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1、【奥鹏】东北财经大学东财行政管理学B在线作业三试卷总分:100 得分:100第1题,1954年，美国学者P德鲁克在管理实践一书中第一次提出了（）的概念和方法。A、行政管理B、目标管理C、方针管理D、企事业管理正确答案:B第2题,国家公务员因为工作的需要或者其他的正当理由而在行政机关内部平级调动称为（）。A、调任B、转任C、轮换D、挂职锻炼正确答案:B第3题,我国预算管理体制中层次最低一级的预算是（ ）。A、村级预算B、乡级预算C、县级预算D、市级预算正确答案:B第4题,机关管理观念的现代化是以（ ）为核心的。A、办公自动化B、人员精干化C、高效化D、网络化正确答案:C第5题,（）是无政府主义理
2、论的出发点和归宿。A、国家万能论B、个人主义C、公共选择理论D、市场万能论正确答案:B第6题,管理过程的中心是（ ）A、决策B、监督C、实施D、改革正确答案:A第7题,将国有公司一半以上的股票出售给私人或全部直截了当出售给私营企业，这种行政方法是（）。A、用者付费B、民营化C、特许经营D、内部市场正确答案:B第8题,坚持“一个中心，两个基本点”，努力学习先进文化知识，坚持党的领导，坚持人民民主专政，走社会主义道路，这是对公务员（）的伦理要求。A、德B、能C、勤D、廉正确答案:A第9题,财政收入中最主要的形式是（）。A、政府收费B、税收C、国债收入D、海关收入正确答案:B第10题,“上品无寒门，
3、下品无世族”的奇特现象主要与实行（）的人事行政制度有关。A、察举制B、征辟制C、九品中正制D、科举制正确答案:C第11题,行政复议的标的主要是（）。A、立法行为B、行政行为C、具体行政行为D、财务行为正确答案:C第12题,国家行政机关有计划地选派在职国家公务员在一定的时间内到基层机关或者企业、事业单位担任一定职务，锻炼期间不改变与原机关的人事行政关系的交流形式称为（）。A、调任B、转任C、轮换D、挂职锻炼正确答案:D第13题,（ ）年的宪法修正按确立了私营经济的历史地位。A、1978B、1992C、1997D、1999正确答案:D第14题,下列不是集权制优点的是( )。A、政令划一,标准一致,
4、无分歧互异之弊B、能统筹全局、兼筹并顾C、层层节制、命令易于贯彻执行D、有利于积极性的发挥正确答案:D第15题,行政是国家的组织活动，这一论断是（ ）提出的。A、亚里斯多德B、黑格尔C、列宁D、马克思正确答案:D第16题,在人事行政过程中，应该遵循的基本原则主要有（）。A、公平竞争原则B、品味制原则C、供给制原则D、依法管理原则正确答案:A,C,D第17题,层级制又称（）。A、科层制B、#分级制C、直线制D、职能制正确答案:A,B,C第18题,行政改革的内容主要包括( )。A、政治制度的重新构建B、行政系统的结构改革C、行政制度的创新D、行政系统的功能更新正确答案:B,C,D第19题,国家公务
5、员的培训原则包括（）。A、理论联系实际B、学用一致C、按需施教D、讲求实效正确答案:A,B,C,D第20题,分权制的优点是（）。A、便于发挥下级组织的主动性和积极性B、政令统一,标准一致C、克服权力过分集中的现象D、便于下级在本地区内因地制宜处理问题,应变能力强正确答案:A,C,D第21题,行政管理的客体包括（）。A、国家事务B、社会公共事务C、公民个人事务D、行政机关内部事务正确答案:A,B,D第22题,法律手段具有（）。A、权威性B、强制性C、规范性D、稳定性正确答案:A,B,C,D第23题,国家公务员交流的形式有（）。A、调任B、转任C、轮换D、挂职锻炼正确答案:A,B,C,D第24题,规范性行政文化包括（）。A、行政传统B、行政理想C、行政习惯D、行政原则正确答案:A,C,D第25题,行政管理学产生的推动因素包括（）。A、“行政国家”的出现B、“文官制度”改革运动的发展C、多种学科的形成和发展D、专业教育和职业教育的发展正确答案:A,B,C,D
