2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)

上传人:h****i 文档编号:88918175 上传时间:2019-05-13 格式:DOCX 页数:22 大小:26.66KB
返回 下载 相关 举报
2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)_第1页
第1页 / 共22页
2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)_第2页
第2页 / 共22页
2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)_第3页
第3页 / 共22页
2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)_第4页
第4页 / 共22页
2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)_第5页
第5页 / 共22页
点击查看更多>>
资源描述

《2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2019年电大考试《行政组织学》第一至十四章选择题汇编附答案(电大Word版可编辑)(22页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2019年电大考试行政组织学第一至十四章选择题汇编附答案第一章 行政组织学导论一、单项选择题(每题只有一个正确答案)1、以明文规定的形式确立下来,成员具有正式分工关系的组织为D 。A.非正式组织 B.企业组织 C.行政组织 D.正式组织2、组织内若干成员由于相互接触、感情交流、情趣相近、利害一致,未经人为的设计而产生交互行为和意识,并由此自然形成一种人际关系,此种组织为 A 。A.非正式组织 B.互利性组织 C.规范性组织 D.正式组织3、以镇压、暴力等控制手段作为控制和管理下属的主要方式,此种类型的组织为C 。A.企业组织 B.规范性组织 C. 强制性组织 D.功利性组织 4、以组织的参与者

2、或成员为主要的受惠对象,组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益,此种类型的组织为 B 。A.服务性组织 B.互利性组织 C.文化性组织 D.群众性组织 5、行政组织是追求 A。A.公共利益的组织 B.利润最大化的组织 C. 公共价值的组织 D. 行政权力的组织二、多项选择题(每题有两个和两个以上正确答案)1、学者们从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有以下几种ABCD 。 A.静态的组织观 B.动态的组织观 C.生态的组织观 D.精神的组织观2、按组织内部是否有正式的分工关系,人们把组织分为 BD 。A.营利组织 B.正式组织 C.非营利组织 D.

3、非正式组织3、美国学者艾桑尼以组织中人员对上级服从程度、上级对下级权力运用的关系,将组织划分为ABC。A.强制性组织 B.功利性组织 C. 规范性组织 D.集权性组织 4、美国著名社会学家、交换学派的代表布劳及史考特,根据组织目标和受益者的关系,把组织划分为 ABCD 。A.互利组织 B.服务组织 C.企业组织 D.公益组织5、从系统论的角度来看,任何一种社会组织大体都发挥三种功能: BCD 。A.“调节”功能 B. “聚合”功能 C. “转换”功能 D. “释放”功能6、组织是一个纵横交错的权责体系,构成组织权责体系的三大要素为 BCD 。A职务 B职权 C职责 D职位7、世界银行在其199

4、7年的世界发展报告中指出,以下几项基础性的任务处于每个政府使命的核心地位,这些使命是 BCD。A.建立法律基础 B.保持非扭曲的政策环境 C.投资于基本的社会服务与基础设施 D.保护环境 第二章 组织理论的发展一、单项选择题(每题只有一个正确答案) 1、C 是科学管理运动的先驱者,被誉为“科学管理之父”。A. 古里特 B.怀特 C. 泰勒 D.韦伯 2、1911年,泰勒发表了在 B 一书,掀起了一场科学管理的革命。A.公共组织理论 B.科学管理原理 C.组织结构与设计 D.一般管理和工业管理 3、行政管理学派的代表人物B 被誉为“管理理论之父”。A.泰勒 B.法约尔 C.卡斯特 D.梅奥 4、

5、德国著名的社会学家韦伯在D 一书中,提出了理想型官僚组织理论。A. 管理的一般原则 B.高级管理人员的职能 C. 工业管理与一般管理 D. 社会和经济组织的理论 5、在霍桑试验的基础上,梅奥于1933年出版了C 一书,系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。A.管理心理学 B.人类动机的理论 C.工业文明中的人的问题 D.组织与管理 6、阿吉里斯在个性与组织一书中提出了 A 理论。A.“成熟与不成熟理论” B.“Y”理论 C.“需要层次理论” D. “公平”理论 7、 A 由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。A.西蒙 B.舒尔茨 C.布坎南 D.斯蒂格利茨 8、马

