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1、 县人社局2016年当前主要工作汇报及下一步工作安排 创业、就业工作：截止8月底，我县农民工技能培训人数达1488人，发放农民工技能培训补贴万元；SYB创业培训学员420人；审批个人小额担保贷款1340人，预计可发放贷款9730万元，对16家安置登记失业人员的劳动密集型小企业进行认定，并对4099万元的小企业贷款给予贴息；为各类用人单位举办了11场专场招聘会、10场定期招聘会和2场赴外地招聘会，组织3个招工小分队外出驻点招工，为重点企业用工提供服务，各类招聘会提供就业岗位17650个，达成用工意向9107人；新建了2个创业载体，分别是大学生创业园和新型建材创业园；对全县856名就业困难人员发放
2、社会保险补贴万元，发放岗位补贴万元；实现就业困难人员托底就业405人。 社会保险工作：积极开展老工伤人员的认定、未参保企业职工参加养老保险的前期培训和参保准备工作，解决历史遗留问题；加强被征地农民参保、社会保险的扩面征缴和待遇发放工作。截止8月底，对全县符合条件的66名老工伤人员进行上报审批，为1760名被征地农民办理城镇职工养老保险参保工作。城镇职工养老、失业、工伤、医疗和生育保险参保人数达31082人、13718人、29310人、26126人和16620人。累计发放各类社会保险待遇亿元。 被征地农民的社会保障和新农保工作。积极开展被征地农民的社会保障审核工作，今年已审核10170人；全面完
3、成新农保试点工作的扩面征缴工作，新农保参保人数为149891万人，参保率为。 人事人才工作。积极做好大中专高校毕业生的报到和档案接收工作。已有542名高校毕业生来我县报到，共接收高校毕业生档案737份；今年7月，组织县内9家企业参加市人才招聘会；积极为皖江中学、芜湖春谷造价师事务所等单位办理人事代理工作。加强高校毕业生的就业见习和就业见习基地的申报工作，今年安徽双鹤和建华管桩分别被授予“市优秀就业见习基地”“就业见习基地”先进单位。 创新事业单位招录方式，将以往的分别外出为各单位招录人员改变为集中组织、分批次招录事业单位人员。除教育、卫生外，共组织2次事业单位集中招录，共为市容局、经济开发区、
4、财政、教育、卫生、孙村镇等单位招录事业单位102人。完成“三支一扶”高校毕业生两年服务期满的年度考核。 劳动保障维权工作。积极开展劳动保障年审工作，对全县300家企业开展了劳动保障年度审查和信息录入；加大农民工工资保证金的征收，对2016年新建设项目的36家建筑企业征收农民工工资保证金万元，有效地防止了建筑领域拖欠农民工工资现象。受理投诉举报案件73件，为职工追回拖欠工资万元；办理劳动仲裁案件26起，维护了职工的合法权益。 军转干慰问工作：“八一”前夕，分6组对全县58名企业军转干进行慰问，发放慰问金18600元。 下一步工作打算： 1、继续加大创业富民进程，做好就业困难人员各类补贴的审核发放
5、和创业园（街）建设，为入园（街）各类经济实体发放水电房租补贴和服务工作。拟出台“关于加强创新创业人才队伍的实施意见”，加大小额担保贷款的审核和发放工作，对登记失业人员创业进行帮扶，以创业带动就业，实现全民创业。 2、继续为重点企业用工做好服务工作。与宝成等一批重点企业联系，采取“以工招工”的方式，切实解决企业用工难的问题。 3、加大被征地农民参加养老保险的政策宣传，加快被征地农民的社会保障的审核工作，做好新农保待遇领取人员的资格认定和待遇发放工作。 4、继续做好高校毕业生的报到和就业见习工作；组织高校毕业生参加即将举行的市高校毕业生招聘会和其他人才招聘会，适时组织开展我县高校毕业生的就业招聘会，提高高校毕业生的就业率。 5、加大集体合同的签订、劳动保障“网格化”“网络化”建设和劳动保障维权工作。 6、按照市局统一布置，落实我县老工伤人员纳入工伤保险基金发放工作；加大我县未参保企业人员办理养老保险的宣传、培训，抽调精干人员组织开展上述人员的参保工作，彻底解决历史遗留问题。 7、做好居民养老保险试点的前期准备工作。 为使班务管理工作较往年上一新台阶，班里加大了监督检查力度，年初班里结合自己的实际情况制定了详细的维护管理考核细则，每月中下旬对各机房进行一次全面的检查，月底配合局维护中心再进行一次质量检查，对发现的问题及时纠正，限期整改解决并签署指导性意见3 / 4
