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总经理岗位职责1、负责整体经营计划和总目标。健全公司的管理体系与组织结构，负责向董事会进行汇报，请示批准公司整体经营计划公司总目标。2、负责公司年度经营计划和公司总目标在各个部门内的展开工作，并进行审核，主持公司的基本团队建设、规范内部管理。3、参与公司重大决策，负责全面执行和检查落实董事会办公会议所作出的各项工作决定，检查、督促和协调各类业务工作进展。4、负责代表经营班子向董事长办公会议建议并任命经营机构各有关部门和下属公司正副经理，主抓人力资源工作，包括人才储备。5、熟悉公司业务流程、管理条例、岗位职责再造，负责签署日常行政、业务文件。6、负责公司项目策划、设计、营销与实施方面的各项工作。7、负责审核和把控公司运营过程中的预算工作。8、根据授权，处理特殊事项或重大突发事件。负责公司安全管理。9、 提出对公司的改革意见，拿出具体实施方案。代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动。10、公司法律事务的处理。主持召开公司各重大会议，并对重大事项进行决策。
