《某电器各部门课长职位说明书2》由会员分享，可在线阅读，更多相关《某电器各部门课长职位说明书2（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、职位说明书 编号：ZTHR-0011.基本资料 日期1 职位名称: 继电器装配部课长 2 所属部门: 继电器装配部3 撰写人: 继电器装配部部长 4 本部门审核人: 部长5 人力资源部门审核人: 6 批准人:7 批准日期: 2.领导关系1 直接领导下属职位数量:拉长58人、技术员35人 2 直接上级领导: 继电器装配部部长3.关键工作指标及工作目标1.本单位月计划达成率指标99% 目标100%2.本单位月成品合格率98% 目标99%3.本单位月生产效率100% 目标110% 4.本单位月安全责任事故0次4.职责与职权1.通告所有属下员工有关公司的现状、 8.负责监督现场气压有无泄露并拟订计划防
2、止泄露经营环境及管理方针 9.负责确认属下确实遵守工作纪律2.负责维持及更新干部的技能及提高的状况 10.负责加班工作的核准及指示3.负责指导每一工作站按标准进行作业 11.培训每一位员工提高降低成本的意识4.负责指导属下对机器设备有更深入的了解 12.担任现场质量管理的高级辅导员给以协助及意见5.负责监督本单位计划完成情况并采取措施 13依据问题发生的状况,给以改善活动的指示6.负责监督每天的工时应用并签字确认 14.负责本单位内各改善活动的协调7.负责监督材料的使用情况并提出合理建议 15.组织会议,建立更具有正面意义的工作气氛8.5.任职基本资格1.大专以上文化程度 2.有两年以上电子行
3、业的现场管理经验3.接受过ISO9000、5S的训练4.工作责任心强6.任职所需知识结构1. 专业知识：懂机械制图2. 相关知识：3. 计算机知识： 4. 其它知识：7.任职所需的能力结构能力职位所需能力举一最具代表性事例弱中强7.1计划能力1234567如:对人员训练方面7.2组织能力123 4567如:急插单紧急交货的情况7.3协调沟通能力1234567如:物料紧缺人员紧缺的情况7.4指挥能力1234567如:对任务安排7.5控制能力1234567如:对计划实施的掌握7.6决策能力1234567如:对人员方面7.7学习能力1234567如:自身能力的提高需要不断学习7.8指导培养下属能力1234567如:建立优秀团队方面7.9口才能力1234567如:教育下属或开展活动7.10文笔能力1234567如:每月的工作总结报告7.11开拓创新能力1234567如:现场改善的提出
