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1、2010年春检“前五查”工作汇报永加供电所2010年3月20日2009年春检“前五查”工作汇报为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，确保我公司2010年的春检工作安全顺利进行。我们永加供电所于2月26日组织全体人员召开了春检准备会，细致地研究了今年春检工作内容和重点，制定了春检工作方案和“前五查”工作方案，3月6日我所召开了春检动员会议，学习了上级文件，对职工进行了安全教育，加强了职工的安全意识。并对春检工作进行了部署，提出了春检工作要求，布置了春检工作内容，落实了责任，从而为我所春检各项工作顺利开展奠定了基础。为切实开展好我所春检“前五查”工作，确保春检“前五查”取得实效，我们所
2、采取了领导自查和群众互查，自上而下与自下而上相结合的方式，认真开展了春检“前五查”活动各项工作，通过春检“前五查” 活动的开展，使职工增强了安全意识和安全技能，明确了工作目标，落实了责任，从而为消除各类安全生产隐患，提升设备健康水平和安全管理水平，奠定了坚实基础。下面将我所春检“前五查”工作开展情况汇报如下：五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 一、查领导1、查领导对“安全第一，预防为主”的方针和上级有关安全生产文件、通报、简报、快报的贯彻执行情况。重点查：是否落实了省公司1号文件和上级安全生产会议精神，是否制定了本单位2010年安全生产工作目标及重点工作排版。1、领导认真贯
3、彻落实了上级有关安全生产文件、通报、简报、快报，落实了省公司1号文件和上级安全生产会议领导讲话精神，制定了本单位2010年安全生产工作目标及重点工作排版。闫秀军3月1日五查内容 检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 一、查领导2、查领导是否履行了自己的安全生产职责、安全生产责任制是否落实，各自的安全生产职责是否清楚，是否存在到岗不到位的现象。3、查是否能定期进行安全分析、巡视检查和参加班组的安全活动。2、安全生产责任制已经落实，所长郭占武与职工签订了安全生产责任书，职工对自己的安全生产职责已经清楚,未发生到岗不到位的现象。3、所长每月至少进行一次安全分析、巡视检查安全工作；每月按时组
4、织所的安全活动；闫秀军闫秀军3月1日3月1日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 一、查领导4、查领导是否坚持“以人为本”的原则，切实关心员工生活，关心员工的作业安全，作业环境安全，采取了哪些措施。4、领导始终坚持“以人为本”的原则，关心员工生活，对施工检修现场的安全管理，本着“早检查、早督促、早整改”的原则，对大型作业在作业前一日进入现场，对次日作业的准备情况进行检查、指导。闫秀军3月2日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 一、查领导5、查有无违章指挥，强令工人冒险作业或违章作业的做法。6、查安全生产培训和奖惩是否有力度。5、对违章指挥，强令工人冒险作业
5、或违章作业的做法一经发现严格按照签订的工作目标责任书进行考核，严肃处理。6、每月份都能组织生产人员进行安全生产培训，进行安规考试，对安规考试不及格人员进行处罚。对安规考试不及格人员进行处罚力度不够。对安规考试不及格人员进行处罚。加强基层所职工安全警示教育和培训工作。闫秀军3月2日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 二、查思想1、结合事故未遂、障碍、异常和人员思想实际进行对照分析检查，深挖发生事故和各种不安全现象的思想原因。2、查在操作和作业中是否存在马虎、凑乎、不在乎的不良倾向。1、3月15日，我所开展了“安全警示教育日”活动，对2009年事故未遂、障碍、异常及典型事故案例
6、分析，及时了解和掌握安全动态，提高作业人员安全生产意识。2、通过学习和举例论证，使职工牢固树立了“安全第一、预防为主”的思想，杜绝了马虎、凑乎、不在乎的思想。无个别人存马虎、凑合、不在乎的不良倾向。开展安全文化活动，全面提高员工安全意识。袁明闫秀军袁明闫秀军3月20日3月28日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 二、查思想3、查是否存在忽视安全的经验主义行为。4、查是否对习惯性违章现象存在侥幸心理。3、每月通过安规培训考试和安全活动，加强对作业人员的安全思想教育，强化安全生产检查考核，发现违规行为及时制止、处罚，通报批评。4、通过观看典型事故案例，对职工进行安全警示和安全思
