组织活动中要善于换位思考，要想职工之所想、甚至是职工所未想，急职工之所急、甚至是职工尚未预见之急，只有真心实意为职工服务，职工才能认可你。要抓住维权、解困等热点难点问题，大力推进“帮扶”和“服务”，实实在在为广大职工群众大办实事好事，吸引职工赢得职工。工会要多开展一些有特色、有针对性的活动，让职工群众广受益、得实惠。比如在履行教育职工的职能上
7、，空洞的说教不会有真正的作用，我们工会的主要途径和有效手段就是通过加强阵地建设、开展健康向上的文化活动来潜移默化职工，从最基层组织、从最贴心事上做思想工作、引导工作等等。有特色不能只图形式，是要求我们的一切工作都要体现群众性的特点，真正让职工群众喜闻乐见，真正得到职工群众拥护和欢迎。要抓好基层强基础。工会基层组织是我们密切联系职工、把工作延伸到职工群众之中的桥头堡，是我们全部工作的着力点，基础不牢不强，一切无从谈起。要在使基层工会发挥作用上下苦功夫、真功夫。要在基层主席选配上、兼职干部使用上以及建好工作运行机制、目标考核机制上多想办法、多出实招，真正使基层工会动起来、活起来，让企业和职工都看到
8、工会的作用与价值。三、要始终坚持创新务实的作风，努力开创企业工会工作新局面过去，工会工作取得了很多成绩，但任何工作都有适应形势、与时俱进的问题。工会要永葆进取精神，奋斗不息，不仅要使各项工作保持良好发展的势头，更要好上加好、再上层楼。要做到这一点，不外两个问题：一是创新，不断克服新问题、走出新路子、取得新成绩。二是务实，进一步把工作做扎实，做出实绩、见到实效。要强化创新意识，解难题、增活力。当前，世情、国情、企情、会情都在发生着深刻变化，职工队伍情况和劳动关系状况也都在发生着深刻变化。前不久，习近平总书记强调要以更大的政治勇气和智慧深化重要领域改革，经济体制改革、政治体制改革以及社会体制改革、
9、收入分配制度改革都会带来经济社会格局的深刻变化和前所未有的新情况。这些，都会使许多新的课题、新的挑战摆在我们面前，亟待工会去破解。破解之道就在于创新。比如劳动竞赛是工会的一个传统项目，也是工会服务大局、促进发展的主要抓手。面对新形势，我们必须创新劳动竞赛的内涵和形式，把工作着力点转到提高质量和效益上来，转到更好地开展群众性技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议、节能减排活动上来，进一步焕发职工群众的智慧和创造力，推出一批技术创新、管理创新、服务创新的优秀成果，提高劳动生产率和企业核心竞争力。尤其要更加重视提高职工队伍素质和劳动技能。工会要以评选表彰“标兵、先进、能手”为抓手，激励广大职工练技
10、能、强本领、提素质，培养造就一支知识型、技术型、创新型职工队伍，为全面建成小康社会提供强大的人力和智力支撑。再如，当前利益格局发生了深刻调整，职工队伍结构及职工诉求也与以往不同，劳动关系矛盾高发、多发，触点多、燃点低，解决难度大，特别是网络时代的到来也对职工思想产生了深刻影响。这也迫切需要我们进一步创新和完善利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制，积极构建和谐劳动关系，维护好职工队伍稳定和社会稳定。要大兴务实之风，讲实干、求实效。工会是做职工群众工作的，职工的需求是工会工作的第一信号。新形势下职工群众的新期待、新要求不断增多并且内容多元，工作压力大、责任重，必须重实干、抓落实。
11、天道酬勤，有耕耘就会有收获。工会干部一定要大兴实干之风，心无旁骛、脚踏实地抓落实，特别要强化工作目标责任制，每年需要做什么工作、解决什么问题都要拉出单子，对定下来的工作，明确负责领导、牵头部门、责任人员，明确工作标准和时间表、路线图，把任务细化、指标量化，一件一件地去抓去干，做到有目标、有责任、有落实、有检查，确保任务到人、责任上肩，形成层层抓落实的传动链条，切实把各项工作落到实处。职工群众最讲实事讲实惠，实干的最终结果也只能体现在实效上。做好工会工作，一定要时刻牢记“实效”二字，每做一件事都要力求实实在在的效果。现在，中央、鞍钢党委都在突出强调求真务实问题，工会领导干部更要带好头，集中精力抓大事、抓正事、办实事，带头改进文风、会风，少开会、少发文，开短会、讲短话、发短文，开一次会、发一个文件、做一件事情，就要解决一两个或一些问题，把全部精力都用在抓落实、让职工群众得实惠上。今年是全面贯彻落实十八大精神的开局之年，是实施“十二五”规划承前启后的关键一年，是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年。党的十八大已经胜利召开，站在历史的新起点上，必须开创工会工作新的局面，在不断变化的新形势下，持续加强企业工会队伍建设，树立服务意识，提高服务水平，推动工会工作与企业全局工作的进行。作 者：唐骏 职务：工会主席作者单位：鞍钢房产建设二公司 电话：63373357
