《2012年三八妇女节活动方案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2012年三八妇女节活动方案（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、5 / 5重庆市正川玻璃有限公司2012年“三八国际妇女节”庆祝活动方案一年一度的“三八国际妇女节”即将来临，为进一步体现公司优秀的管理文化以及对女工们的关爱，活跃集体员工生活，充分调动职工的工作热情和积极性，更好的迎接2012年的生产工作。经公司工会女工委员会、运营管理中心、人力资源部讨论确定，拟定于3月3日-8日期间在公司内部举行“三八国际妇女节”系列庆祝活动。具体活动方案如下：一活动主题及目的：以“关爱员工生活、展示企业文化”为主题，以“加强相互沟通、增强团队意识、丰富文化生活、展示员工风采”为目的。二活动时间：1分厂活动：2012年3月3日3月7日期间；2总部活动：2012年3月8日下
2、午13:3017:00整。三活动项目及地点：1“关爱早餐”活动：各分厂；2“节日慰问品”发放：各分厂组织进行；3庆祝活动：公司总部员工生活区广场；4分厂活动：各分厂组织进行。四“关爱早餐”活动细则：1“今晨你不再下厨、爱心早餐送给你”关爱活动：公司在2012年3月8日早上，公司特别为全体女职工外购一份“爱心甜美糕点”早餐，供全体女职工免费享用。（以糕点、奶水为主，标准费用控制在7元/人）2“爱心甜美糕点”的份数以3月5日下午公司全体在职女职工人数为准，由人力资源部根据各部门上报的人数，提前在外预定制作，3月8日早餐时间准时安排送到各分厂，由各分厂组织发放。（考虑食品保质安全，需强调在当日内发放
3、完毕）3为避免出现发放不到位或错乱现象，人力资源部按具体人数制作“爱心早餐领取券”，加盖印章后提前发放各分厂，再转员工评券领取。43月8日早上在上班人员，由生产部门统计人数，不用发放“领取券”，改由各分厂厂长负责组织男性职员，在早上将“爱心早餐”送到车间，分发给女职工，现场慰问！五“节日慰问品”发放：1公司为公司全体在职女职工（具体人数截止3月5日为准）发放节日慰问品1份/人。（礼品以女职工生活用品为主，标准费用控制在20元/人）2由人力资源部根据具体女职工人数，在3月6日下班前采购回慰问品。3各分厂安排人员于3月7日下班前，按具体人数到公司总部领取慰问品，3月8日当天准时发放到女职工手中。六
4、庆祝活动细则：1庆祝活动内容包括：先进女职工表彰大会、团队活动、分厂活动。2公司各分厂、职能部门、营销分公司家属内，组织评选先进女职工（即“三八红旗手” ）40名，各部门于2012年3月5日下班前提交人力资源部。各分厂、职能部门评选名额分配如下：东阳9名、瓶盖5名、拉管5名、制瓶18名、职能部门2名、营销分公司贤内助1名（具体评选见附件：2012年先进女职工评选条件、先进女职工推荐表）。获评先进女职工人员需参加3月8日庆祝活动并上台领奖。3为体现此次活动开展的全面性、综合性，最大程度展示企业文化。除先进女职工外，由各分厂、职能部门推选在职女职工参加庆祝活动（具体分配人数为：东阳80名、拉管30
5、名、制瓶150名、瓶盖30名、职能部门15名、营销家属及主要干部家属25名，共计330名）。被推选女职工新老员工比例以1：2为基本原则。4先进员工表彰大会：4.1表彰大会时间：2012年3月8日下午13:3014:30。4.2表彰大会地点：公司总部员工生活区广场。4.3表彰大会参加人员：公司总经理邓总、工会女工委员姜总、运营总监姜总、技术总监范总、销售分公司肖总、各职能部门经理（副经理）、分厂厂长及主要负责人、全体先进女职工、各职能部门及分厂女职工代表（含营销人员家属共约380名）4.4表彰大会主持：由运营管理中心主持。4.5表彰大会流程：后附5团队活动：5.1团队活动时间：当日表彰会结束后开
6、始。5.2团队活动项目内容：健康体育竞技（女子投篮、转呼啦圈、踢毽、跳绳）、智力比拼（猜谜、脑筋急转弯）、巾帼不让须眉（男女竞走比赛）、趣味游戏（穿越时空、心有灵犀一点通）。5.3各分厂厂长挑选一名女性管理员负责组建自己的团队，由女职员担任本队队长，厂长担任副队长，协助女队长开展活动。5.4团队活动将考虑把各分厂、职能部门人员穿插组织进行，提高整体团队意识。5.5具体活动项目内容的开展方式，由运营管理中心组织召集人力资源部、各分厂厂长召开“活动筹备会议”进行讲解及安排。5.6所有参加活动的女职工，均可获赠一份精美小礼品。（以女性小礼品为主，标准费用为10元/份）5.7对分厂组建参与活动的团队，
7、公司将组织主要领导莅临现场，根据团队领导能力、组织状况、参与热情、协调配合程度、竞技水平等，结合前期各分厂开展活动的汇报状况，多方面进行综合评估，评定一、二、三等奖各一名，分别给予1000元、800元、500元“优秀组织鼓励奖金” ！6分厂活动：6.1分厂活动时间：3月3日3月7日期间进行。6.2活动内容：围绕公司总部的团队活动项目，组织进行选拔、训练、组队等。同时，结合各分厂实际情况，酌情组织一些其他团队活动（如茶话会、外出活动等）。6.3分厂活动经费：东阳1600元（约300人）、瓶盖800元（约140人）、拉管700元（约130人）、制瓶4000元（约700人）。七其他事务：1人力资源部
8、为此次活动的组织、实施单位，负责活动所需物品的采购、现场布置、安排协调等工作。2分厂活动组织过程中，人力资源部应派人指导，检查开展情况及效果等工作3各分厂、职能部门负责人必须重视此次系列活动的开展，细致思考、认真组织、协调配合，将庆祝活动筹办成为一次新型的“体现关爱员工、展示企业文化”的鲜活教材！八活动费用预算：序号活动项目开支事务金额（元）备注1“爱心早餐”活动外购糕点、奶水94501350人7元/人2慰问活动外购慰问品270001350人20元/人3表彰大会先进女职工奖励金800040人200元/人荣誉证书、鲜花200040人50元/人5团队活动活动小礼品3800380人10元/人优秀组织
9、鼓励奖金2300一等奖：1000元，二等奖：800元，三等奖：500元（各一名）购买活动道具2003条绳子、10个毽子、10个呼啦圈6分厂活动全过程7100东阳1600元、瓶盖800元、拉管700元、制瓶4000元7其它费用车费、力资等100合计费用59950.00元九表彰大会流程： 时间 流程 相关事务大会开始 13:3013:35 1.主持人上台，奏国歌；2.祝福语、宣布大会开始。总经理讲话 13:3513:45 讲稿由总经办负责拟定工会女工委员会负责人讲话先进员工颁奖 13:4513:55 讲稿自行拟定1.分5批上台领奖；13:5514:25 2.主持人介绍先进员工；3.由总经理、各部门总监、经理、分厂厂长颁奖；4.为先进员工献鲜花。 先进员工合影14:2514:30 同公司领导集体合影大会结束 14:30 大会结束，开展团队活动
