《[南开大学（本部）]19春学期（1709、1803、1809、1903）《公共部门绩效评估》在线作业》由会员分享，可在线阅读，更多相关《[南开大学（本部）]19春学期（1709、1803、1809、1903）《公共部门绩效评估》在线作业（10页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、【奥鹏】南开大学（本部）19春学期（1709、1803、1809、1903）公共部门绩效评估在线作业试卷总分:100 得分:100第1题,公共部门的绩效信息最突出的特点是A、管理目标的工具和政治结果的工具B、自动的过程C、间接性D、直接性正确答案:A第2题,下列哪种属于公共人力资源绩效的功能A、行为训练B、提升改善C、职业发展D、报酬正确答案:A第3题,下列哪种不属于文献调查法的实施A、编写文献大纲B、筛选和分类C、复印和摘录D、整理访谈记录正确答案:D第4题,下列哪一个不属于3EA、经济B、效率C、效益D、功率正确答案:D第5题,下列哪种不属于评估管理机构的主要职责A、拟订评估方案B、制定评
2、估计划C、分析定量评价结果提出咨询意见D、给予技术指导正确答案:C第6题,下列哪种不属于政令畅通的指标要素A、执行计划B、内部管理C、完成临时任务D、汇报反馈正确答案:B第7题,过去考评周期一般为A、一年B、二年C、6个月D、1-2个月正确答案:A第8题,下列哪一个不属于绩效系统功能分析的特点A、复杂性B、动态性C、变异性D、系统性正确答案:D第9题,下列哪种不属于影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素A、“民主”的合法外衣B、绩效激励流于形式C、重精神轻物质D、激励失效正确答案:C第10题,光环效应又称作A、晕轮效应B、参照效应C、首因效应D、先后效应正确答案:A第11题,根据主管单位领
3、导对评估对象在平时的工作记录，进行评估的方法是A、行为锚定法B、目标管理法C、关键事件法D、强制分布法正确答案:C第12题,一定的心理活动所形成的准备状态，会影响同类后继心理活动的现象指A、角色心理B、时尚效应C、心理定势D、自我保护心理正确答案:C第13题,下列哪一种不属于4EA、效能B、经济C、公平D、效率正确答案:A第14题,一般而言，一个绩效指标附设有的指标数为A、3-5个B、4-6个C、3-6个D、2-7个正确答案:A第15题,一般而言，一个绩效指标附设的指标数量为A、3-5个B、4-6个C、3-7个D、10-12个正确答案:A第16题,制度建设、思想建设、组织建设和作风建设主要由（
4、）来完成A、综合评估组织B、直管领导C、行政相对人D、评估对象自身正确答案:A第17题,下列哪种不属于举止文明的指标要素A、态度和蔼B、仪表端庄C、公平无私D、语言规范正确答案:C第18题,下列哪些不属于举止文明的指标要素A、态度和蔼B、仪表端庄C、公平无私D、语言规范正确答案:C第19题,下列哪些不属于评估管理机构的主要职责A、拟订评估方案B、制定评估计划C、分析定量评价结果提出咨询意见D、给予技术指导正确答案:C第20题,好人主义，搞平均主义指的是A、极化效应B、趋中趋势C、求全效应D、先后效应正确答案:B第21题,再评估过程中，评估者容易产生如下心理A、慈悲效应B、趋中趋势C、极化效应D
