政务学院第二届党团活动月——

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1、政务学院第二届党团活动月十七大，如诗般的辉煌主办单位：中山大学政务学院团委协办单位：中山大学政务学院 05、06、07 级党支部一、活动主题政务学院第二届党团活动月十七大，如诗般的辉煌二、活动背景根据共青团中山大学委员会关于认真学习宣传贯彻党的十七大精神的通知（团发2007第 48 号） 精神，在坚持党建带团建的基础上，为了密切配合党日活动的顺利开展，增进党团基层组织的合作，加强对团员干部素质的培养，为充分认识学习宣传贯彻十七大精神的重大意义，引导广大团员青年深刻领会十七大的基本精神，迅速兴起学习宣传贯彻十七大精神的高潮，以十七大精神和科学发展观为指导，全面推进团的工作，我院团委与党支部联合推

2、出“政务学院第二届党团活动月十七大，如诗般的辉煌” 系列活动，在继承第一届党团活动月的经验基础之上，务实求新，把这次活动更加成功的打造为政务学院新一届团委体现密切党团合作、充分发挥团员队伍生力军作用的政务学院品牌活动。三、活动目的在深入贯彻十七大报告精神、上级团委文件精神基础上，传承政务学院团委传统活动形式，突出专业特色，在“十七大，如诗般的辉煌”这一大主题下，用中国诗经传统六义：“赋” 、 “比” 、 “兴” 、 “风” 、 “雅” 、 “颂”来定下六个系列活动，从党团组织建设调研开始，到党团干部培训系列，到党支部生动有致的活动，到“政务关注”大赛，到党团活动月“雅集” ，到创立活动院刊专刊

3、，进行一环紧接一环的丰富而又具有鲜明党团特色与政务人风采的活动。达到提高党团干部素质、增强党团工作能力、促使党团员对十七大所提及的重要问题更加关注和进行实践的目的。四、活动对象面向政务学院全体党员、团员，但在具体活动中，根据活动性质恰当界定参与对象。五、活动时间2007 年 11 月 12 日12 月 9 日（为期 4 周）六、活动安排六个系列， 辉煌全程，详细策划与安排如下赋：如切如磋，如琢如磨 政务学院党团工作评估调研兴：济济多士，秉文之德 政务学院第二届学生干部培训比：它山之石，可以攻玉 穿越百年的对话：携手十七大，青春中学行风：桃之夭夭，灼灼其华 “政务关注”活力在基层：品牌团日雅：青

4、青子衿，悠悠我心 “政务关注”活力在基层：学者评说颂：如月之恒，如日之升 “如诗之辉煌”学院特刊赋：如切如磋，如琢如磨政务学院党团工作评估调研缘起作为政务学院第二届党团活动月的先声，我们选择了诗经六艺中的“赋”一字来表示，朱熹说：“赋者，敷陈其事，而直言之者也。 ”诗经卫风淇奥说“如切如磋，如琢如磨” ，政务学院党团工作评估调研，便是整个党团活动月的第一声，突出政务学院党团组织的工作是在不断的切磋和琢磨之中提高其工作能力和效率。政务学院党支部是学生中的先进组织，党支部开展的各项活动，代表着党团组织中思想政治方向。党员发展工作更是学生尤其关注的问题。去年，政务学院的党支部工作取得不俗的成绩，政务

5、学院 05 本科生党支部更被评为中山大学优秀党支部。而团委、学生会一直以来都是以服务同学为宗旨的学生组织，在 2006 学年中举办了不少优质的品牌活动，如学生干部培训、党团活动月、暑期三下乡、红三月、院运会、宿舍文化周、迎新晚会、政务龙坛等等。这些活动不仅直接使院内学生获益，还在校园范围内树立了政务学院的品牌，得到了广泛的好评。十七大的胜利召开，标志着中国的发展进入一个新阶段。响应十七大的精神， 随着 07 党支部的成立、新一届政务学院团委学生会的产生，我们有必要对上一年活动进行总结和评价，并了解新生们对党支部、团委学生会的工作期望。而这除了我们部门的负责人、活动的组织者努力之外，还有必要广泛

