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1、 大学生职场模拟挑战赛策划书 活动名称：“娃哈哈”杯职场模拟挑战赛 一、活动主办单位：共青团湖南城市学院委员会 二、承办单位：湖南城市学院校学生会 团委会 科技创业部 三、协办单位：湖南城市学院各二级院系 四、比赛时间：二一一年四月二十六日五月二十四日 五、比赛地点：田径场 六、参赛单位：湖南城市学院在校注册学生 七、参赛形式：以个人报名形式参加比赛 八、比赛内容： 让学生接触真实的社会现实。时间是一个舞台，职场是一个战场。社会竞争愈来愈激烈，社会各界也开始纷纷关注职场动态，就业无可避免地成为全社会的焦点。当代就业市场对学生的综合素质有了越来越高的要求，面对激烈的职场竞争，让大学生职业能力的培
2、养路在何方？为了给同学们一个展示自我、挑战自我、进而完善自我的机会，湖南城市学院倾情为莘莘学子奉献第二届职场模拟挑战赛。它旨在通过模拟职场的形式切实促进广大学子对职场的直观感受，培养职场意识，进行职场规划，为未来的就业打好基础。 九、比赛背景： 面对着社会中不断增多的应届毕业生和大量堆积的往届毕业生，今年的职场竞争将更加激烈。在日趋激烈的竞争中，只有突破自己、团结他人，才能使团体利益最大化，从而达到个人目标。比赛形式多样，将通过英语技能，面试技巧，市场推广等多方面能力的比拼，打造校园职场明星，为校园“职场能力”培养指引方向。相信此次比赛能为即将走向社会，面对职场的大学生提供一次难得的锻炼机会。
3、 十、 奖项设置： 职场模拟挑战赛团队一等奖： 1000+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛团队二等奖： 800+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛团队三等奖： 600+证书+综合测评+娃哈哈省级优秀实习证书 职场模拟挑战赛优秀简历：三份50 证书+综合测评 职场模拟挑战赛优秀个人：三名 证书+综合测评 职场模拟挑战赛最佳实践队长：1名 200证书+综合测评 职场模拟挑战赛最佳实践团队：1名 400证书+综合测评 职场模拟挑战赛优秀实践团队：3名 200 证书+综合测评 十一、前期策划宣传阶段： 前期宣传： 张贴海报，悬挂横幅 职业规划步骤展板拜访 职业
4、生涯系列海报教学楼、寝室楼、食堂、田径场周围 职场礼仪宣传 食堂广播宣传 政治学习主题 下班宣传 物质购置 前期宣传所用物资 初、复、决赛奖品等会场布置所需材料。 邀请和联系工作 制作邀请函，邀请重要嘉宾、评委、媒体 活动开始前3天的确认工作 工作人员接待工作安排 报名工作： 由各二级院系统一组织报名参赛 每二级院系不得少于50人 报名表附后面 招聘职位： 教育机构： 公司现状：逐步发展当中，处于扩张上升期 中学各科目老师（语数外、政史地、理化生），高校、中学市场调研专员，副校长 房地产建筑： 公司现状：刚成立不久的公司，处于新生时期。 房地产营销经理、商业地产招商总监、园林设计师、工程技术负
5、责人、智能弱电工程师 国有企业： 公司现状：濒临破产，急需市场改革和更新产品。 副总经理、市场销售经理、人力资源主管、会计、投资理财师。 娱乐公司： 业务经理、活动策划经理、宣传主任、市场拓展专员、软件制作开发、 政府单位： 公司现状： 公务员 各院系初赛 一、时间：四月25日前 二、地点：教室 三、要求： 1、各院系统一做初赛，并推荐2份优秀简历至办公室评选优秀简历3份。 2、选出前21名选手组成3个团队参加院级初赛。 3、比赛形式为面试加简历。 4、团队需男女搭配。 5、每个团队选出一名队长，统筹团队。 四、四月二十二日-四月二十八日 每个参赛团队将制作团队参加初赛的销售策划（销售方案，人
6、员分工，具步骤等）。并参加由娃哈哈公司举办的职业销售培训课。 五、四月二十九日 每个参赛团队将团队参加初赛的销售策划（销售方案，人员分工，具体步骤等）交至学生会办公室。 六、四月三十日 公布参选名单 第六届职场模拟挑战赛初赛阶段 比赛时间：五月十号下午两点-下午六点 比赛地点：田径场 比赛形式：实践营销 比赛要求： 1、各院系派出人数为50的方阵，参加初赛启动仪式。 2、每个团队的营销任务量为20件哇哈哈营养快线。单价：4元。 3、比赛地点为益阳市。 比赛时间为：五月十号下午两点-下午六点。 4、比赛结束时，须将销售情况，销售金额，和所剩物品交至办公室。 5、如货物和金额不对数，团队将赔偿货款