6、斯洛在其代表性著作人类动机的理论和激励与个人中,提出了著名的B 理论。A.期望 B.需要层次 C.公平 D.权变 9、美国学者巴纳德在1938年出版的经理人员的职能这本书中,系统地提出了 D 理论。A.行政生态 B.一般系统 C. 社会人 D.动态平衡组织 10、社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家 D。 A.罗森茨韦克 B.卡斯特 C.孔茨 D.帕森斯二、多项选择题(每题有两个和两个以上正确答案) 1、古典传统组织理论的主要代表人物为ABC 。A.泰勒 B.法约尔 C.韦伯 D.梅奥 2、韦伯对行政组织理论的建构是从权力分析开始的,认为存在着三种纯粹形态的合法权力,它们是 BCD 。

7、A.行政的权力 B. 理性法律的权力 C.传统的权力 D.超凡的权力 3、美国行为科学家赫茨伯格在其工作的推力和工作与人性等著作中,提出影响人的积极性的因素主要有 BC 。 A.物质因素 B.激励因素 C.保健因素 D.精神因素4、西蒙指出,决策有两种极端的类型BC 。A.风险型决策 B.程序化决策 C.非程序化决策 D.确定型决策 5、里格斯指出,“棱柱型社会”具有以下三个基本特征BCD 。A.过渡性 B. 异质性 C. 形式主义 D. 重叠性 6、里格斯在他创立的“棱柱模式理论”中,将社会形态划分为三种基本模式ABC。A.农业社会 B.棱柱社会 C.工业社会 D.信息社会 第三章 行政环境

8、的组织与管理一、单项选择题(每题只有一个正确答案)1、D 将组织环境分为内部环境和外部环境A.韦伯 B.邓哈特 C.孔茨 D.邓肯2、 A 将影响一切组织的一般环境特征划分为文化特征、技术特征、教育特征、政治特征、法制特征,自然资源特征、人口特征、社会特征、经济特征等几个方面。A.卡斯特和罗森茨韦克 B.罗森布鲁姆和法约尔 C. 帕森斯和里格斯 D. 斯蒂格利茨和巴纳德3、存在于组织边界之外,对组织的总体或局部产生直接或间接影响的诸要素为 C 。A.组织气候 D.组织文化 C.组织环境 D.组织战略4、组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的 B 。A.一般环境 B

9、.内部环境 C.外部环境 D.组织环境5、组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称为组织的C。A.一般环境 B.内部环境 C.外部环境 D.组织环境二、多项选择题(每题有两个和两个以上正确答案)1、邓肯将组织环境分为BC。A.一般环境 B.内部环境 C.外部环境 D. 特殊环境2、邓肯从组织环境的 CD 和两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析。A.内部与外部 B.直接和间接 C. 简单与复杂 D.静态与动态3、依据学者们的研究,组织的环境分析过程主要包括 ABCD 等基本阶段。A.环境扫描 B.环境监视 C.环境预测 D.环境评价4、伯恩斯和斯塔克将组织结构划分为 BC

10、 。A.平行式组织结构 B. 机械式组织结构 C. 有机式组织结构 D.矩阵式组织结构5、行政组织环境的基本特点为 ABCD 。A. 环境构成的复杂性和多样性 B. 环境的变化和环境的变动性 C. 行政组织环境的差异性 D. 行政组织环境的相互作用性6、组织的环境大致可以分为 AD 和,他们都不同程度地对组织的管理带来影响。A.一般环境 B.社会环境 C.政治环境 D.工作环境7、依据邓肯的环境模式理论,从简单与复杂、静态与动态两个维度,组织存在的环境状态分别是: ABCD。A.静态简单的环境 B.静态复杂的环境 C.动态简单的环境 D.动态复杂的环境 第四章 行政组织的结构与设计一、单项选择

11、题(每题只有一个正确答案)1、组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的B 。A.部门化 B.层级化 C.功能化 D.专业化2、行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的 D 。A.层级化 B.专业化 C.功能化 D.部门化3、领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单位的数目称之为A 。A.管理幅度 B.管理层次 C. 管理级别 D.管理范围4、在单位和人数不变的情况下,管理层次和管理幅度的关系为A 。A.反比例关系 B.正比例关系 C.垂直关系 D.平衡关系 5、在一个组织结构体系中,为完成一定的任务或使命,设置不同的上下层级机关或部门,使其在各自职权范围内独立自主处理事务,不受上级机关干涉的组织结构体系为 D 。A.分离制 B完整制 C. 集权制

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 资格认证/考试 > 成考

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号