经济学幻灯片第三十一章-失业与总供给的基础

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1、第三十一章,失业与总供给的基础,总供给（aggregate supply) 描述的是经济的生产方面的行为。,总供给的概念,总供给函数 价格水平与总供给的关系 总供给函数也就反映了总产出（总供给）与价格水平之间的关系： AS = AS（P）,总供给曲线 总供给曲线(aggregate supply curve) 描述每一价格水平及其所对应的国民产出。即AS曲线。 在长期与短期中，价格水平的变动对总产出的影响是不同的，因而总供给曲线的形状也不同。 因此，总供给曲线分为: 短期总供给曲线。,长期总供给曲线,短期总供给曲线（Shortrun aggregate supply curve，SAS） 短期

2、总供给曲线：在短期内，当其他条件保持不变时的实际产出（GDP）与物价水平之间关系的曲线。, 短期总供给曲线向右上方倾斜的含义 它反映了，在短期内全社会企业愿意并能够提供的产品数量（即实际总供给）和价格水平的正相关的关系。如下图SAS曲线所示。,短期总供给曲线向右上方倾斜的原因,短期成本是粘性的： 最典型的是工资，在劳动协议有效期内，企业支付的工资在很大程度上是固定的； 其他的成本在短期内也存在类似的粘性，如企业租借厂房的租金是由租借合同规定的； 此外，企业通常还会与它们的提供者签订供货合同，以确定要支付的原料和零部件的价格等等。,长期总供给函数和曲线 长期总供给曲线是用来表现长期内价格水平与G

3、DP的总供给之间关系的曲线为。如图,缺乏弹性的成本要素（工资合同、租赁协议、受管制的价格等），最终会变为无粘性的或可以协商的。,总结：,短期总供给曲线向右上方倾斜是因为缺乏弹性的成本要素（特别是工资）所致。成本上调的幅度赶不上价格上涨的幅度，所以，厂商对需求上升做出的反映是既增加产出又提高价格； 在长期，所有要素价格最终都会变为无粘性，成本上调的幅度最终会赶上价格上涨的幅度，因而厂商对需求上升做出的反映是价格上涨。 所以，短期AS是向上倾斜，长期AS是垂直的。这是因为，只要时间充足，所有的成本都会做出调整。,长期：价格机制能够使需求和供给达到平衡，从而保持经济的增长接近充分就业的水平，而无需政

4、府干预。 总需求的变化对于产出没有影响。 古典理论,短期：总需求的变化对于产出具有重大且持久的影响。因此，如果由于货币紧缩或消费者支出下降总需求的下降，在短期内就会引起产出下降和就业减少。 凯恩斯学派,可见，近代宏观经济学的主要争论之一是：总供给的决定,长期总供给曲线与短期总供给曲线的关系,与任意一条长期总供给曲线相对应，都存在一条短期总供给曲线。也就是说，在任一时期，一个社会都存在着两种产量：实际产量和潜在产量。,短期总供给曲线代表实际产量，实际产量与价格变动有关；而长期总供给曲线代表潜在产量，潜在产量与价格变动无关。 在上图中，长期总供给曲线与短期总供给曲线的交点 A表明，价格水平为P0时

5、，实际产量正好等于潜在产量。而在其它价格水平上，实际产量都会偏离潜在产量，而造成这种现象的原因就是工资和价格在短期内缺乏伸缩性。,图解： 3000元时：实际产量等于潜在产量：300 1500元时：实际产量小于潜在产量：150 4000元时：实际产量大于潜在产量：350,总供给曲线的变动,1) 潜在产出 指不会在引致或增大通货膨胀压力的条件下一个经济所能够持续生产的最大产量 。 从长期看，总供给主要取决于潜在产出。 e.g.:劳动力的数量和质量，由工人使用的机器数量和资本，技术水平等等。,宏观经济学家通常使用下列潜在产出定义：,潜在GDP是可持续的最大的国民产出水平。 潜在产出指资源得到充分利用

6、，但不会导致通货膨胀的产出水平。 在失业率处于非加速通货膨胀的失业率 （ NAIRU）的基准水平时，一国经济的生产能力就是潜在GDP。 即便资源得到充分利用，实现了充分就业（full employment），也不等于没有失业。,潜在产出不是最大产出,潜在产出是可持续的最大产出，而未必就是经济所能生产的最大产出。 在短期内，实际产出水平很可能会高于潜在产出水平。 但在潜在产出水平之上的生产并不是持续的生产。如果实际产出持续高于潜在产出，则失业率会随之下降，通货膨胀会升温，工人和企业都急于获取更高的工资和利润。,2) 投入成本 生产成本上升时，只有在较高的价格水平上，企业才愿意提供一定数量的产出。

7、 影响投入成本的最重要的因素就是劳动的所得。,值得注意的是，成本上升并不会导致一个社会劳动力总量、资本存量的变动，也不会改变当前的技术状况，因此长期总供给曲线并不会随之发生变化。 这在上图中就反映为短期总供给曲线沿着同一条长期总供给曲线左移，表明在短期总供给减少的过程中，社会潜在的总产量保持不变。 反之，当成本下降时，短期总供给曲线沿着同一条长期总供给曲线右移。,思考：总供给曲线如何变动？用图形表示 1、假定一项新的计算机技术被广泛引入到生产过程 2、毁灭性地震 3、消费增加,官方的失业定义如下： 没有工作而在寻找工作的人是失业的：没有工作但不找工作的人，不属于劳动力。 失业率是失业人口占总劳