6、听取同学的评价和建议，达到集思广益的效果，使学院党团活动更加贴近同学之所想、所需。同时，也能避免举办活动的盲目性。对党支部、团委学生会的阶段性评估起到了一个承前启后的作用，为制定下一步的计划提供一定的依据。流程一、前期准备1拟定策划书 时间：2007 年 10 月 2326 日安排调研的时间流程、调研方法、资金预算等。2联系党支部、团委学生会各部门的负责人时间：10 月 2911 月 7 日各部门定出一名负责人（要求有一年该部门的工作经历的同学）同调研部保持联系；同时，调研部也组成相应的调研团队实施该调研。二、中期安排1问卷设计时间：10 月 30 日11 月 8 日问卷设计采用各部门提供题目

7、，调研部作整合的方式。每部门提供不多于 3 道题目（活动特别多的部门可增加） ，调研部在汇总时会根据各部门的问题作必要的整合和修改。根据经验，最终问卷题目数量控制在 25 题以内为宜。问卷问题类型可从两方面切入：1）以活动为方向。包括调查同学的活动参与度，对活动的满意度和了解程度，如宿舍文化周、暑期三下乡、红三月等品牌活动均可采用这种方式2）以部门为方向。如调查同学对该部门的评价、建议、认知程度等等总之，题目可以不拘一格，可以根据各部门的需要和实际情况。目的是帮助部门制定下一步的计划，了解同学对部门或活动的工作建议。2.问卷审阅 以电子版的形式给有关老师，团委副书记、主席团及各部门审阅，定稿。

8、3问卷派发时间：11 月 12 日（周一）对象：政务学院大一、大二、大三的学生。部门评估调研主要针对大二大三学生，这安排考虑到参与 06 年度活动的主要群体是大二、大三的学生，具有较高的信度和效度；若把大一、大四纳进调研对象反而会影响调查质量。而对党支部、团委学生会的期望调查则会考察全部学生。样本数：200 份（95置信水平，7.0的抽样误差）派发方式：采用系统抽样的方式，大一、大二、大三各分配 100 份问卷，由调查员入户派发。三、后期处理1 数据编码和录入时间：11 月 12 日2 电脑统计研究以描述性分析为主，对收集的数据进行单变量分析和相关性分析。录入、制图用Excel；统计分析用 S

9、PSS。3.报告撰写 时间：11 月 1218 日在这篇研究报告中 ，我们将采用描述性报告与解释性报告相结合，学术性报告与应用性报告相结合，定量研究报告与定型研究报告相结合。从结构上，包括导言、方法、结果、讨论、小结或摘要、参考文献与附录这几个部分。3 报告的上报分工在人员安排上，调研部采用三层组织管理，每一项工作均要落实责任，在特别关键的过程，如数据整理、报告审阅会特设人员督导。在调查过程中实行标准化操作以求问卷填写的统一和规范，在报告撰写过程中特别采用分团队完成和多级修改，以求做到多人参与的目的。预算物品 单价（元） 数量 总计（元）问卷 0.08 元/张 300 48培训资料 0.1 1

10、00 10工作证 2 20 40总计 98回首页项目负责人分组负责人（负责数据收集）调查员培训问卷派发回收和录入印发及财务问卷设计数据分析报告撰写分组负责人（负责数据分析和报告撰写）兴：济济多士，秉文之德政务学院第二届学生干部培训缘起政务学院学生干部培训是党团活动月每年的重点之一，我们选择了诗经六艺中的“兴”一字来表示，钟嵘诗品序说：“文有尽意有余，兴也。 ”这也是干部培训的宗旨，培训虽然只是一个月，但是，工作却是延续一年，培训有尽，而学也无尽。我们的目标，正如诗经周颂清庙说：“济济多士，秉文之德” ，这是政务学院学生干部应有的品德与气质。中山大学政务学院团委是先进青年的群众组织，作为党的助手

11、和后备军，担负着团结和教育全院广大团员青年，创造性地开展共青团工作的职能。在学院党委和学校团委的正确领导下，政务学院团委坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以提高团员青年的综合素质为目标，以培养创新型人才为己任，坚持党建带团建，积极开展团的各项工作。值党的十七大胜利召开之际，在加强干部素质的方针指引下，为传承政务学院的干部精神与素质，提高本职的工作能力。秉承“济济多士，秉文之德”的理念，举办第二届干部培训，来实现这一目标。 本届干部培训分为四大板块，面向三个层次：“政务精英”干部培训开幕式暨“学生干部的气质与素养”讲座、 “政务精英”干部素质拓展培训两大活动面向团委、学生会全体成员与

