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1、如何做一名合格加优秀的员工一、企业与员工的关系1、学校对员工来讲，是第二个家。人的一辈子在单文待的时间很长，占到三分之一。2、学校是员工发展的平台。职工个人的价值和愿望很多要通过单位的发展来实现。因为这里有大家共同的利益，只有学校发展了，才能给我们提供更好的发展平台，才能改善我们的物质生活和精神生活。所以树立与学校同甘苦共患难的主人翁意识，才能使个人与学校共同获得发展。对于任何一位员工，无论是新员工还是老员工，无论是操作员工还是技术员工，无论是生产员工还是管理人员，都有责任为自己的学校做出最大的贡献和努力。3、学校与一般职工荣辱与共。尤其在我们现在，学校的兴衰与直接关系到职工的命运。大家都愿意
2、找一个好工作，所谓好工作首先是一个好单位。4、从另一角度说，学校的发展也要依赖于员工的工作。员工素质高，工作效率高，学校的就兴旺。所以有一句话说：现在的市场竞争，归要到底是人才的竞争。从这个角度说，学校与员工相互依赖的。二、做一名合格的后勤职工应该具备什么素质怎样才能算得上是一名合格的职工呢?在我认为要考核是否合格具体可以从以下几点来考虑：第一他是不是把学校的利益与自身的利益紧密地联系在一起；第二他是不是有很强的敬业精神和团队意识；第三他是不是有很强的专业职能,并能不断地总结经验和不断地接收新的知识；第四他是不是有良好的个人素质.合格职工，其实就是一个人做人，做事的标准。合格职工，也是我们必须
3、要做到的事情，最起码是你在做员工的时候要做的事情。合格职工，是领导评定的，是最终的行为结果所决定的。合格职工，说起来容易，做起来难！做一名合格的职工，特别是优秀合格职工，应该具备的素质很多，应当特别注意的是，以下素质也许不是每个员工都必须具备，这是员工努力的方向。1、责任心对工作要认真、负责，有事业心和责任感，这是成为一名合格职工的首要条件。对于自己的本职工作一定要力求完美，尽职尽责，不能马马乎乎，随随便便应付了事。态度比能力更重要，谁来评定你不合格的态度是关键？谁来弥补你的态度改变你的态度？2、公德如水龙头开着，你关不关？上完洗手间，你冲不冲水？这是最基本的道德，但它也能说明你的责任心。特别
4、在你一个人独处的时候，可以验证你的公德水准。海尔如今很有名，但当初的海尔经营管理可是一塌糊涂，张瑞敏制定出的第一条制度是“不许随地大小便”，可见人们的责任心。一口痰终止了外商谈判：国内有一家药厂，准备引进外资，扩大生产规模。当时，请来了世界著名的拜尔公司来厂考察。拜尔公司派代表来这家药厂考察。在进行了短暂的室内会谈之后，药厂厂长便陪同这位代表参观工厂。就在参观制药车间的过程中，药厂厂长随地吐了一口痰。拜尔公司的代表清楚地看到了这个场景便马上拒绝继续参观，也终止了与这家药厂的谈判。外力与内力迫使的反醒，外力是大环境，内力是你的教育和学养。一个人的能力与公德有联系，但没有根本的联系和对应关系。公德
5、对一个人又至关重要，是整个社会、企业层面的道德规范，法治对它都无可奈何！3、职业道德一个真实的故事：武汉市鄱阳街有一座1917年修建的6层洋楼，这座名叫“景明楼”的楼宇在度过80个春秋后的一天，该楼的设计者英国一家设计事务所远隔万里来信一封，告知：景明楼为本所1917年设计，年限80年，现已超期服役，敬请业主注意。还有一个故事，台湾有一位博士，在意大利某名牌鞋店买鞋。最合脚的尺码卖完了，选了一双小一号的，但有一点紧。反正鞋穿穿会松的，于是要掏钱买，可售货员拒绝卖给他，理由是顾客试穿时表情不对劲，“我不能将顾客买了会后悔的鞋子卖出去”。以色列对待自己的人民-诚信已经上升为民间的信仰，是由人的整体
