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1、东方人才市场人事行政计划书简章吕陈洁根据日常工作中的观察，及对公司和员工的了解，发现了存在的一些问题。现根据公司的经营目标和整体发展战略，针对人事行政方面，拟定以下的工作计划：Part 1人事管理一 人事部编制员工组织架构1. 客服部 A 大堂接待B 电销客服2. 市场部 市场开发3. 网络部 网络维护4. 教育部 网络教育5人事行政 前台及日常管理6. 运输 人员接送二 员工招聘人才需求对各个公司及岗位都是不同的，需要明确用人需求。为了使业务量能够不断呈现上升趋势，人才的大量招聘是必要的。1. 招聘方式A 网络/电话招聘在我公司的网站及各大网站上发布招聘信息，成本较低，易于管理，信息发布层面
2、较广的有效方式。B现场招聘在我们的现场招聘中寻找合适人选，效率较高，可直接面对面交流。C 内部招聘内部人员的晋升，可提高员工忠诚度，更快的适应工作。2. 面试流程由人事部统一面试，考察基本素质，对面试通过的新人进行岗前培训，试用期过后，再有各部门主管考察业务能力，分配部门，决定去留。3. 入职及档案管理针对不同部门的简历编制，员工部门流动的档案管理，有需要的使用电子档记录。三 新人岗前培训A. 试用期培训：1. 客服部进行招聘企业介绍以及电销话术的培训2. 企业信息的认知 B. 在职人员的进一步升级培训1. 客服部及市场开发部的话术统一2. 在职人员的信息网建立四 员工管理1. 定员定岗，明确
3、分工公司的人员分配不均，部门分工不明确。公司客服部人员过多，需要合理安排，分配进入其它部门，对于不适合我公司工作的的人员进行辞退。2. 礼仪风纪管理员工服装，仪容的统一。日常工作的文明用语。3. 员工关系管理及沟通员工内部的管理和沟通是极为重要的。及时关心员工需求，更好的完善公司体制，使公司以及员工获得最大的利益。A. 部建议及投诉信箱。 提出对公司的建议和意见，便于提高和改进。B. 员工及管理层的调查问卷，每月进行一次。员工满意度调查和主管的评价等。五 绩效考核和评估由行政部配合监督执行各个部门的早晚出勤考核工作。各部门主管进行绩效考核，完成后交由人事部统计录入。六 薪资福利1. 签订劳务合
4、同 目前我公司未有劳务合同或雇佣合同的签订。需要及时制定，合同确立与签订能够增加员工忠诚度，不至于导致人才的流失。2. 奖惩制度的明确 提高员工积极性，更好的提高业务量，提升服务质量。3. 安排员工集体活动Part 2 行政管理一 日常行政工作处理好日常行政工作，客户信息录入等二 信息的及时传递公司布告板对公司的各个部门进行逐一沟通，了解各部门的职能职责，便于信息的准确传递与发布。及时提供信息，以便各部门召开晨会晚会，设定每天的业绩目标，总结一天的工作情况。三 完善公司制度健全的公司制度，是公司运行的根本。做到公平公正的对待，才能使员工更有工作的积极性。需要完善员工绩效考核制度奖惩制度等规章制
5、度。四 监督与贯彻执行公司制度及下发公告公司刚成立不久，在执行力方面有所欠缺，未能坚决的贯彻落实下达的指令。各部门的晨会，考勤情况以及后勤卫生都需要行政部门的监督。五财务及后勤财务收支，缴纳各项费用统计办公用品，及时申报购买。以上的工作计划和安排，需要的是领导的审批和具体有效的落实和实施。下面是赠送的合同范本，不需要的可以编辑删除！教育机构劳动合同范本 为大家整理提供，希望对大家有一定帮助。一、_ 培训学校聘请_ 籍_ (外文姓名)_ (中文姓名)先生/女士/小姐为_ 语教师，双方本着友好合作精神，自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。二、合同期自_ 年_ 月_ 日起_ 年_ 月_
6、 日止。三、受聘方的工作任务(另附件1 )四、受聘方的薪金按小时计，全部以人民币支付。五、社会保险和福利：1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2 )2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_ 至_ 的来回机票(金额不超过人民币_ 元整)或教师凭机票报销_ 元人民币。六、聘方的义务：1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。2.对受聘方提供必要的工作条件。3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。4.按时支付受聘方的报酬。七、受聘方的义务：1.遵守中国的法律、法规，不干预中国的内部事务。2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定，接受聘方的工作安排、业务指导、
