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1、党建工作自查报告20篇一：20年党建工作自查报告20年年，在市委、市政府的领导和机关工委的指导下，我局党组和局机关党支部，以邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，以加强基层组织建设和提高全体党员干部思想素质为突破口，按照“围绕科技工作抓党建，抓好党建促工作”的思路，认真抓好机关的党建工作，积极推动了机关的三个文明建设，出色地完成了各项工作任务。然而离上级的要求和党建工作标准还存在着一定的差距，通过自查，主要还存在着以下一些问题。1、由于人员少，工作任务重，支部工作的计划性不够强，落实不够好。2、少数党员自学的自学性较差，笔记不够完整，心得体会写得较少。3、党员的组织生活比较单一，欠
2、缺丰富多彩和生动活泼。我们决心以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想为指针，认真抓好党员的学习和教育管理，针对存在的问题制定出切实可行的整改方案，并在工作中认真整改，使党支部工作更有凝聚力和战斗力，为完成各项工作任务打下坚实的基础。篇二：党建工作自查情况报告气象局党支部党建工作自查情况报告20年在上级党委的正确领导下，气象局党支部以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，全面深入学习实践科学发展观，为完成以气象服务工作为中心的各项工作任务提供思想、政治和组织保证，现将我支部上半年的工作自查情况汇报如下：一、 组织领导方面年初制定党建工作计划，把党建
3、工作作为一项重点工作来抓好落实好，积极参加上级党组织的培训活动，为党建工作和党组织活动提供经费保障。二、组织制度建设组织健全，班子团结，分工明确。按照要求及时报送各种材料。建立健全各种规章制度，并严格执行。认真落实“三会一课”制度，多次组织党员同志学习，上半年已经召开了民主生活会，党建资料收集规范。三、思想政治工作严格按照学习实践科学发展观的要求，认真开展好学习实践活动，目前完成各项规定动作。思想政治工作制度健全，干部职工团结敬业。四、党内监督认真落实中国共产党党内监督条例，认真抓好党风、党纪和廉政教育，每年支部主要负责人均向地方纪委进行述廉，认真开展“文明单位”创建活动，获省委省政府表彰为“
4、精神文明建设先进单位”。五、党员管理与发展认真做好党员的日常管理工作，年内无党员转进和转出，按照要求按时足额缴纳党费，按照计划和规定发展新党员，我局一名同志参加了入党积极分子培训班。六、“整脏治乱”专项行动工作制定了本单位的“整脏治乱”工作计划，并按照工作计划认真实施，单位领导人为本局“整脏治乱”第一责任人，并制定长效机制，现单位辖区范围内杜绝了脏、乱、差等情况发生，单位环境优美，秩序井然。七、加强党组织先进性建设认真组织开展“五好”基层党组织创建工作，抓好本单位联系点羊凤乡翁进村的帮扶工作，认真开展主题实践活动。 独山县气象局党支部 二九年六月七日篇三：年度党建工作自查报告年度党建工作自查报
5、告市农工委：根据下达的中共市农村工作委员会关于年度市直农口党建工作考核的通知的文件精神，坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以“一岗双责”为己任，把党建工作的落实与中心工作的开展紧密结合起来，一起部署，一起落实，一起检查，一起考核，认真履行职责，积极开创了党建工作的新局面。现将年度党建工作自查情况报告如下：一、党建工作责任落实情况（一）加强指导，创造条件，坚决履行党建职责以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实省、市委第八次党代会精神，坚持把党建工作列入中心工作议程，院党总支每年至少召开一次工作汇报动员会，结合实际，每季度召开一次基层党建工作专题研究会；建立健全党建
6、工作责任制，第一、第二党支部成员结合分工，建立了基层党建联系点；院党总支部委员会，第一党支部委员会书记、第二党支委员会书记严格按照中国共产党和国家机关基层组织工作条例（中发208号）文件规定按期进行换届选举；每年至少召开一次全体党员大会或党员代表大会，报告年度党建工作；把建设学习型党组织列入重要议事日程，作出专门部署；坚持在院党总支的领导下，开展重大业务活动。（二）以身作则，率先垂范，积极发挥党员领导干部的表率作用党总支等党员领导同志以身作则，率先垂范，亲自组织、带头参加党总支的各项党建工作活动，要求每名党员以高标准、高要求、高负责的态度，坚决贯彻科学发展观和党的各项政策理论要求，要主动学习，
