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1、石油公司提升党支部工作质量现场会讲话稿 公司党委召开这次提升党支部工作质量现场会，一方面是全面系统回顾X年撤片区设支部以来基层党建工作情况，总结成绩、交流经验、分析不足、查摆工作中的薄弱点；另一方面是贯彻落实中央、X省委、集团党组党建工作新要求，围绕构建新秩序市场，找准基层党建工作方向，推动基层党支部全面进步、全面过硬，为夺取公司发展新业绩提供坚强保障。 下面，我讲三个方面的内容： 一、以片区转型党支部为标志，深入推进全面从严治党，基层党建工作水平显著提升 X年X月，为落实新时代党的建设总要求，公司党委作出实施党建体系化建设的重要部署，这是一次具有开创性意义的机制再造，为公司党建迈进新时代做好
2、了“系统升级”，基层党建工作由此沿着“质量提升”的轨道稳步推进。集中体现在五个方面： 一是政治工作得到长足进步。转型以来，党支部成为基层的政治核心、坚强的战斗堡垒、牢固的思想阵地，政治功能全面发挥、政治能力显著提升。体现在深化“两学一做”上，带领党员抓好自身建设，增强宗旨意识，推进创先争优，争做合格党员；体现在推动工作落实上，担当形势任务的宣讲员，决策部署的践行者，全力完成各阶段目标任务；体现在党员教育上，深入开展“四合格四诠释”岗位实践活动，戴党徽、亮身份、做表率，在岗位工作中彰显先进；体现在调动员工积极性上，用石油精神铸魂，用先进典型励人，员工爱岗敬业、奉献油站的事迹在公司微信群、员工朋友
3、圈广泛传播。二是组织建设得到根本强化。公司党委审时度势，从基层组织入手，着力解决党建工作弱化淡化虚化边缘化的问题，实施支部转型，撤销加油站片区建制，建立健全基层党支部，明确“抓思想、保安全、促经营”的职能定位，X个片区党支部改选换届，实现了三个转变：支部书记由原来的片区兼职转为专岗专职，支部工作由原来的监督检查为主转为“抓生产从思想入手，抓思想从生产出发”，片区绩效由行政考核转为党委“X”考核，支部精神面貌焕然一新，基层党建工作显著增强，真正成为支撑前沿阵地的坚固堡垒。公司党委科学把握党建工作内在规律，着眼顶层设计，从整体性和长远性出发，构建目标、责任、制度、考核、信息、保障“六大体系”，引领
4、党建工作由“碎片化”走向“系统化”。坚持经营工作开展到哪里，党的组织就加强到哪里，在分公司设立党群部，在驻库办、驻厂办建立联合党支部。 三是党建力量得到充分彰显。设支部、建团队，是X公司党建工作的重大创新举措。全省X个基层党支部组建了X多个小团队，他们发扬“关键时刻豁得出去、顶得上来”“五加二、白加黑”的奉献精神，主动出击、协同作战，实现了政治力量与经营力量的有力融合。四是队伍素质得到明显提升。目前，公司党委下设二级党委X个、党总支X个、党支部X个，拥有党员X名，配备专职党委人、兼职党委人、兼职党总支人；配备专职党支部名，兼职党支部名；分公司机关配备专职党务干部X名，为基层党建工作提供了坚实的
5、力量支撑。把党支部书记作为基层队伍建设的关键，连续三年组织党支部书记培训班，累计培训X余人次，有力提升了基层党务干部的政治素养和业务能力。推行基层党支部书记竞争上岗和述职评议制度，把好入口关和考核关，一大批优秀的青年大学生走上支部书记岗位。 五是爱的文化扎根基层油站。支部立足油站，认真践行“为爱加油”理念，深入推进爱的企业建设。关爱员工播洒企业的爱，完善五小工程，开展困难帮扶，冬送温暖、夏送清凉，关注员工身心健康，开展四必访五必谈，促进了队伍和谐稳定。二、公司党支部工作的新作用和新定位 要回答党支部新的作用是什么、如何发挥作用、以及对党建和业务的融合将会造成怎样影响和变化的问题，就必须要明确党
6、支部的工作重点是什么？最好的党支部是怎样的？最好的党支部书记是怎样的？回答好这些问题，党建和业务深度融合的问题也就解决了。习近平总书记在十九大报告中提出，党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。我们的党支部围绕党员要发挥“三个作用”，从而使党员的党内生活和活动标准、正规、严格；围绕群众要做好“四个方面”，即组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的工作。结合我们自身实际来讲，就是要通过组织群众，一起构建新秩序市场；通过宣传群众，努力实现扩效上量；通过凝聚群众，形成强大合力；通过服务群众，营造爱企业、爱支部的优秀文