8、动人口的比率。,非劳动力(not in the labor force）：从事家务、退休人员、 身体不佳人员以及没有去寻找工作的人。 劳动力(labor force) ：就业和失业的人口都包括在劳动力中。 就业的(employed)：从事有报酬工作的人,因病、因假或因罢工而缺勤者也算就业。 失业的(unemployed) ：未被雇佣而又正在主动寻找工作，或正在等待重返工作岗位的人。,流转关系,下列情形分别属于哪一类： 一位被解雇的汽车工人正在寻找工作 一位病得很重不能工作的律师 一位失业的钢铁工人因不抱希望而放弃寻找工作 一位全日制大学生 一位上夜校的汽车修理工 一位在图书馆做一份兼职工作的家

9、庭主妇 一位义务在图书馆兼职的家庭主妇,1999美国人口的劳动力状况,失业的类型,摩擦性失业（frictional unemployment） 人们在各地区之间、各工作职位之间不停地变动，或者处于生命周期中的某个阶段。 结构性失业（structural unemployment) 劳动力的供给与需求不匹配。它产生于一些产业的紧缩。 周期性失业（cyclical unemployment) 出现在劳动力整体需求比较低的时候。它是商业周期在劳动力市场上的自然反映。,请指出属于哪一种失业类型： 一位即将毕业的大学生，目前还未找到工作 一位钢铁工人由于持续的国际竞争而失业 在经济衰退时，一位汽车工人失

10、业 由于油价上涨导致总需求减少，一位管理人员失业 由于油价上涨导致对燃油机需求下降，一位管理人员失业 一位丈夫因为搬家不得不辞去工作,不同类型的失业要求政府出台不同的政策。摩擦性失业可能不会给经济带来多少麻烦。周期性失业可以通过旨在熨平周期中低谷的政策来降低。对于结构性失业，仅做出这些努力是不够的，政府需要经常对结构性失业者进行培训，以使其获得新技能。,失业的影响 经济影响 社会影响,奥肯法则（OKuns law),相对于潜在GDP,实际GDP每下降2个百分点，失业率就大约会上升1个百分点。,奥肯法则反映了产出变动与失业变动之间在数量上的相关关系。,The conclusion of the

11、Okuns law：,实际GDP必须保持与潜在GDP同样快速的增长，以防止失业率的上升。也即，GDP必须不断增长才能保证失业率停留在原地。如果你想让失业率下降，实际GDP的增长必须快于潜在GDP的增长。,想采取财政政策和货币政策使失业率从7% 下降到5%。要达到这个目标，在接下来的 的四年里，经济要以多快的速度增长?,为降低失业率，实际GDP必须比潜在GDP增长得更快。假定潜在GDP每年增长2，目前的失业率为9。又假定国会希望失业率在3年内降至6。根据奥肯法则，实际GDP的年增长率必须达到多少才能实现这一目标？,失业根源的微观分析： 自愿失业 (voluntarily unemployment

12、) 是指那些面对现行的工资水平，可能更偏好闲暇或其他活动，而不是工作的人。 非自愿失业 (involuntarily unemployment) 是指那些愿意接受现行工资率，但找不到工作的合格工人。 粘性工资是产生非自愿失业的原因，因为当劳动力市场供过于求时，工资并没有下降。,(a) 弹性失业 （b）刚性失业,总结：由于工资的刚性，即工资对于经济的冲击通常是迟缓的，使得劳动力市场价格达不到出清的水平。因此在这种情况下， 寻找工作者与空缺职位之间就会出现不协调，即失业。,工资缺乏弹性的根源,1、 劳动市场是一个管理型市场，不同于拍卖市场。拍卖市场是一个有组织的竞争市场，这里的价格上下浮动以平衡供

13、需。 2、“菜单成本”（menu cost)，由于工资管理费用引起工资刚性。 3、工会化的劳动市场，工资模式僵化。 4、效率工资：企业通过向工人支付比市场工资更高的效率工资来提高工人的劳动生产率。,1914年福特汽车公司开始向其工人支付每天5美元的工资。由于当时流行的工资在每天2-3美元之间，所以福特的工资远远高于均衡水平。求职者在福特汽车工厂外排起了长队，希望获得这样的工作机会。,失业问题的异质性：对失业的细分 失业率是指所有劳动力失业的平均程度。但是，不同的失业群体是失业率是不同的。,失业是哪些人？ 失业持续的时间？,失业是哪些人,不同群体的失业率 总失业人口在不 （占劳动力的%） 同群体

14、中的分布 衰 退 扩张 衰退 扩张 劳动力市场群体 （1982） （2003） （1982） （2003） 按年龄分： 1619岁 23.2 13.3 18.5 20.2 20岁及20岁以上 8.6 3.3 81.5 80.0 按种族分 白人 8.6 3.6 77.2 77.6 黑人及其他 17.3 7.3 22.8 22.4 按性别分 男性 8.8 3.8 58.5 50.5 女性 8.3 3.8 58.5 50.5 所有工人 9.7 4.1 100.0 100.0,现象 ： 非白人劳动力的失业率都是白人劳动力失业率的两倍以上。 在20世纪80年代以前，女性失业率高于男性。但近20年来，性别造成的失业率差异已经微乎其微。 由于面临更多的摩擦性失业，青少年失业率一般都高于成年人。,失业持续的时间,美国劳动力市场的特征：很大一部分失业的持续期非常短。 在劳动市场停滞不前的欧洲国家，一半以上失业人口的失业时间超过1年。,一个应用：美国与欧洲的失业差异分析,