7、争取不断进步。同时，严格要求自己务必做到“四个一”，即每年为全体党员至少上一次党课、做一次辅导，撰写一篇党建工作调研报告、一篇体会文章。充分发挥党员领导干部的表率作用，切实为党建工作提供支持和保障。二、党组织发挥作用情况在2020年度认真搞好了党建工作的动员部署，组织领导干部以中心学习组的形式，认真学习了在全党深入学习实践科学发展观，广泛开展创先争优活动的理论要求，创新思路、创新措施，紧密结合本院工作重点，全面做好了中心工作和重点任务的精心规划、严密组织、科学调度、认真实施。引导教育党员强党性、比贡献、争一流、做模范，积极发挥了党组织的战斗堡垒作用。三、推进学习型党组织建设、精神文明建设、党风
8、廉政建设和工青妇建设情况（一）以理论武装工作，全面提高党员的素质和能力根据局党委要求，为加快推进学习型党组织建设，党总支把组织广大党员深入贯彻落实科学发展观，积极学习党的十七届六中全会精神和省市“八代会”精神等作为党员培训活动的主要内容。要求党员培训活动要做到年有计划、月有安排，切实做到“五有四保证”，即有检查、有记录、有辅导、有笔记、有考核，坚决保证人员充实、时间合理、内容丰富、效果显著，全年集中学习时间不少于24学时。（二）以精神文明建设工作为指导，深入开展创先争优活动 结合实际，围绕中心工作，以为党争光、为院增值、对职工负责为工作价值取向，以推动科学稳定发展、构建团结和谐为主题，以争做行
9、业先锋为载体、以创建先锋党组织、争当先锋共产党员为主要内容，坚持务实求是，理论联系实际，广泛开展了创先争优活动，全面推进了精神文明工作的各项落实。为坚持以人为本，切实加强改进思想政治工作、转变工作作风，多为职工办实事好事，特成立了以为组长的精神文明建设工作领导小组。精神文明创建工作组织领导到位、创建制度健全，拥有完善的志愿者服务队伍体系。今年，被市农工委评为“文明单位”。（三）以廉政教育为手段，坚持不懈的抓好党风廉政建设工作1.深化廉政教育。积极拓展教育载体，丰富教育内容。运用现代信息手段，广泛开展廉政教育宣传活动。召开党风廉政建设教育大会，使全体党员干部充分认识反腐倡廉的重要意义，进一步提高
10、觉悟，增加责任感，加深对党风廉政工作的理解水平。各支部组织召开党风廉政专题民主生活会，党员通过学习交流，自觉遵守组织纪律，强化党章意识，进而提高廉洁从政的执行能力与认识水平。2.完善党风廉政建设制度。继续抓好党政领导廉政承诺书的签订工作，不断完善党风廉政建设责任制。出台党风廉政建设和反腐败工作重点任务分解表等相关规章制度，发挥制度的最佳效能。认真贯彻落实上级文件精神，强化各级领导干部制度执行意识。召开全体中层干部行政会，确立分级负责制。按照“一级抓一级”“一级管一级”的原则，确立了院长、书记与中层，中层与组长以上干部的党风廉政建设责任制。凡重大决策，中层干部的任免选拔，重大项目安排和大额度资金
11、的使用，都严格按照上级指示精神和院规章制度，集思广益，果断决策。3.规范院务公开制度。积极推行院务公开制度，进一步强化监督审查，使党风廉政建设责任制的落实情况得到加强。如实行物品请购申报制，对购置物品进行先申报，分管部门同意，领导批准，财务报销的程序进行。开展民主干部评级活动，定期公开院财务状况、职工福利情况，增加政策的透明度、诚信度、真实度，扩大职工参与权、知情权。（四）以党建工作为重点，全面做好老干、工、青、团、妇等共建工作1.认真贯彻劳动法，依法维护职工权益。一是组织职工学习劳动法；二是做好女职工劳动保护工作；三是建立了劳动争议调解委员会；四是依法按时足额为职工交纳养老、工伤、失业、医疗
12、、生育保险和住房公积金；五是对职工的切身利益保障给予监督，保证执行。2.加强精神文明建设，提高职工队伍素质。第一，充分发挥职工在各个岗位上的主人翁作用，弘扬正气，激发强烈的荣誉感和积极的工作热情。第二，重视发挥党总支的教育职能，把爱国主义教育和日常工作及组织开展各项活动结合起来。第三，突出发挥团支部的动员作用，组织开展丰富多彩的乒乓球比赛、元旦联欢会活动等文体娱乐活动，陶冶情操，凝聚职工的向心力。3.关心职工生活，全心全意为职工服务。急职工所急，想职工所想，及时掌握职工的思想动态，工作上帮助他们，生活上关心他们，切实解决他们的困难问题。第一，搞好后勤服务。第二，每年按时安排职工到医院进行体检。
13、第三，逢年过节对退休职工、贫困职工进行走访慰问。第四，召开“五四”青年座谈会，密切关注青年人的成长。第五，切实解决外地的同志的生活食宿问题，积极关心帮助单身同志解决个人问题。第六，职工家中遇到红白事，党总支会及时伸出援手竭尽全力帮助他们。四、党组织开展活动情况按照局党委文件精神，以加强基层组织建设年活动为载体，以创先争优活动为动力，以机关制度建设为保障，全面加强党总支的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，增强党员干部的宗旨意识、大局意识、责任意识和领率意识，营造政令通畅，风清气正，履职尽责的良好工作氛围，进一步提高班子成员的理论水平和领导能力，为促进各项工作全面发展提供强大的精神动力、智力支持和思想保证。1.开展创先争优活动始终做到了认认真真发动、认认真真活动、认认真真工作，确保做好创先活动的每一个阶段，充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为实现增值创收、职工利益的保护提供