7、化。此外，习近平总书记在报告中还对党支部提出了“五点要求”：第一，要充分发挥党员的先锋模范带头作用；第二，要坚持“三会一课”制度，推进党的基层组织设置和活动方式创新；第三，要加强基层党组织带头人队伍建设；第四，要扩大党的基层组织覆盖面，解决基层党组织领导弱化、虚化、边缘化的问题；第五，要扩大党内民主。以上这些内容，是习近平总书记在十九大报告中为党支部明确的工作重点。同时，在中国共产党支部工作条例（试行）中又明确提出，党支部是党的基础组织，是党组织开展工作的基本单元，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。 基于上述认识，我们X销售的党支部要建设成为什么样子？我们要把党支部
8、建设成为名副其实的战斗堡垒；不但要坚硬无比，而且还要充满力量。这个战斗堡垒要有以下几个特点：第一，坚持政治统领和党的领导。党内生活要标准，能够直接教育、管理和监督党员，也能够直接组织、宣传、凝聚和服务群众。第二，成员之间要团结协作，是一个充满爱的堡垒。具体而言，党支部作为开展员工思想政治工作的主体，一要继承、发扬“支部建在连上”的光荣革命传统，主动承担化解员工心理问题的责任，而不应该随随便便将问题交给第三方处理；二要采取及时有效的措施解决员工面临的困难和问题，避免因偶然出现的小失误给员工带来不必要的压力；三要主动构建基层员工和公司党委的联系桥梁，发挥承上启下的作用，协助省公司会和大家一起将问题
9、解决好。第三，每个岗位都要遵纪守法。不能违反党规党纪，不能出现违法犯罪问题，这就是纪检和反腐倡廉工作在党支部的最好诠释。第四，库站安全运营不出现问题。第五，党建和业务要深度融合，创建一流业绩。第六，党支部书记要忠诚事业、担当作为。由此，优秀党支部的标准可以概括为：“三会一课”最规范、思想工作最生动、工作业绩最一流、遵纪合规无问题、安全环保无事故。能建设出优秀党支部的书记就是优秀的党支部书记。 习近平总书记对县委书记提出四点具体要求：做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人。我们的支部书记也要做这样的人。在年初时，我们统计过除夕夜陪同员工包饺子的支部书记人数，简单的一件小事，并没
10、有用命令去要求，结果有人做了，有人没做，这本质上反映出的就是大家能否做到和群众心贴心的问题。 三、打造全面过硬党支部，为公司迎战市场化、构建新秩序、夺取新业绩提供坚强保障 年初工作会议上，公司党委提出党建工作要汇聚“三种力量”、做到“六个强化”，这是各级党组织做好全年工作的行动指南。今天，我们召开这次提升党支部工作质量现场会，总的要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻新时代党的建设总要求，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，以党的政治建设为统领，以提升组织力为重点，夯实“三基”建设，融合“两种”力量，千方百计调动员
11、工的积极性，打造全面过硬党支部，建设标准示范党支部，为公司迎战市场化、构建新秩序、夺取新业绩提供坚强保障。 支部好班子的标准，主要体现在：政治素质好、工作业绩好、团结协作好、作风形象好，整体功能有效发挥，在党员群众中有较高威信。 示范党支部的标准，主要体现在：思想政治坚强有力，党建工作标准规范，经营管理业绩一流，安全环保不出问题，纪律合规不出问题。 优秀共产党员的标准，主要体现在：政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格，做到政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。 支部好书记的标准，主要体现在：综合素质高，业务能力强，全心干事业、精心抓管理、用心带队伍、贴心爱员工、信心创佳绩，
