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1、文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数1/10一、总则： 为加强劳动保护，改善劳动条件，保障员工在生产过程中的安全与健康，预防不安全事故发生，特制定本办法。二、内容： 1公司成立由注塑部副经理蔡梦华为主任，各部门课长、经理为组长的安全办公室，其主要职责是： 1.1研究制定安全生产技术措施和劳动保护计划。 1.2制定、修订安全生产管理制度，并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。 1.3组织有关部门研究制定防止职业危害的措施，并监督执行。 1.4根据有关规定，制定本公司的劳动防护用品发放标准，并监督执行。 1.5监督日常安全生产工作，组织
2、安全生产大检查。 1.6遇有特别紧急的不安全事故时，有权指令停止生产，并立即报告上级研究处理。 1.7总结和推广安全生产先进经验，协助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。 1.8参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收工作。 1.9参加伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，协助有关部门提出防止事故的措施，并督促其按时实施。 1.10对公司外部的信息和基层情况上传下达，作好信息反馈工作。 2公司各部门必须成立安全小组，主要负责：2.1对本部门员工进行安全生产教育。2.2制定安全生产实施细则和岗位操作规程。 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04
3、-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数2/102.3实施安全生产监督检查。2.4贯彻执行安全办的各项安全指令，确保生产安全。3安全小组组长由各部门课长、经理担任，并配备兼职安全生产管理员（保安组为当然安全监督小组）。4安全生产责任人：安全办主任是本公司安全生产的第一责任人；分管生产的课长、经理和安全生产管理员是本公司安全生产的主要责任人。5各级工程技术人员在审核、批准技术计划、方案、图纸及其它各种技术文件时，必须保证安全技术和劳动卫生技术运用的准确性。6各部门必须在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。7各生产部门安全生产管理员，要协助本部门主管贯彻执行劳动保护法规和
4、安全生产管理制度，处理本部门安全生产日常事务和安全生产的检查、监督工作。8各车间之生产安全员要经常检查，督促本车间、班组人员遵守安全生产制度和操作规程，做好设备、工具等安全检查、保养工作，及时向上级报告本车间、班组的安全生产情况。9员工在生产、工作中要认真学习和执行安全技术操作规程，遵守各项安全管理制度，爱护生产设备和安全防护装置、设施及劳动保护用品。发现不安全事故时报告本车间的安全员或安全组长，并迅速予以排除。10对新员工、临时工、实习人员，必须先进行安全生产的“三级”教育（即生产部门、车间或班组、生产岗位），才能准其进入操作岗位。对于调职改变工种的人员，必须重新进行安全培训才能上岗。11对
5、于从事电气、电焊、电梯、压力容器、车辆驾驶等特殊工种人员，必须进行专业的安全技术培训，经具备资格的有关部门考核，并取得资格 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数3/10合格证（执照）后，才准其上岗作业。对特殊岗位的在岗人员，必须要求其按国家规定就其资质进行定期审核，并经常对其进行相关安全技术教育培训。三、工程设备、仪器： 1各种设备、仪器（车辆）不得超负荷和带“病”运行，并要做到正确使用，经常维护，定期检修，不符合安全要求的陈旧设备应有计划的对其更新和改造。 2电气设备和线路应符合国家有关安全规定。电气设备应有可
6、熔保险和漏电保护，绝缘性能必须良好，并有可靠的接地或接零保护措施。 3产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所，应使用密闭性电气设备；有易燃易爆危险的工作场所，应配备防爆型电气设备；潮湿场所和移动式电气设备，应采用安全电压。电器设备必须符合相应防护等级的安全技术要求。 4引进国外设备，对国内不能配套的安全附件，必须同时引进，引进的安全附件应附合我国的安全要求。 5凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程，都必须安排劳动保护设施的建设，并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产（简称“三同时”）。 6工程建设主管部门在组织工程设计和工程验收时，应提出劳动保护设施的设计方案、完成情况和质量
