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1、温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团工作手册目录一、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团章程二、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团机构设置和部门职责三、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团学生干部聘任制度四、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团学生干部日常工作制度五、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团学生干部考核制度六、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团常规工作主要流程七、 温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团学生干部培养计划管理分院学生党支部机构设置和部门职责管理分院学生党支部下设：学生工商管理系党支部和学生营销管理系党支部。红色先锋服务团为管理分院学生党支
2、部的组织机构，下设：学生党员发展服务中心、学生党员综合服务中心、学生党员模范服务中心与学生党员义工银行。管理分院学生党支部组织机构图学生工商管理系党支部学生营销管理系党支部学生党员模范服务中心学生党员发展服务中心学生党员综合服务中心学生党员义工银行红色先锋服务团管理分院红色先锋服务团主要职责：1、认真宣传党的路线、方针、政策，执行分院、学院和本组织的决议，团结广大同学，保证分院各项党建工作顺利开展。2、根据分院、学院的要求，加强对入党积极分子、预备党员和学生党员的教育、管理和监督。3、通过各个中心的相互协作，积极开展形式多样、内容丰富的党性活动，以提高学生的政治思想觉悟。4、通过学生党员模范服
3、务中心的各项活动的开展，充分发挥学生党员的先锋模范作用，影响、带动学生明确学习目的，完成学习任务，教育学生党员和学生树立优良校风学风，自觉抵制不良倾向、不良风气，同各种错误思想和行为作斗争，努力维护学校的稳定。5、根据党章规定和学院推优的要求，大力做好在大学生中发展党员的工作，壮大入党积极分子队伍，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和有关规定，有计划、有重点地做好发展党员工作。6、了解学生的思想状况，及时向有关部门和领导反映学生的意见、要求和建议。7、认真完成分院、学院交办的其他工作任务。学生党员发展服务中心总体职能：宣传和执行党的路线、方针、政策；组织党员认真学习马克思列宁
4、主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习科学发展观、构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观和党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识；充分发挥党员的先锋模范作用；对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作。办公室：（1）制定管理分院年度党员培养、教育和发展计划，管理所有要求入党的同学的相关资料，并对各项资料进行整理、记录、归档。（2）严格按党章规定和要求、认真做好党费收缴工作。（3）负责召开支部党员大会，及时对工作中出现的问题进行了解，并合理进行解决。（4）指定专人与入党积极分子联系，重点帮助。（5）协助学院、分院做好入党积极分子培
5、训工作。努力扩大入党积极分子队伍，对入党积极分子进行教育、培养和考察，按照党员标准有计划地做好发展学生党员的工作。（6）坚持定期考察，填写考察表，征求党内外群众意见，做到成熟一个发展一个，确保党员的质量。转正部（转正）：（1） 认真完成预备党员转为正式党员的各项工作，对各项资料进行严格的审查、整理。（2） 定期完成党员统计，组织关系接转和党员流动中的管理工作。（3） 做好正式党员的教育和考察工作。发展部（转预备）：（1）指导团组织开展“推优”工作，为党组织输送新鲜血液，充分发挥党的后备军力量；（2）将相关信息输入文档，并进行复核，将符合条件者，确立为发展对象。（3）认真做好党员座谈会、民主评议
6、、支部大会等工作，激励先进，对后进党员制定出帮助措施。（4）做好预备党员的教育、考察工作。理论学习部：（1）根据学院、分院要求，定期分析党建工作情况，制订每学期党员政治理论学习计划。（2）学习党的路线、方针、政策和决议，学习党章和党的基本知识，学习科学文化知识。（3）组织学生党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观、构建社会主义和谐社会和社会主义荣辱观等重大战略思想。（4）理论学习暂定为两周开展一次。学生党员综合服务中心总体职能：整个管理分院红色先锋服务团的协调机构和常务机构，根据分院、学院和本组织的相关决议，负责统筹管理分院红色先锋服务团的日常
7、事务，以使其正常、有序地运行。办公室：（1）负责安排管理分院红色先锋服务团的日常工作，保证各项工作顺利进行。（2）负责管理分院红色先锋服务团的各项工作的经费收支管理，并做好相关记录、审核、回馈等工作。（3）负责积极做好管理分院红色先锋服务团换届改选的相关工作。（4）负责人员调动安排，保证各项活动人力资源充沛。（5）负责各类学生会议的召集，学生干部日常考勤、请假、会议记录、评奖评优等工作。（6）负责制作值班表、机动表等相关表格和文档。（7）每日收集所有由校讯通的发出的通知，并对校讯通进行整理、维护。人力资源部：（1）负责对各中心（除学生发展中心）的所有资料进行整理、审核、归档。（2）制定学生干部
