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基层主管培育计划J2012年6月14日【人|在90天的时间内针对基层主管进行通用能力方面的有针对性的培训,让受训的基层主管能够胜任该岗位的工作。J嘎-镶蓼重医下一E2、培训定位2.1塘训对象分析:E及外部招聘基层主管RJuLLUUi园培训课程,怡须有地进行培汛计划的制定工作。医人水求历3.1以公司的年度目标(战略目标)或公司高管的要求为目标;3.2以该基层主管所在的部门经理的要求为目标3.3以该基层主管岗位通式化的能力要求为目标;3.4以该焦层主管个人能力有待提升的方面为目标:E选择的培训萨冒技set其进行90天的全称跟除与辅导,保证培洁的落地);玟EfFteR1奉。1江M语E友T训R9E界探林十chH白8EE余JFDCAE绘月巳算斯5朋的R翊二=刑-的刑诊玟模单3阮顾阡人扎动公颂限作朐、锭、宇0E玟、颂颂认许朐Eg年-怡顶加9京颂许奉E途i贾刑标F诊颊8招日g伟版化5荣1部国国LL国【JinchutouCom