7、评估报告，经有关部门审查验收，并签名盖章后，方可施工投产。未经同意批准而强行施工投产的要追究有关人员责任。 7生产工作场所布局要合理，保持清洁、整齐。从事有毒有害作业必须有防 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数4/10 护措施，并保持作业场所通风良好。 8生产用房、建筑物必须坚固、安全；通道平坦、畅顺，光线要充足；为生产需要而设的坑、壕、池、走台、升降机口等存在安全隐患的场所，必须有安全设施和明显的安全警示标志。 9有高温、低温、雷电、静电等有危险的生产工作场所，须有相应的安全防护措施。 10雇请外来人员在本公
8、司之场所进行施工作业时，相关部门应对其加强管理，对于违反作业规定、并造成本公司财产损失者，要向其索赔并严加处理。 11被雇请的施工人员进入厂区、宿舍作业时，须到值班保安处登记，并每人交各自身份证复印件1份备案，需明火作业者需向本厂安全办公室申请，并提供充分、合理的安全防范措施，经批准后方可实施作业。 12易燃易爆物品的运输、储存、使用、报废处理等，必须有防火、防爆、防范措施，并严格执行安全操作守则和定员、定量、定品的安全管理规定。 13易燃易爆物品的使用地和储存点要严禁烟火，要严格消除可能发生的一切安全隐患。检查设备需要运用明火时，必须采取妥善的防护措施，并经安全管理部门批准，在专人监护下进行
9、。四、电梯安全： 1签订电梯订货、安装、维修、保养合同，确保电梯之运行安全，避免财物及人员损失。 2使用电梯的部门，要加强对电梯的管理，并做好日常力所能及的维护保养工作，发现问题及时报备，严禁电梯带“病”运行。 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数5/10 3定期对电梯进行安全检修，并做好维修记录备存。五、员工的劳动安全与防护： 1根据工作性质为员工配发适当之劳动保护用品，并教育、培训其正确使用防护用品，不懂得劳动保护用品用途和性能的，不准上岗作业。 2做好防毒、防尘、防暑降温和防噪音工作，并经常进行卫生监测，对
10、不符合要求的要逐步进行改造，不断改善劳动条件，提高有毒有害作业人员的健康水平。 3严禁聘用未满18周岁的人员从事危险作业。 4坚持定期、不定期的安全生产检查制度，公司安全办组织对全公司的安全工作检查每年不少于两次；各生产部门之安全检查每季度不少于一次，各生产班组应实施班前、班后检查制度，特殊工种、设备操作人员应每天例行检查。 5发现不安全隐患要及时整改，如本部门不能整改的要立即报告安全办，采取必要措施统一安排整改。六、事故处理及奖惩： 1公司的安全生产工作应每年总结一次，在总结的基础上，由公司安全办组织评选安全生产先进集体和先进个人。 2安全生产先进集体评选的基本条件是： 2.1能认真贯彻“安
11、全第一，预防为主”的方针，执行公司有关安全生产的各项规定，加强安全生产管理。 2.2部门安全小组的人员能有效地开展工作。 2.3严格执行安全生产的各项规章制度，经常开展安全培训和教育工作，所有人员都有较强的安全生产知识和安全防护意识。 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数6/10 2.4能经常性认真的做好安全生产检查工作，及时整改不安全所在，消除安全隐患，积极改善劳动条件。 2.5年累计无不安全事故发生，安全生产工作成绩显著者。3安全生产先进个人： 3.1遵守公司各项规章制度，遵守各项操作规程。 3.2积极学习安
12、全生产知识，不断提高安全意识和自我保护能力。 3.3坚决反对违反安全生产规定的行为，纠正和制止违章指挥、作业。4发生不安全事故时，对直接责任人根据情节的轻重、责任的大小进行处罚，对于重大不安全事故或伤亡事故，要追究部门负责人的领导责任。5凡事故发生，所在部门负责人需依规定时间如实签写事故报告，向安全办公室报告，如有瞒报、虚报、漏报或延迟不报的，除责成补报外，将酌情对相关人员进行处罚，触及刑律的，追究其法律责任。6由于各种意外（含人为因素）造成的人员伤亡、资产设备损毁、正常的生产和生活秩序受到破坏的情况，均为本企业之不安全事故，具体可分为工伤事故、设备（设施）损毁事故、交通事故三种。7工伤事故是
13、指职（员）工在工作过程中发生的人身伤害、职业中毒等事故，处理办法见工伤事故处理办法之规定。8职（员）工因发生事故所受的伤害可分为： 8.1轻伤：指受伤后需要停工休息1个工作日以上，低于国际标准105个工作日，但未达到重伤程度的失能伤害。 8.2重伤：指符合国家劳动部门关于重伤事故范围的意见中所列情形之一的伤害，停工休息总和超过105日的失能伤害。 8.3死亡。 核准： 审查： 制作：文件编号文件名称版 本ASW04-21A安全生产管理办法生效日期2001/10/15页数/总页数7/109发生无人员伤亡的事故（不含交通事故），按经济损失程度分级： 9.1一般事故：经济损失低于1万元人民币的事故；
14、 9.2大事故：经济损失在110万元人民币之间的事故； 9.3重大事故：经济损失在10100万元人民币之间的事故； 9.4特大事故：经济损失超过100万元人民币的事故。10发生事故的单位必须按照事故处理程序进行处理。 10.1事故发生时，事故现场人员需立即抢救伤员，属重大事故时应保护好现场。 10.2立即向本部门管理人员报告，由部门管理人员以书面形式向公司安全办报告。 10.3开展事故调查，分析事故原因。公司安全办在接到事故报告后，应迅速指示有关部门进行调查，轻伤事故在5天内调查结案，重伤以上事故在15天以内调查结案。 10.4制定整改防范措施。 10.5对相关事故责任人作适当处理。 10.6以事故通报或事故现场会等形式教育员工。11无人员伤亡的交通事故的处理：11.1机动车司机发生事故后，司机和有关人员（