12、在工作中充分发挥“班长”和带头人作用。 下面，强调五个方面的内容： 一是强化组织建设，推动战斗堡垒作用有效发挥。党的工作最坚实的力量支撑在基层，各项决策部署需要靠一级一级党组织来统领，靠每一个基层党支部来推动。各单位要层层压紧压实党建责任，把抓好党支部作为管党治党的基本任务、检验党建工作成效的基本标准，配齐配强支部班子，深化“六个一”党支部创建；集团党组把基层党支部定级为“未达标党支部、达标党支部、优秀党支部、示范党支部”四个级别，要健全制度、完善标准，全面开展党支部达标晋级工作。基层党支部要以提升组织力为重点，本着“选贤任能”和“能者上、平者让、庸者下”的原则，抓好支部委员会建设，落实按期换
13、届和考核评价制度，切实发挥教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责，成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。支部小团队要以提升服务力为重点，依据经营管理需要，灵活组建不同功能的小团队，围绕热点难点问题，融入经营做工作、进入管理起作用、立足岗位做奉献；要把小团队作为党建与经营相互融合的抓手，建立机制、明确目标、总结评价，二季度要全面推广小团队积分制管理，各单位必须尽快制定实施办法。 二是强化政治建设，推动履职能力全面过硬。始终在政治立场、政治方向、政治原则和政治道路上，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，着力提高基层党务干部与履
14、行岗位职责相匹配的政治能力。从严从实加强党的政治建设，把党组织的作用始终摆在最突出的位置，充分发挥党组织的领导作用，严肃党内政治生活，严明党的政治纪律和规矩，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“四合格四诠释”岗位实践活动，组织“抓住新机遇、构建新秩序”思想解放大讨论活动，把党建优势转化为企业发展优势。自觉接受党内政治生活锻炼，严肃党的组织生活，严格按照规定频次召开“三会一课”，严格落实组织生活会、民主评议党员、书记述职评议制度，提高党内生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。增强做好群众工作的本领，把思想工作作为党支部的经常性、基础性工作来抓，以党建“三联”“四必访五必谈”为抓手，把解决思想问
15、题同解决实际问题结合起来，既讲道理，又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心的工作。 三是强化队伍建设，推动基层战斗力全面提升。推动党建高质量发展，基本队伍建设是关键、是保障，基本队伍决定基本力量。要加强党务干部的培养，像培养业务干部一样培养党务干部，提高精准科学选人用人水平，大力发现培养选拔专业本领强、工作作风扎实的优秀党务人员；尤其要着力培养一批敢担当、善作为的基层党支部书记队伍，在政治上激励、工作上支持、待遇上保障。要加强党员的发展管理，严把党员入口关，注重把岗位能力强、群众口碑好的优秀员工发展成党员；提高基层库站的党员占比，逐步实现站站有党员；加强党员的日常教育、管理和监督，落实党员积分制
16、管理评价，与评先选优结合起来，引领广大党员立足岗位争先锋、做奉献。要加强作风建设、强化合规管理监督，牢固树立红线意识、底线思维，严守纪律规矩，严查套现、套票、套券行为，培育风清气正的廉洁文化；强化监督执纪问责，畅通信访举报渠道，持之以恒纠正“四风”，对违规违纪行为，发现一起查处一起；驰而不息抓作风，党员干部必须重效率、勇担当、作表率，牢记第一身份是共产党员、第一职责是为党工作，做到标准高于一般员工，行动先于一般员工，要求严于一般员工。 四是强化制度建设，推动基础工作标准化规范化。只有健全完善机制，才能激发动力、形成合力。要全面推广党支部工作手册，去年X月份，公司党委组织编写了基层党支部工作手册，手册严格遵循中国共产党支部工作条例，深度融合石油党建平台应用，深入阐述了支部工作目标、工作任务、工作制度等十项内容，为基