12、 06、07 主要班级干部；“政务精英”学生干部演讲、主持、文书、礼仪系列培训主要面向有志于寻求更高发展的团委学生会成员；“政务精英”团委学生会各部门工作技能培训由各个部门根据其实际情况具体实施。四大版块【干部培训开幕式暨“学生干部的气质与素养”讲座】活动时间 11 月 4 号上午 9 点12 点活动地点 公共教学楼 B303活动对象：中山大学政务学院 06、07 级党支部委员、党小组组长；中山大学政务学院团委全体成员、学生会全体成员；中山大学政务学院 06、07 级各团支部书记、各班班长。活动流程时间 内容 负责 地点8：459：00 全体成员集中、签到 办公室 大教室9：009：05 开幕

13、式：奏团歌 组织部 大教室活动预算物品 单价（元） 数量 总计（元）矿泉水 1 元/瓶 10 10横幅 6 元/米 1 50海报 4 元/A2 6 24签到表等 20总计 104工作人员安排组长：梁桑 联系方式：13580350767副组长：卢思颖 联系方式：13580350870大会主持：杨晓君活动全程接待人员：陈镜名 梁静君现场秩序维护人员：李俊贤 卜凡 袁杰 张晋鹏 谢龙平 曲翔宇全体参加培训名单（略）【“阳光干部”干部素质拓展组培活动】活动时间：2007 年 11 月 4 日 14：00-18：00活动地点：北学院楼后面的小山坡活动对象：中山大学政务学院 06、07 级党支部委员、党小

14、组组长；中山大学政务学院团委全体成员、学生会全体成员；中山大学政务学院 06、07 级各团支部书记、各班班长。活动流程 本次培训将学生干部（共约 250 人）分为 5 大组，每一大组下分 5 个小组，每小组约 10 人。每组人员采取抽签形式确定。 （分大组展开组培） 每小组培训导师：由社协各派出一名工作人员和政务学院团委学生会里面一个部长级以上的人组成。 各位培训导师必须在提前熟悉整个组培环节和游戏规则，要带领好自己的小组9：059：15 吴贵峰老师致开幕词 组织部 大教室9：2010：20 “学生干部的气质与素养” 主讲：刘云东老师大教室10：2010：30 公布下午分组安排 调研部 大教室

15、 游戏过程中小组长不时地使用爱的鼓励：* * * *活动预算物品 单价（元） 数量 总价卡纸 2 30 60油性笔 2 30 60麦克风 0 2 0策划书复印 006 9*40 21.6反馈评估表 006 270 16.2签到表 006 30 1.8眼罩 1 30 30尼龙绳 5 25 125大量纸张（报纸） 50 0充气棒 1 40 40培训导师资料复印 01 50 5气球 0.5 30 15奖状 0.6 10 6球 1 10 10小旗子 1 25 25导师培训纪念品 35 30 150剪刀、透明胶、双面胶、小刀全部以及球的一部分将由社工协会提供合计 565.6宣传方案：运用网络宣传建设。运

16、用网络多媒体技术，加强此次活动的宣传【“政务精英”技能培训系列讲座】培训目的：学生干部，是学生群体之中的组织者与协调者，是老师与同学之间的沟通者与传达者，是集众多角色于一身的践行者。因此，要成为优秀的学生干部，沟通、交流、传达、礼仪等方面的技巧必不可少。为了帮助我院学生干部提高自己的综合素质，培养出具有更强协调能力和领导才能的学生干部，我们政务学院组织部特意安排了本次演讲和礼仪的技能培训。培训对象：政务学院团委、学生会副部级以上同学及有志于自我发展与增值的政务学院学生干部。培训时间：第一场（主持演讲与公关礼仪）：2007 年 11 月 16 日 星期五 19:0020:50第二场（公文写作与策划总结）：2007 年 11 月 23 日 星期五 19:0020:50第三场（电