6、素质所决定的，但也不是人人都这样，在中国要五十年达到他们的平均素质，所认要从我从现在从后代做起。麦当劳规定：牛肉饼烤出20分钟，没有卖掉就要丢掉，这就是量化细节。按照一般的粗放式的管理，别说20分钟，恐怕过了2个小时也不肯扔掉。这就是麦当劳之成为麦当劳的原因。烤牛肉饼烤出20分钟内就要消费，这就是标准。有家招聘高级管理人才的公司，对一群应聘者进行复试。尽管应聘者都很自信地回答了考官们的简单提问，可结果却都未被录用，只得怏怏离去。这时，有一位应聘者，走进房门后，看到了地毯上有一个纸团。地毯很干净，那个纸团显得很不协调。这位应聘者弯腰捡起了纸团，准备将它扔到纸篓里。这时考官发话了：“您好，朋友，请
7、看看您捡起的纸团吧！”这位应聘者迟疑地打开纸团，只见上面写着：“热忱欢迎您到我们公司任职。”几年以后，这位捡纸团的应聘者成了这家著名大公司的总裁。（细节决定成败的故事，夸张，就是要思考，要有准备，要见眼生情，要多问为什么。）关键是要形成我们的工作习惯，不是做秀，不是一时的，它有助于我们的心态和工作的规范度，并得到同事和领导的尊重。4、敬业杰克法里斯（全美企业联盟主席的法里斯）13岁时就开始在父母的加油站工作。他原本想学修车，但父母却让他在前台接待顾客。他的工作是当有汽车开进来时，在车子停稳前就站到车门前，帮着去检查、保养车子。法里斯发现，如果他干得好的话，就会有很多回头客。于是，法里斯就总是主
8、动多干一些，比如帮助顾客擦去车身、挡风玻璃和车灯上的污渍等等。一位在自己的岗位上做出辉煌成绩的人告诫那些对自己的工作颇有微词的年轻人：“记住，这是你的工作！既然你选择了这个职业，选择了这个岗位，就必须接受它的全部，而不是仅仅只享受它给你带来的益处和快乐。就算是屈辱和责骂，那也是这个工作的一部分。”工作的益处和快乐都是相似的：金钱、经验、成就感、成功、名望但每份工作也都有各自不同的压力来源，无一例外。清洁工必须忍受垃圾的气味，艺人必须忍受自己的隐私被公众关注，记者必须忍受不规律的作息家家有本难念的经，但是行行也都可以出状元。敬业是个行动问题，不爱现在的工作，就赶紧转行，简单的工作持之以恒就会获得
9、大的成功，敬业也要讲究科学性，目的性，结果性，以最好的方式迅速完成你的目标优选。5、每个人都在为自己工作不计报酬才能获得更多报酬。工作中比薪水更重要的是学习经验、锻炼能力、获得成长的机会。你的工作不只是为了学校或校长，更是为了你自己。校长借助你的力量，你也借助老板给你提供的工作机会生存并成就自身。这是真理再现，要看到并得到报酬之外比报酬大得多的东西，金融危机下的生意经：存在就有机会。常常会听到有人抱怨：“为了那么点儿钱，值得那么卖命吗？”还有人说：“市场经济嘛，讲究等价交换，拿多少钱办多少事”抱怨是一个员工最坏的习惯之一，别人只会说你是弱者，并笑笑，不会掀起什么同情或怜悯，与其放在心里，都不要
10、说在嘴上。如果你只愿意干你分内的工作，你永远无法在同事和上司的心目中建立好形象。但是，当你愿意多干一点超出你分内的工作时，你的行为必将为你带来好的评价，而且还将进一步建立起你的良好声誉。这种良好的声誉，将给你带来更多的报酬。见眼生情，灵活机灵，喜欢辩解喜欢算账是不受人欢迎的。眼睛只盯着钱，斤斤计较，生怕吃一点儿亏，这样的人看起来目标明确，显得很精明，事实上却是捡了芝麻丢了西瓜。以金钱为导向，往往会被短期利益蒙蔽住心智，使他们看不清未来发展的道路，结果就是即便日后努力振作、奋起直追，也无法超越那些眼光高远的人。如果抱着“工作是为获得薪水”这样的想法不放，一个人终其一生也无法体会到工作的乐趣及成功
11、的喜悦。一个人在高山之巅的鹰巢里，抓到了一只幼鹰，他把幼鹰带回家，养在鸡笼里。这只幼鹰和鸡一起啄食、嬉闹和休息。它以为自己就是一只鸡。这只鹰渐渐长大，羽翼丰满了，主人想把它训练成猎鹰，可是由于终日和鸡混在一起，它已经变得和鸡完全一样，根本没有展翅高飞的愿望了。主人试了各种办法，都毫无效果。所以，即使原本是鹰，如果它当自己是鸡，时间长了就会真的失去想飞的冲动和能力。只有树立了为自己工作的信念，有了强烈的自我实现愿望，你才会产生强大的动力。即使在工作中受到挫折，即使目前的工资很低，也不要气馁，因为谁都抢不走你拥有的无形资产你的技能、你的经验、你的决心、你的信心。坚持下去，这一切最终都会给你回报。当
