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1、中化泉州石化有限公司福利管理规定QZSH-ZD-XX-XXXX-XXXX第一章 总则第一条为吸引和留住人才，增强员工对公司的归属感，实现公司与员工的共同发展，并紧密结合自身实际能力和项目建设的现实需要，逐步建立规范、合理的福利管理体系，为员工提供人性化的各项福利和人文关怀，特制定本规定。第二条本规定适用于与公司签订劳动合同的的员工。第二章 福利管理职责第三条公司总经理负责年度员工福利计划的审批。其中涉及新建或调整的福利项目需报董事会审批，同时报集团人力资源部备案。第四条人力资源部负责制订和完善公司的福利体系，并负责员工福利计划的编制、实施、福利发放和有关手续办理等。第三章 福利设置的原则及福利
2、的构成第五条福利设置的原则1、广泛覆盖、基本保障公司按照国家相关法律法规的要求提供基本的福利保障，满足员工的基本需要。2、层次丰富、灵活多样为回报员工的长期贡献，提高员工生活质量，补充社会公共福利的不足，公司根据实际情况设置多样化多层次的公司补充福利项目，以吸引、保留人才。3、成本可控、富有弹性公司补充福利项目依据公司自身能力设置，可以根据项目建设期间的实际情况和公司实际经营状况进行灵活调整，富有弹性。第六条员工福利包括法定福利项目和公司补充福利项目。第四章 法定福利项目第七条社会保险1、公司按照国家和泉州市的有关规定，为员工办理社会保险，并承担公司应缴纳部分，个人应缴纳部分由公司代缴并从员工
3、当月工资中扣除。2、社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。第八条住房公积金公司按照国家和泉州市的有关规定，为员工办理住房公积金，并承担公司应缴纳部分，个人应缴纳部分由公司代缴并从员工当月工资中扣除。第九条对于上述法定福利项目，确需进行异地代理参保的员工，经公司审核批准后，将由公司统一委托代理机构进行管理，并按照泉州市的有关规定折算后执行。第五章 公司补充福利项目第十条现金福利1、企业年金公司根据国家有关法律、法规的要求和企业自身状况不断建立、调整包括补充医疗保险、企业年金在内的各项补充福利项目。2、节日补贴对于重要节假日，公司将视实际情况为在职员工发放一定数额的节日补贴
4、。3、高温津贴每年6月（含）至10月（含），公司为员工每月发放一定数额的高温津贴。4、住房补贴工程建设期间，对于符合公司确定的“非泉州本地人才”的员工，公司以现金形式提供一定的住房补贴以解决员工住宿。5、探亲费在公司工程项目建设期间，为保证员工在工作与生活之间的和谐发展，充分体现公司对员工的人性化关怀，在国家相关规定的基础上，公司更加丰富化地制定了探亲政策，原则上对于符合享受探望配偶的探亲假的员工，公司允许分若干次使用探亲假期并按次给予一定的探亲交通费报销。6、其他现金福利（1）符合计划生育政策生育的员工，在规定时间内领取独生子女证的，在员工向公司申请独生子女证备案后，按一定标准发放独生子女费
5、。（2）职工因病或非因工死亡的，按2400元标准计发丧葬补助金；职工因工死亡的，在工伤保险基金之外，按当地政府上年度职工平均工资6个月的标准计发丧葬补助金；因工死亡职工供养亲属抚恤金按照当地政府有关规定执行。第十一条非现金福利1、工作餐公司统一为员工提供工作午餐。2、体检公司每年为在职员工进行一次健康体检。3、员工活动公司每年定期或不定期举行各项文体活动，具体安排根据公司实际状况由公司统一组织与安排。4、培训公司根据绩效考核结果和员工工作表现与发展潜力，选拔员工进行各类培训，体现员工和公司价值的统一。5、其他非现金福利（1）补充保险：公司统一每年为员工投保人身意外险等商业保险，具体条款视当时与
6、保险公司签订的合同而定。（2）依国家婚姻法履行正式登记手续的员工，符合计划生育政策生育的员工，公司将按照不超过500元的标准分别致新婚贺礼和生子贺礼。（3）生日祝福：公司定期以各种形式为每位员工举办生日庆祝活动，并致以不超过200元标准的生日礼物。第十二条假期福利假期包括法定节假日、公休日、年休假、探亲假、婚假、孕期检查假、产假、护理假、哺乳假、丧假、家长假、考试假、工伤假和病假等，详见中化泉州石化有限公司考勤管理办法。第六章 附则第十三条本规定从发布之日起施行。本规定实施后，既有规章制度与之相抵触的内容自行废止。第十四条本规定的解释权归人力资源部。第十五条本规定未明确事项，公司可根据实际情况
7、另行处理。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察
8、、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!(三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行
9、工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置，下功夫
10、熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。(二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了
11、目标，心中真正有了底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的
12、意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作，门窗加固，与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视，现在工业
13、园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。在今后的工作中要不断创新，及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定，提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己，为广大公司员工做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团
14、结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识。在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时，我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间，提高
15、了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点。学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解，从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解，在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物”颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我们每个人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达