7、。 6、比赛最后13名团队将遭淘汰。 比赛奖励： 在此期间最快完成任务的团队将获得最佳实践团队称号，并奖励400元资金，并颁发娃哈哈省级优秀实习证书，并获得总决赛总分加25分待遇。 第二名团队获得优秀实践团队称号并奖励300元资金，和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加12分待遇。 第三名团队获得优秀实践团队称号并奖励200元资金，和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加8分待遇 第四名团队获得优秀实践团队称号并奖励100元资金，和娃哈哈省级优秀实习证书并获得总决赛总分加6分待遇。 初赛具体步骤 一、参赛选手入场 二、主持宣布开幕仪式正是开始 三、团委老师至开幕词 四、科创团代表讲话 五
8、、职场模拟挑战赛细节宣讲 六、营销实践开始 七、现场宣讲团队销售情况 八、娃哈哈现场公布最佳实践团队和优秀实践团队获得者。 九、活动结束 5月11日： 整理资料，确认选手进入复赛。 复赛第一场：占复赛整体百分比的30%。 时间：5月12号 晚七点 地点：教室 内容：职场礼仪、职场社交、职场定位、职业生涯规划 要求： 1、 所有选手须准时到场，未能准时到场按弃权处理。 2、 选手需在90分钟内答题完毕。 3、 卷面要求干净整洁，字迹潦草者给予直接淘汰。 4、 选手须统一着装西服参加入职考试，未能着装西服的选手直接淘汰。 评分标准： 1、直接以卷面分数为准，着装占20%。 2、团队成员平均分为团队
9、得分。 考试得分最后5个团队淘汰。 复赛第二场 时间：5月16号 晚上7点 地点：教室 形式：团队演讲 内容：根据招聘职位所在公司的现状，拟定公司发展规划，以ppt形式上台演讲，时间为4分钟以内，演讲完毕后，评委提问。 要求： 1、 所有选手须准时到场，未能准时到场按弃权处理。 2、 团队选手须统一着装西服参加团队演讲，未能着装西服的选手直接淘汰。 3、 必须要有ppt展示。 评分标准：以演讲得分为基本得分，问答环节适当加分。 团队得分最低的5个团队直接淘汰。 评分标准： 演讲内容：30% 表达能力：20% 团队形象：10% 演讲技巧：20% ppt制作：20% 注：整个复赛环节得分最低的5个
10、团队直接淘汰。 第六届职场模拟挑战赛总决赛 一、时间：5月二十日晚七点 二、地点：音乐厅 三、形式：团队职业生涯演讲、现场急智问答、模拟情景剧、终级面试、营销实践25%（在初赛举行） 人数：5个团队 第一轮：团队职业生涯演讲。20% 内容：根据公司现状为基本情况，对公司未来短期、中期、长期的一个发展计划。 评分标准： 演讲内容：40% 表达能力：20% 团队形象：20% 演讲技巧：20% 第二轮：现场急智问答15% 形式：每个组合依次坐在舞台上，由老师现场提问回答。先举手先回答，一个问题最多不超过3各组合回答。 评分标准： 现场表现：40% 答题内容：20% 表达状况：10% 心里素质：30%
11、 第三轮：模拟情景剧20% 形式：由主办方出题，参赛选手抽签，根据题目不同，表演组合不同，最多不超过3个组合同时上场。 评分标准： 团队形象：30% 问题处理方式：30% 处理结果：40% 第四轮：终级面试20% 形式：每个组合派出一名选手参加面试（现场开放式），面试官助公司代表。 评分标准：由娃哈哈面试官直接给分。 第五轮：营销实践25%（在5月10日的初赛中举行） 形式：初赛当中营销实践环节得分。 评分标准：在初赛营销实践环节中，有赞助商当场给分。 前期宣传方案 展板：6块展板分布食堂前坪。 内容为：职场礼仪宣传、职场规划步骤、比赛简介、实践环节简介、奖项设置及评选办法、优秀简历展示。 横
12、幅20条： 各院系初赛一条，田径场周围三条，复赛2条，初赛2条决赛3条。 宣传资料： 4000份。由各院系科创部下发到班级。 食堂广播：20天 宣传大赛简介及活动进程。 第六届职场模拟挑战赛经费预算 前期宣传阶段 项目 费用 合计 海报 40（张）*20（元） 800元 展板 10（块）*100（元） 1000元 资料打印 300元 300元 横幅 8（条）*80（元） 640元 食堂广播 15（天）*20（天） 300元 宣传单 1000（份）*（元） 500元 宣传合计 3840元 初赛阶段 项目 费用 合计 田径场租借 300元/天 300元 横幅 4（条）*80（元） 320元 工作人员餐费 80（人）*10（元） 800元 音响租借 1（天）*300（元） 300元 主席台布置 200元 200元 物品搬运租车费 50元 50元 科创团文化衫 100（人）*50（元） 5000元 初赛合计 6970元 复赛阶段 场地租借 2*50（元） 100元 资料打印 200（元） 100元 横幅 4（条）*80（元） 320元