7、检查和评估。未经聘方同意，不得兼任与聘方无关的其他劳务。3.按期完成工作任务，保证工作质量。4.遵守中国的宗教政策，不从事与专家身份不符的活动。5.遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。八、合同的变更、解除和终止：1.双方应信守合同，未经双方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。2.经当事人双方协商同意后，可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前，仍应当严格履行合同。3.聘放在下述条件下，有权以书面形式通知受聘方解除合同：a 、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件，经聘方指出后，仍不改正的。b 、根据医生诊断，受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。4.受聘方在下述条件下
8、，有权以书面形式通知聘方解除合同：a 、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。b 、聘方未按时支付受聘方报酬。九、本合同自双方签字之日起生效，合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同，必须在本合同期满90天前向另一方提出，经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后，在华逗留期间的一切费用自理。十、仲裁：当事人双方发生纠纷时，尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效，可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。本合同于_ 年_ 月_ 日在_ 签订，一式两份，每份都用中文和_ 文写成，双方各执一份，两种文本同时有效。聘方(签章)_受聘方(签章)_签订时间： 年 月 日二手房屋买
9、卖合同范本由应届毕业生合同范本卖方：_(简称甲方)身份证号码：_买方：_(简称乙方)身份证号码：_根据中华人民共和国经济合同法、中华人民共和国城市房地产管理法及其他有关法律、法规之规定，甲、乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方购买房产签订本合同，以资共同信守执行。第一条乙方同意购买甲方拥有的座落在_市_区_拥有的房产(别墅、写字楼、公寓、住宅、厂房、店面)，建筑面积为_平方米。(详见土地房屋权证第_号)。第二条上述房产的交易价格为：单价：人民币_元/平方米，总价：人民币_元整(大写：_佰_拾_万_仟_佰_拾_元整)。本合同签定之日，乙方向甲方支付人民币_元整，作为购房定金。第三条
10、付款时间与办法：1、甲乙双方同意以银行按揭方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款(含定金)人民币_拾_万_仟_佰_拾_元整给甲方，剩余房款人民币_元整申请银行按揭(如银行实际审批数额不足前述申请额度，乙方应在缴交税费当日将差额一并支付给甲方)，并于银行放款当日付给甲方。2、甲乙双方同意以一次性付款方式付款，并约定在房地产交易中心缴交税费当日支付首付款(含定金)人民币_拾_万_仟_佰_拾_元整给甲方，剩余房款人民币_元整于产权交割完毕当日付给甲方。第四条甲方应于收到乙方全额房款之日起_天内将交易的房产全部交付给乙方使用，并应在交房当日将_等费用结清。第五条税费分担甲乙双方应遵守国
11、家房地产政策、法规，并按规定缴纳办理房地产过户手续所需缴纳的税费。经双方协商，交易税费由_方承担，中介费及代办产权过户手续费由_方承担。第六条违约责任甲、乙双方合同签定后，若乙方中途违约，应书面通知甲方，甲方应在_日内将乙方的已付款不记利息)返还给乙方，但购房定金归甲方所有。若甲方中途违约，应书面通知乙方，并自违约之日起_日内应以乙方所付定金的双倍及已付款返还给乙方。第七条本合同主体1.甲方是_共_人，委托代理人_即甲方代表人。2.乙方是_，代表人是_。第八条本合同如需办理公证，经国家公证机关_公证处公证。第九条本合同一式份。甲方产权人一份，甲方委托代理人一份，乙方一份,厦门市房地产交易中心一份、_公证处各一份。第十条本合同发生争议的解决方式：在履约过程中发生的争议，双方可通过协商、诉讼方式解决。第十一条本合同未尽事宜，甲乙双方可另行约定，其补充约定经双方签章与本合同同具法律效力。第十二条双方约定的其他事项：出卖方(甲方)：_ 购买方(乙方)：_身份证号码： _ 身份证号码： _地址：_ 地址：_邮编：_ 邮编：_电话：_ 电话：_代理人(甲方)：_ 代理人(乙方)： _身份证号码: _ 身份证号码： _鉴证方：鉴证机关