12、然，不是以金钱来衡量就一无是处，这还是相对公平的尺度，要看得见并了解你真正的需要。6、做事追求完美今天不努力工作，明天就得努力找工作了做事情要尽量做到完美，不要马马虎虎，差不多就行了。大多数是如此，但有时要难得湖涂，就是看场合、时间、空间和背后的一些东西，没有绝对的，平凡的工作中当知知以求。三、有上进心一个人应该有更高的追求和远大的理想。一个人没有上进心，不思进取，在竞争中就会处于劣势，最终被淘汰。、培养自己的职业能力和职业素质明确在个人的职业生涯发展方向和技能需要，使个人与学校共同成长。职业素养是靠每个人不懈的努力来提高的。掌握本岗位所必备的基础知识和基本技能是最基本的要求。但不止这些，科学
13、技术不断进步，生产技术和生产工艺也在不断进步，企业生产的产品也在不断更新，一个人的知识和技能老化的很快，如果不努力学习，就会落后。如果你个人还有更大的目标，那要求就不止于此了。俗话说，人无远虑，必有近忧。如果你有更进一步的要求，必须从现在做起，进行不懈的努力，才可能有成绩。机会是留给有准备的人的。关键是给有实力的人。从我们学校来看，首先要了解自己所在岗位的基本知识和基本技能要求，基本技能要熟练，基本知识要掌握，并想办法进行拓展。俗语说行行出状元。、学会吃苦。不吃苦中苦，哪能成为人上人一个人如果只想享受工作的好处，拒绝承担工作的责任或不愿为工作付出，那么结果只能和自己的目标南辕北辙，永远也无法得
14、到自己想要的成功和幸福。因为付出和得到是成正比的，丰厚的金钱以及工作上的成就是需要你付出更多的劳动、迎接更大的挑战才能获得的。、学会创新运用创新思维，打碎旧的思维模式，创造性开展本职工作。在工作中不要局限于要我怎么做，关键是要把工作做好，结果是目的，过程是手段，偿试用更简捷、成本更低、效率更高的手段去实现目的。很多时候，工作上的成败也只在人的一念之间。但是不能瞎创新，大家鸡飞狗跳也不行、学习是终身的事终身学习是一种信念，也是一种可贵的品质。它是自我完善的过程，也是我们在现代社会立于不败之地的秘诀。知无涯，学无境。永远不要停止你学习的脚步，让学习成就你的事业，也成就你的人生。现代社会是信息爆炸的
15、时代，无论知识还是技术都是日新月异。你现在所掌握的知识很快就会被社会淘汰，如果你抱守残缺，你迟早会被历史所淘汰。社会在不断进步，你也需要加快自己的脚步，不断地学习，不断地自我更新。定期有目的组织学习，自己制定中长期学习规划，最好是跟工作有关的。心若改变你的态度跟着改变；态度改变你的习惯跟着改变；习惯改变你的性格跟着改变；性格改变你的人生跟着改变。改很难，人是性格的奴隶，需要波动与震荡之力才行。能从工作中找到乐趣，热爱你的工作就会变成一件容易的事。5、积极参加各类单位组织的活动在做好本职工作的基础上，要积极参加单位的其他活动，包括公益劳动、文艺活动、志愿服务、为贫困地区捐款等。这些活动不仅体现一
16、个人的思想素养和对生活的态度，也给周围的其他人带来愉快和欢乐，赢得其他员工的好感和赏识。索普的三大运动会案例。四、有平常心（有一个健康的心态，有团队精神）。实践证明这样五种人不受用人单位欢迎：傲慢的人；缺乏自信的人；感情用事的人；教条的人；虚伪的人。如果你身上或多或少地有这些毛病，就要努力改变它。正确处理自己与其他员工的关系。在工作上，尽量不要因为自己的利益得失而同其他同事斤斤计较；不要随便议论别人；与同事一起合作时，遇到观点不同时，应当面提出建议性的意见，尽可能不否定对方；与同事要友好相处，不能搞小团体。6、做个会说话的人口才的能力直接影响一个人生活、工作的优劣成败。“良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。”语言的影响力有时候
