教师工作分析

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1、教师岗位工作分析,岗位名称:专任教师 岗位类别: 副教授, ,岗位职责,协助主任分管教学工作,组织观测执行上级有关教学方面的方针、政策、规定和任务,对本部门教学任务和分管工作负面责任。 组织制定各课程教学计划及实施办法,并报学校审批后组织实施。 布置教学任务,审定开课教师名单,组织科教研室主任检查各个教学环节的执行情况,确保教学任务的完成。 按照分工督促建立有关教务档案和文件。 按照分工组织、参与对教学人员的奖惩等工作并提出具体意见。 督促检查办公室和教学秘书等日常教务工作。 组织好每学期期中教学检查,并根据情况提交书面汇报。 提出教学改革方案,拟定有关教学文件,保主任审批

2、后组织实施。 组织学生期末考试的命题、评卷、复查等工作。 完成学院党支书和主任交办的其他工作。,别外作为教师要努力完成以下岗位职责:,讲授本部门2门及以上课程,主持或参与1门及以上本部门基础课程建设。 认真履行育人职责,在教学和科研工作中切实加强对学生的思想政治教育,积极参与本部门、支部组织的政治学习,加强对外学术交流等活动。 结合教学工作,指导青年教师【包括兼职教师】的成长,承担青年教师的培养和指导工作,每学期听可不能少于4学时。 积极协助和服从学校及部门的工作安排,积极策划、租住、指导或参与各种辅导、培训等工作。 任期内每年完成的平均教学工作量不能低于额定的教学工作量。,岗位任务,抓好教学

3、常规管理,及时报送教学周报,做好相关教学的保存,建档和数据平台工作。 抓好兼职教师和外聘教师的教学督查和规范管理工作。 抓好毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论课程建设。 抓好思想道德修养与法律基础课程建设。 抓好形势与政策课程建设。 根据学校要求,抓好教学期中检查等相关工作。 做好人文知识竞赛辅导等工作。 更新本部门网站,几时上传相关资料信息。 出台“大思政”实施的初步方案。 做好骨干教师的推荐上报,教学团队的申报等工作。 协助总支,做好相关工作。 协助学校相关职能部门,做好相关工作。,别外,作为教师要努力完成以下工作: 担任2们及以上课程的教学工作,教学质量评价良好以上,无教学事故发生

4、。 聘期内参加各类社会实践13个月以上,并完成相应的实践总结,必要时要做专题汇报。 聘期内完成论文2篇及以上。 完成部门及学校领导交办的其他工作。,岗位纪律,遵守国家的法律、规章和学校及本部门制定的各项规章制度。 严格遵守岗位职责要求的工作规范,教书育人。 服从学校、部门领导的管理与安排,诚信称职,努力完成本职工作。 教学活动不得迟到、早退或旷会有事需提前请假。,岗位聘用的条件,具体高等学校教师资格和高级专业技术职员。 热爱教育事业,具有良好的职业道德和学术道德,具备履行岗位职责的能力。 身体健康。 符合上级教育部门及学校规定的认岗条件。,本组成员名单,主编:朱文武 资料收集:陆万勇 副编:姚彪 修订:雷腾云 其他成员:张家辉 田洪亮 时间:2011年4月27日 班级:09物管,

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