5、、旁观者效应E、敏感心理正确答案:A,C,D第22题,公共部门绩效评估与公共人力资源绩效评估有哪些共同点A、都注重平等的原则B、都担当控制工具的角色C、都遵循公正客观D、都遵循全面原则E、都把激励与控制方式相结合正确答案:B,C,D,E第23题,影响公共部门绩效评估功能的绩效信息有哪些因素A、绩效信息不公开B、绩效信息不全面C、绩效信息不真实D、绩效信息的失效E、绩效信息成本过大正确答案:A,B,C,D,E第24题,一个完整的评估系统应该反映哪些内容A、输入B、过程C、程序D、输出E、结果正确答案:A,B,D,E第25题,下列哪些属于环境规范的指标要素A、便民措施B、服务到位C、工作细心D、公
6、正合理E、勤政为民正确答案:A,B第26题,下列哪些属于评估工作质量的指标要素A、化解难题B、团结协作C、廉洁自律D、应付变化E、上级表彰正确答案:A,D,E第27题,下列哪些属于组织建设的指标要素A、团结协作B、班子团结C、服从上级D、领导素质E、管理规范正确答案:B,D,E第28题,下列哪些属于调查问卷法的缺点A、不够灵活B、容易流于形式C、回收率低D、无反映性E、被调查者需要一定文化正确答案:A,B,C,E第29题,下列哪些属于抽样的方法A、简单随机抽样B、等距抽样C、交错抽样D、成对抽样E、分层抽样正确答案:A,B,E第30题,公共管理的对象可以区分为A、服务对象B、统治对象C、执法对
7、象D、仲裁对象E、管制对象正确答案:A,C,E第31题,他人心理调控的方法有A、自我意识B、心理共振法C、群体信息沟通D、心理接触法E、监督控制法正确答案:B,D,E第32题,下列哪些属于调查问卷法的优点A、获得第一手资料B、减少调查者压力，获得真实情况C、回收率低D、无反映性E、被调查者需要一定文化正确答案:A,B第33题,美国联邦政府绩效活动中存在的问题有哪些A、领导的局限B、公民参与问题C、伦理问题D、认识问题E、方法问题正确答案:A,B,D,E第34题,下列哪些属于程序简明的指标要素A、简单便捷B、反馈及时C、操作方法简单D、明了知晓E、应付变化正确答案:A,C,D第35题,下列哪些属
8、于制度建设的指标要素A、监督制度健全B、薪酬制度健全C、效能建设制度健全D、公平制度建设健全E、机关内部管理制度健全正确答案:C,E第36题,下列哪些属于绩效评估信息化实现的作用A、利于评估的推广B、利于目标的实现C、利用工作的高效D、成为辅助决策的依据E、利于完善评估体系正确答案:A,B,D,E第37题,下列哪些属于绩效系统功能分析的特点A、复杂性B、动态性C、变异性D、系统性E、差异性正确答案:A,B,C,E第38题,下列哪些属于思想建设的指标要素A、学习教育B、团结协作C、廉洁自律D、职业道德E、进取意识正确答案:A,D,E第39题,下列哪些属于英国地方政府的评估模式A、适应与反应维度B
9、、目标维度C、顾客维度D、目标与产量维度E、职能参加与发展维度正确答案:A,D,E第40题,下列哪些属于评估的主体A、综合评估组织B、直管领导C、行政相对人D、评估对象自身E、其他评估组织正确答案:A,B,C,D,E第41题,需求分析是公共部门绩效评估信息化实现的步骤A、错误B、正确正确答案:B第42题,绩效结果分析是需求分析所具有的功能A、错误B、正确正确答案:A第43题,评估他人时过低地估计情境的作用对行为的影响被称作第一印象A、错误B、正确正确答案:A第44题,评估信息采集是需求分析所具有的功能A、错误B、正确正确答案:A第45题,1986年开始，英国绩效属于质量优位阶段A、错误B、正确正确答案:B第46题,实施程序比较访谈法的优点A、错误B、正确正确答案:B第47题,重物质轻精神是影响公共部门绩效评估功能发挥的绩效激励因素A、错误B、正确正确答案:B第48题,金字塔的信息结构是实现公共公共部门绩效评估信息化的要求A、错误B、正确正确答案:A第49题,交错分布法属于客观评估法A、错误B、正确正确答案:A第50题,学习教育指标是考察组织建设的重要指标A、错误B、正确正确答案:A