8、培训计划，做好管理分院红色先锋服务团学生干部培训工作。（3）要负责团内成员的考核、成员档案的管理、成员的培训等，切实的加强内部人员的管理；便于期末的人员评优工作；（4）负责数据库（信息库）的更新、整理、维护。新闻宣传部：（1）了解和掌握团内各项活动的相关信息，并对于各项活动进行取材、挖掘、采访、报道。（2）撰写各类公文稿，如大型活动的领导发言等。（3）了解和掌握团内活动的相关信息，提出宣传工作的意见，拟定和提出宣传计划和建议。（4）对外发布管理分院党支部（红色先锋服务团）的活动信息，并做好回馈信息的搜集和整理。网络宣传部：（1）负责相关活动海报、PPT、IEBOOK、FLASH等的制作，活动现
9、场的摄影工作和后台电脑控制。（2）做好管理分院红色先锋服务团博客的日常维护工作。信息部（3）每日手机所有由校讯通的发出的通知，并对校讯通进行整理、维护。（4）红色先锋服务团搜狐博客的完善和推广，内容包括：团内外新闻咨询更新，时事政治更新，照片上传等学生党员模范服务中心实现“三模一记”的党员模范理念，启动“优秀党员模范先锋队”模式，以“一个党员，一面旗帜，一个支部，一座堡垒”为宗旨，鼓励学生党员以身作则，树立先锋模范形象，带头服务于校园、园区、社会，不断壮大党员服务队伍。园区建设部：（1）负责组织义工（学生党员、预备党员、入党积极分子、所有递交入党申请书的同学）参与各项园区建设与公寓自律活动，以
10、党员的自律性为引导，树立自律模范形象，倡导分院学生做好公寓自律活动。（2）负责定时发送园区建设与公寓自律活动的通知，做好回馈工作，制作义工活动签到表等。（3）负责与园区建设和公寓自律的相关老师保持良好的信息交流。（4）负责对参与各项园区建设与公寓自律活动的义工进行监督，并对工作为达标的义工提出警告。学风建设部：（1）负责组织义工（学生党员、预备党员、入党积极分子、所有递交入党申请书的同学）参与各项学风建设活动，以党员的先进性为引导，树立学风模范形象，鼓励分院学生做好优良学风工作。（2）负责定时发送学风建设活动的通知，做好回馈工作，制作义工活动签到表等。（3）负责与学风建设的相关老师或者同学保持
11、良好的信息交流。（4）负责对参与学风建设活动的义工进行监督，并对工作为达标的义工提出警告。校外实践部：（1）负责组织义工（学生党员、预备党员、入党积极分子、所有递交入党申请书的同学）参与校外实践活动，以党员的先进性为引导，树立实践模范形象。（2）负责定时发送校外实践活动的通知，做好回馈工作，制作义工活动签到表等。（3）与校外企业单位、组织建立服务基地，组织分院学生服务奉献社会的工作。（4）负责对参与校外实践活动的义工进行监督，并对工作为达标的义工提出警告。学生党员义工银行实现“三模一记”的服务记录理念，鼓励学生党员和群众积极参加义工服务活动，对义工服务实践进行记录和存取，实现一人一折，方便存取
12、和管理。业务部：（1）负责义工银行存折的制作、登记、注册与发放。（2）负责各位义工服务时间的登记与记录，并对各类相关资料进行整理、归档。（3）负责与学生党员模范服务中心义工服务工作的沟通。（4）负责带领义工开展各种义工活动认证部：（1）负责审核与认证义工的服务时间和服务质量。（2）负责填写义工银行服务存折内与认证相关的内容。（3）负责了解和反馈义工的服务情况。内审部：（1）负责拟定义工银行相关工作的规章制度。（2）负责复核义工的服务时间与服务质量。（3）对义工服务时间未达到要求的申请入党的同学、入党积极分子、预备党员进行提醒。支付结算部：（1）负责填写并整合义工银行服务存折兑换后的相关资料。（
13、2）负责管理与兑换义工服务时间。（3）负责相关的评奖评优工作，例如：服务星级个人等。（4）负责“储户生日祝福”业务等。温州大学城市学院管理分院学生党支部（红色先锋服务团）学生干部聘任制度为确保红色先锋服务团持续有效地运作和本组织内部的蓬勃生机，通过规范学生干部聘任过程，提高学生干部的整体素质，以最佳的精神面貌服务于师生、服务于学院、服务于社会，保证管理分院党建工作的公平性、制度性、纪律性、合理性。第一章：基本原则全面贯彻党的路线、方针、政策，坚持实事求是、解放思想的原则，坚持学院培养实用型人才的宗旨，坚持红色先锋服务团以理念造就人才的原则，坚持公平、公正、公开的招聘原则，坚持人尽其才、任人唯贤
14、的原则，并遵循温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团聘任制度。第二章：聘任细则第一节：聘任的基本条件1、 凡拥有本分院学籍的同学，在符合以下条件的情况下，均可应聘本组织的任意一个学生干部的岗位。2、 拥护中国共产党的领导，了解并掌握党的路线、方针、政策，保持思想先进性、行动积极性，具有良好的党性修养。3、 具有高尚思想，遵守校纪校规，无任何违纪行为。4、 学习成绩优异，掌握相关专业知识，懂得理论结合实践。5、 具备强烈的责任感，严于律己，才思敏捷，热爱党建工作。第二节：主要岗位和聘任条件一、 团长、副团长聘任制度聘任对象基本要求：具备高度的中国共产党的政治觉悟，高尚的思想道德修养和良好的群众基
15、础；具有一定的党建工作经验，对本组织具有深刻的理解，了解并掌握本组织的主要工作动态和工作方向；具有良好的组织、协调、统筹团队工作的能力；具有强烈的责任感、创新精神、团结意识和公正严明的品质。招聘人数：团长一名，副团长两名。招聘时间和聘期：每学年的第一学期期末，聘期为一年。招聘办法和过程：1、应聘者先填写温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团主要党建学生干部竞聘申请表，再由温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团的现任团长和副团长根据相关的聘任要求、绩效考评成绩、学业成绩、义工银行服务时间，以及分院领导、老师的评议，确定红色先锋服务团团长和副团长的候选人，原则上由团内人员担任。2、候选人通过自由演讲后，回答评委老师、现任团长和副团长提问，综合两者情况，确定最后团长和副团长的名单。3、温州大学城市学院管理分院红色先锋服务团的新任团长和副团长的名单公示。4、统一颁发聘书。注意事项：红色先锋服务
