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1、 交通运输局2016年纪检监察工作总结和2016年工作计划 我局2016年的纪检监察工作，在县纪委、监察局和局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七大、十七届五中全会、六中全会、十七届中央纪委六次全会精神，坚持围绕中心，服务大局，强化教育，创新机制，加强监督，交通廉政建设工作成效明显。 一、2016年纪检监察工作总结 （一）强化宣教，领导干部廉洁意识进一步增强 以廉政文化进机关为抓手，通过上廉政党课、看廉政电教片、专题讨论、集中学习、悬挂廉政警句挂图等形式，多种途径开展廉政宣传教育，使廉洁意识植根于交通局广大党员干部心中。一是每
2、月开展一次廉政专题学习。通过上廉政党课、看廉政电教片、专题讨论、集中学习等形式，多种途径开展“读书思廉”学习教育活动，增强广大党员干部廉洁意识，不断提高拒腐防变的能力。二是在局办公楼大厅、走廊、领导办公室悬挂廉政挂图、警句，随时随地提醒领导干部廉洁干事、干净做人。三是与检察院联合成立预防交通基础设施建设中职务犯罪领导小组，领导小组坚持定期不定期召开会议，开展警示教育。 （二）明确责任，党风廉政责任制进一步落实 一是年初制定全年党风廉政建设工作计划，并经党委研究后下发执行，做到党风廉政建设工作与工程建设、“三个文明建设”和其它业务工作紧密结合，一起部署、一起检查、一起落实。二是局党委书记与所属各
3、支部书记签订目标管理责任制，每半年组织检查一次，把党风廉政建设各项工作落到实处。三是局党委坚持定期研究党风廉政建设工作，每季度专题研究廉政工作一次。四是落实好领导干部责任追究。五是局领导班子及其成员切实履行“一岗双责”，带头抓好自身和管辖范围内的廉政工作，着力解决涉及民生和人民群众切身利益的重点、难点、热点问题，努力把廉政工作融入到业务工作的全过程。 （三）加强监督，建设领域廉政工作进一步深入 我局把建设领域廉政工作作为重中之重，突出源头治理力度，严把工程建设“六关”。一是严把招投标关。我们按照公开、公平、公正、透明的原则，对所有投资在50万元以上的交通建设项目实行招投标。在整个招标过程中邀请
4、县纪委、检察院、审计局、财政局、工商局等有关监督部门派员全过程参与，杜绝暗箱操作。二是严把工程变更关。工程计量一律以现场签认和设计图为依据，工程量有变化或增加的额外工程量，需按施工队监理工程技术负责人工程负责领导局务会议县政府分管领导的流程进行审核报批。三是严把资金拨付关。在工程建设初期，我们就对工程承包合同进行严格把关，对预算价严格控制，使项目标价处于一个合理的价位。在工程建设期间，努力强化工程资金拨付的监督，严格按照计量支付工程款，使每一分钱都用在刀刃上。对交通建设资金的拨付，要依次通过施工队、监理、指挥部、财政局经建科、局务会议五个环节，各负责人要全部签字或认可后方可拨付。通过对资金的严
5、格控制和管理，做到一环接一环，环环相扣，严密衔接，互相制约，各负其责，确保交通建设资金合理使用。四是严把工程管理关。对建设项目建立起严格的领导负责制和目标考核制，严格坚持项目法人制、项目招投标制、工程监理制、项目管理合同制、廉政合同制，严格按程序办事，增强项目工作的透明度。五是严把材料采购关。对原材料，我们严格规定，所有指挥部和局机关人员不得介绍、参与原材料的采购，由施工企业按照市场化方式采购，工程建设指挥部负责对公路建设项目进行检测与抽查，杜绝一切不合格材料进场。六是严把工程审计关。严格按要求做好工程前置审计和竣工结算审计，确保建设资金安全、合理、有效使用。 （四）注重预防，廉政风险预警进一
6、步强化 按照县纪委的安排部署，强化领导，创新思路，落实措施，扎实开展廉政风险预警防控管理工作，着力在全局干部职工心中筑起一道预防廉政风险的“防火墙”。我局以廉政风险查找为“突破口”，从单位（班子）、部门和科室、岗位三个层次，主要采取自己找、群众提、互相查、领导点、组织评五种方法，紧紧围绕本单位、本科室、本岗位的职能特点，深入查找容易诱发腐败、产生违法违纪的重点环节、重点岗位、重点人员。针对排查出来的廉政风险点，按照自下而上、自上而下的方式，局党委多次召开专题会议审核，反复修改，最终确定。全局共查找廉政风险环节89个，廉政风险点168个。针对排查出来的廉政风险点，单位（班子）、部门、科室、个人结