7、想教育，使全体职工认识到习惯性违章的危害性，提高了职工的安全意识。个别生产人员在操作和作业中存在忽视安全的经验主义行为。个别人员存在侥幸心理。通过开展“职工座谈温馨寄语”、“爱心提醒”等各种形式激发员工安全责任感。加强管理人员和生产人员安全思想教育。袁明闫秀军袁明闫秀军3月28日3月28日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 二、查思想5、查在安全日活动和吸取各种事故教训中，对找出的问题和差距，是否制定了切实可行的防范措施，并狠抓措施的落实。6、查工作人员是否出现责任心不强，工作中得过且过，我行我素，安全意识淡薄的现象。5、所制定安全活动例日安全生产管理人员按时参加单位安全活
8、动，在安全日活动和吸取各种事故教训中，对找出的问题和差距，制定了切实可行的防范措施，并狠抓了措施的落实。6、对发现的问题及时解决处理，对当事人按考核细则进行处罚。无个别职工安全意识不强。加强安全思想教育，提高职工责任意识。郭占武徐强郭占武徐强3月20日3月28日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 三、查管理1、查对所的安全生产工作目标和措施是如何分解落实的；劳动安全与作业环境是否得到进一步改善，如安全工具、等是否满足要求。2、查生产管理工作是否存在不细不实，执行“精确复制、到岗到位”不彻底的现象，如一些人员对安规中一些新的规定概念是否清楚。1、员工签定了安全生产工作责任书，
9、严格细化了目标和责任，通过安全性评价的开展，劳动安全和作业环境安全已经得到改善。2、通过加强管理，所生产管理得到了细化，执行“精确复制、到岗到位”比较彻底，对安规中一些新的规定达到清楚，严格执行标准化作业指导书。个别人员对安全生产工作不认真无督促基层单位签订安全生产责任书。郭占武徐强郭占武徐强3月20日3月20日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 三、查管理3、查培训工作是否滞后，是否形成阶梯次培训，规范教练、重点培养的培训格局，如人员动手能力是否逐渐下降；是否缺乏平时的规范训练；现场经验少的问题。3、按照所2010年培训计划，已开展了多次培训，其中举办安规培训6次，标准化
10、作业培训3次。无郭占武徐强3月20日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 三、查管理4、查各项检修作业标准化作业指导书编制情况，是否全面、完整，是否履行审批手续。各种记录是否齐全，是否按规定及时填写，有无漏洞。4、对以往执行各项检修作业标准化作业指导书和各种记录进行检查。各项检修作业标准化作业指导书编制存在不全面不完整，没有履行审批手续的现象。修订各种检修标准化作业指导书样本举办培训班，达到填写、执行准确。郭占武徐强3月28日五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 三、查管理5、查执行“两票三制”及监护制情况，各种作业是否存在无票或未按工作票实施细则的要求去执
11、行、无安全技术措施或措施不落实，未进行安全交底就开工的现象。5、以往工作中认真执行了“两票三制”及监护制度，各种作业不存在无票作业，工作票合格率未达到百分之百、大型作业安全技术措施提前3天到公司进行审批，作业现场安全措施，经安全员检查合格后，安全交底实行录音制度。无郭占武徐强3月28日 五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 三、查管理6、查安全组织技术措施计划是否与现场运行设备及运行方式进行了核对，是否认真分析了危险点并采取了措施。6、经检查核对安全组织技术措施计划与现场运行设备及运行方式相对应，危险点分析准确，措施得当。无郭占武徐强3月20日 五查内容检查内容排查情况查出问
12、题整改措施责任人完成时间 三、查管理7、查是否存在没学习工作票，未划定作业区域，作业人员不清楚临近带电部位，变电所作业场地无安全标志，未装设安全遮拦，工作人员未进行危险点及控制措施交底，检修与运行人员未共同检查安全措施的落实情况就开工的现象。7、工作前由所长、安全员、工作负责人组织工作班人员开班前会，认真学习了工作票，明确作业区域，每名作业人员清楚临近带电部位，变电所作业场地安全标志齐全，装设了安全遮拦，工作负责人严格按照规程要求向全体工作人员进行了危险点及控制措施交底，经检修与运行人员共同检查安全措施的落实情况后，方可开工。无袁明徐强3月20日 五查内容检查内容排查情况查出问题整改措施责任人完成时间 四、查制度1、查各种安全生产规章制度是否符合现行体制运行要求。2、查各种规程是否齐全和按上级要求进行了复审和修订，运行规程、检修规程是否仍有不符合实际而未修订的条款。1、对安全生产管理办法和考核实施细则等规章制度进行了检查，符合现行体制运行要求。2、本单位的各种规程进行了核对，不全的由安全员申请负责已全部补齐，各种规程符合实际要求。无
