《北语19春《劳动关系与劳动法》作业2》由会员分享，可在线阅读，更多相关《北语19春《劳动关系与劳动法》作业2（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、19春劳动关系与劳动法作业2-0001试卷总分:100 得分:100一、 判断题 (共 10 道试题,共 50 分)1.工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。A.错误B.正确正确答案:B2.我国劳动法第88条第1款规定：“各级工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督。”A.错误B.正确正确答案:B3.实行社会保险一体化原则有利于实现劳动者的自由流动和劳力资源的合理配置。A.错误B.正确正确答案:B4.国际劳工组织一向重视禁止任何形式的就业歧视，并将禁止就业歧视视为基本国际劳工标准。A.错误B.正确正确答案:B5.我国的就业制度模式只有行政配置
2、型就业制度模式一种。A.错误B.正确正确答案:A6.我国劳动法第33条第2款规定：“集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，则不用签。”A.错误B.正确正确答案:A7.根据全民所有制工业企业法的规定，企业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作。A.错误B.正确正确答案:B8.我国劳动合同法规定，劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过3个月。A.错误B.正确正确答案:A9.在本单位连续工作满15年，距法定退休年龄不足5年的，用人单位不得与其解除合同。A.错误B.正确正确答案:A10.在工作岗位上突发疾病在48小时内抢救无效死亡，不视为工伤。A.错误B
3、.正确正确答案:A二、 单选题 (共 10 道试题,共 50 分)1.我国广义上的劳动法是指（ ）。A.中华人民共和国劳动法B.调整劳动人事法律规范的总称C.调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总称D.调整管理劳动力方面社会关系的法律规范的总称正确答案:C2.劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是（ ）。A.事业单位B.用人单位C.企业D.团体正确答案:B3.提供职工福利的义务主体是（ ）。A.国际B.用人单位C.企业工会D.劳动者正确答案:B4.我国劳动法禁止用人单位招用未满（ ）的未成年人。A.14周岁B.15周岁C.16周岁D.18周岁正确答案:C5.北洋政府于1
4、923年公布了（ ）。A.劳动立法原则B.劳动力法大纲C.劳动法案大纲D.暂行工厂规则正确答案:D6.最早进行集体合同立法的是（ ）。A.美国B.英国C.新西兰D.奥地利正确答案:C7.1944年在美国费城召开的国际劳工大会上通过了（ ）。A.国际劳动宪章B.关于禁止工厂女工夜间工作公约C.费城宣言D.劳动法典正确答案:C8.劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。A.2B.3C.5D.6正确答案:D9.根据我国有关法律规定，不实行加班加点工资制度的工时制度形式是（ ）。A.标准工时制B.计件工时制C.综合工时制D.不定时工时制正确答案:D10.工作日内的间歇休息时间的具体长度由企业根据生产经营特点而定，但最短不得少于（ ）。A.半小时B.1小时C.2小时D.3小时正确答案:A
