(ppt)-财务管理报告公司治理机制及其对企业价值之关联性分析

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1、財務管理報告 公司治理機制及其對企業價值之關聯性分析,指導教授:楊雪蘭教授 研 究 生:翁煜珹 學 號:N9970012,目錄,壹、論文簡介 貳、中、英文摘要未對照 参、頁碼編數錯誤 肆、錯、贅字改正 伍、漏字填補 陸、表格、符號格式未統一 柒、結論,壹、論文簡介,公司治理機制包括所有權與經營權的關係、董監事組成運作以及管理績效等面向。我國近年來對公司治理的研究包括專注於管理階層及財務績效部分,也就是董監事組成與公司財務績效的相關性研究,或探討公司治理與獲利能力之關係。 本研究以民國95年(2006)公佈之94年、93年與民國93年(2004)公佈之92年、91年上市公司年報為樣本,並依照,公

2、佈之年報,選取相關之自變數與應變數,並藉由迴歸分析來探討上市公司依”證券發行人財務報表編製準則”之要求,所應揭露之治理機制資訊對公司價值之影響。 三、此論文雖是探討公司治理機制及其對企業價值之關聯性分析,其研究母體計畫取自台灣證券與期貨交易所所發行之上市證券概況,但大都引用國外學者的論述,因為探討的是台灣,所以應該是用國內的較合適。,貳、中、英文摘要未對照,本篇論文之中文摘要共三段與英文摘要比對結果,其英文摘要僅有二段,且未與中文摘要相互對照,內容不符,錯誤如后:,参、頁碼編數錯誤,文章內目錄頁數編碼錯誤,分述如下: 第肆章-第四節-敏感性分析之正確頁碼應為69頁,惟作者編碼為68頁。,正確,

3、錯誤,第伍章結論與建議及第一節-研究限制與結論之正確頁碼應為93頁,惟作者編碼為92頁。,正確,錯誤,第伍章-第二節-未來研究方向與建議之正確頁碼應為97頁,惟作者編碼為96頁,正確,錯誤,第陸章參考文獻之正確頁碼應為98頁,惟作者編碼為97頁。,正確,錯誤,錯誤Ching-yi 正確Ching-Yi,肆、錯、贅字改正,英文名字:研究生名字首字須大寫。,表目錄錯誤表14表34內之回歸分析及 回歸結果 正確迴歸分析及迴歸結果,目錄錯誤第肆章-第三節-回歸分析 正確迴歸分析,目錄及表目錄:,緒論:,(一)錯誤頁數:P1,錯字:得,即是所的盈餘(Earnings Management)行為,(二)錯

4、誤頁數:P4,錯字:元,每股80美元暴跌至每股70美分,3、4、8對企業之股價及股票報酬率是否有關,(3)回歸分析與(4)敏感性分析,(三)錯誤頁數:P7,贅字:之,(四)錯誤頁數:P8,錯字:迴,文獻探討:,所有權與控制權(管理權)並未完全分離,CEO職位、及由一些外部專家擔任兩項要件,(一)錯誤頁數:P12,錯字:經營權,(二)錯誤頁數:P14,贅字:頓號(、),各利害相關者或者在企業中投人物資資本,而林育雅民(民83)之研究亦發現,表1上市上櫃公司治理實務守則差易情形,(三)錯誤頁數:P20,錯字:入,(四)錯誤頁數:P21,錯字:異,(五)錯誤頁數:P29,贅字:民,研究方法:,本研究

5、計劃以民國95年(2006)公佈之,依照公怖之年報,(一)錯誤頁數:P36,錯字:畫,(二)錯誤頁數:P36,錯字:佈,實證結果與分析:,其平均股票報酬率為0.95,(Pt+Dt-Pt-1)/Pt-1股票報酬率,(一)錯誤頁數:P48,錯字:0.09,(二)錯誤頁數:P5254,表11表13 ,ROA資產報酬率,伍、漏字填補,表目錄:,93、92、91、94年度 治理機制對股票報酬率,93、92、91年度 治理機制對股票報酬率,(一)漏字頁數:VI,表20、21、22及23 ,漏字:各產業,(二)漏字頁數:VII,表24、25及26 ,漏字:各產業,緒論:,董事會特性與財務 表詐欺之關聯性,擁

6、有審計小組公司較不可能發生財務 表詐欺,公司治理對 股價及股票報酬率之文獻探討,(一)漏字頁數:P5,漏字:報,(二)漏字頁數:P6,漏字:報,(三)漏字頁數:P7,漏字:企業,文獻探討:,股東財富最大化作為企業目標備受推崇,對於盈餘管 動機,,(一)漏字頁數:P20,漏字:以,(二)漏字頁數:P27,漏字:理,(三)漏字頁數:P27,漏字:離,企業所有權與經營權分 ,,公司之管理階層不至做出危害企 利害關係人,降低其 餘管理程度,(四)漏字頁數:P29,漏字:業,(五)漏字頁數:P29,漏字:盈,參考文獻: 此篇論文研究生於第壹、貳、参章大量引用許多學者論點(如附件),惟其參考文獻內多未註記

7、,且引述部分外國學者之論點無從查考。,陸、表格、符號格式未統一,表格部份: 、表1: (一)標題數字標示:其項目一、公司股權結構及 股東權益完後,往下如有其他分項敘述,其 標示應為(一)、(二)、(三),而非1. 、2.、3.。 (二)各小點敘述之段落未標齊對正。 (三)運作情形之敘述未與項目欄位之內容對齊。 (四)運作情形之欄位文字內容未對齊。,二、表2 ()各小點敘述之段落未標齊對正。 (二)文字間空格。 (三)差異情形及原因未與運作情形欄位之 內容對齊。,符號部分: 本篇第貳章文獻探討第二節公司治理與 企業價值(P20頁)中之符號(,及;) 均為半形,與前面內容之符號未統一。,柒、結論,建議其排版要統一,錯、漏字之訂正,參考文獻之引述需詳加註明清楚,避免漏列,侵犯著作權;另雖然論文內容雜多,不論其內容、文字、表格、排版、引述、參考文獻等等,需多費心思校對,如此才能提升其論文品質。,報告完畢 恭請指導,

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