7、合实际提出有针对性的防范措施，全局共制定整改措施190条。与此同时，党委建立督查员制度，聘请5名老同志为专职督查员,不定期对廉政风险预警管理工作进行督促检查，确保廉政风险预警落到实处、收到实效。 （五）狠抓落实，建设领域突出问题专项治理进一步深化 继续深入开展建设领域突出问题专项治理工作，深入推进“政府监督、社会监理、企业自检”三级质量保证体系建设，确保了工程质量；严格按照招投标法开展相关工作，从源头上抓管理，特别是通达工程建设，在招投标中未进行技术评分，采用合理低价法确定中标候选人，从根本上杜绝了人情工程的发生。严格履约行为，凡是施工单位未按合同履行的，一律不予计量和支付，针对在建的通乡油路
8、工程、农村通达工程制订了相应的管理实施细则，有效地强化了工程建设管理，形成了制度规范健全、组织保障得力、履约守责严谨的工作氛围。（六）突出重点，执法纠风工作进一步规范 一是进一步加大“难点”、“热点”排查力度，扎扎实实为群众办实事、解难题，解决群众反映强烈的突出问题。重点协调解决好公路建设方面的“难点”和“热点”问题，确保社会稳定；二是加强制度建设，提高公路、水运管理队伍执法水平。不断加强对路政管理、水运安全监督方面法律法规的学习，真正建立一支不滥用职权，不越权执法，高素质、高水平、严要求的执法队伍；三是做好治理公路“三乱”日常业务工作。全县治理公路“三乱”领导小组办公室下设我局，根据领导小组
9、的安排，做好全县治理公路“三乱”总结、计划、调研等日常工作。进一步畅通治理公路“三乱”信访投诉举报机制，及时接转或办理治理公路“三乱”举报投诉电话。 二、存在的主要困难和问题 由于近年来交通建设任务较重，我局大部分人员长时间在工地一线工作，导致我局在抓廉政学习教育方面做得还不够，在纪检监察工作创新方面还需进一步加强。 三、2016年工作计划 2016年的交通纪检监察工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习贯彻党的十七大、十七届五中全会、六中全会及中央、省、市、县纪委全会和廉政工作会议精神，结合实际，全面履行职责，深入推进我局党风廉政建设和反腐败工作再上新
10、台阶。 （一）进一步加强廉政宣教。以树立正确的权力观为重点，加强对党员干部的理想信念、党风党纪教育，着力把廉政教育同职业道德、社会公德、家庭美德和个人品德教育结合起来，加强正面典型引导和反面警示教育;注重发挥廉政文化的导向作用、教化作用、约束作用，把问题解决在萌芽状态，保护干部健康成长。 （二）进一步加强作风建设。继续加强机关和领导干部的作风建设，认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，加大对中国共产党党内监督条例(试行)、中国共产党纪律处分条例和国家行政机关公务员处分条例等重要法律法规的学习，大力倡导八个方面的良好风气，努力促进领导干部作风转变。进一步加强领导干部作风建设，继续在解决突出问题和
11、作风建设的长效机制上下功夫，力求作风建设取得新的成效，确保干部廉洁。 （三）进一步加强廉政风险预警防控管理。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，创新思路，狠抓落实，深入推进廉政风险预警防控管理，在督查和机制建设上着力，把有效的防范和化解廉政风险的责任落实到每个部门和岗位，及时排除苗头性、倾向性问题，达到促进工作、保护干部的目的。进一步建立完善廉政风险预警防控长效机制，充分发挥制度在预防腐败中的保证作用，真正把制度变成防治腐败的“高压线”和“防火墙”。 （四）进一步加强交通建设领域廉政工作。加大监督检查力度，狠抓制度落实，全面落实项目前置审计制、项目法人制、招标投标制、工程监理
12、制、合同管理制、竣工决算审计等管理制度，继续加强对工程建设项目的招标投标、工程变更、材料采购、资金拨付等重点环节的监督。进一步畅通群众监督渠道，健全社会监督机制，严肃查处建设中的违纪违法行为。 （五）进一步落实党风廉政建设责任制。深入贯彻落实党风廉政建设责任制，在责任分解、责任考核、责任追究三个环节上下工夫，健全工作机构，完善配套制度，强化监督检查，注重考核结果的应用，切实把2016年度的党风廉政建设责任制落到实处。 为使班务管理工作较往年上一新台阶，班里加大了监督检查力度，年初班里结合自己的实际情况制定了详细的维护管理考核细则，每月中下旬对各机房进行一次全面的检查，月底配合局维护中心再进行一次质量检查，对发现的问题及时纠正，限期整改解决并签署指导性意见7 / 8
