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1、银行员工不作为乱作为自查报告2016-01-07 :4 手机版范文一根据关于 XX 县开展“ 学法律、懂政策、守纪律、讲规矩”整治“ 不作为、慢作为、乱作为”专项活动动员学习阶段的指导意见(X 群办发2015 X 号)，结合县招商局工作实际，认真对照本单位的活动方案和学习计划，坚持学习教育和查找问题两手抓。在整个动员学习阶段，我行按照要求，紧扣主题、精心组织、扎实推进，使活动开展取得了阶段性的成效，现将开展动员学习阶段情况汇报如下：一、深入学习宣传活动开展以来，全体干部职工认真学习相关政策、法律法规，认真执行中央八项规定，落实党风廉政责任。在自查过程中积极配合，使活动开展顺利进行。进一步加强了
2、全体干部纪律作风建设，固化党的群众路线教育实践活动成果，增强全体干部“学法律、懂政策、守纪律、讲规矩”意识，切实纠正干部 “不作为、慢作为、乱作为 ”行为，决定集中开展“学法律、懂政策、守纪律、讲规矩”整治“ 不作为、慢作为、乱作为 ”存在的问题。在自查过程中工作人员积极主动配合，没有出现相互推诿扯皮，庸懒散拖效率不高，工作顾此失彼，拖泥带水问题;不存在工作人员思想消极，观念陈旧，只讲索取，不讲奉献，不主动作为，进取意识差等情况，活动第一阶段开展取得了阶段性的成效。二、主要整治内容一是治理由于不作为、慢作为导致联社各部室、信用社没有按时间进度完成联社安排部署的工作任务，致使各项工作停滞不前，工
3、作动力不足，工作拖沓、抵消等现象，影响联社整体工作圆满完成，甚至造成不良影响和后果的行为。二是窗口单位管理情况，信用社的窗口就是柜面服务;柜面服务不主动热情的; 以种种理由推拖不办、刁难客户的;以及违规收费等行为。微贷中心、分中心的窗口就是接待客户办理信贷业务，重点治理对符合贷款条件的客户不予或不及时受理的。主要包括：将已受理的贷款手续上报不及时的;超时限审批贷款手续的; 故意压制或推诿造成贷款审批工作滞后的;超权限放款的;违反贷款程序办理贷款的;违反规定办理贷款的;以及违规收费等行为。三是治理涉及客户切身利益的违法违规信访件不受理的;信访件调查核实情况与实际情况不符的;信访件调查属实不处理或
4、处理不到位的等行为。四是治理中后台工作不负责任、心思精力不集中、自由散漫、萎靡不振、执行不力等行为;对客户或员工反映的问题应该采取措施解决而没有解决，造成群众强烈不满的行为;以及那些“只要不出事、宁可不做事 ”的行为。五是治理迟到早退、擅离职守、工作日中午饮酒、上班时间做与工作无关事情等问题。六是治理贷款办理、柜面服务中各岗位、各部门之间协作机制不顺畅，效率低，以及授权不到位、存在“前店后厂 ”问题，影响业务办理的时效性和便捷性。三、存在的问题及下一步打算通过开展不作为慢作为问题整治，我行找出班子和干部队伍中存在的行政不作为、乱作为问题。针对存在问题，制定限期整改措施进行整改，取得了明显的效果
5、，体现在：我行干部职工的责任意识和服务意识明显增强;干部职工的行政能力和服务水平明显提升，群众满意度进一步提高;我行的干部队伍没有发生滥用职权、徇私舞弊、执法不公等问题，队伍整体形象进一步提升。在取得成绩的同时，我们也清楚认识到，我们的工作中仍存在一些问题和不足，体现在：有些干部的执行力有待进一步提高;干部职工中仍存在办事拖拉的陋习时有出现。针对存在问题，今后，我行将继续以良好的精神风貌、扎实的工作作风，扎实推进机关作风建设，按照制度进行长效管理和监督，进一步提高我行干部队伍的行政效能和服务水平，树立湿地园林良好形象，推动我行各项工作不断跨上新台阶。范文二为深入贯彻中央、省、市“三严三实” 专
6、题教育精神，根据县委 关于深化“三严三实”专题教育集中开展基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题专项整治工作实施方案的要求，经局党组研究，决定在全局开展干部职工不作为乱作为等损害群众利益问题专项整治工作。现制定如下实施方案。一、指导思想全面落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记重要批示精神，按照中央、省、市、县有关开展“三严三实” 专题教育精神，着力解决民政基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题的有关要求，始终坚持全面从严治党、突出问题导向、立足群众满意，围绕“四个排查” ，做好“四个结合”，严肃查处损害群众切身利益的问题，进一步加强民政干部队伍建设，不断提高
7、服务改革、服务发展、服务民生、服务群众的能力。二、整治范围局领导班子及成员，各科室、局属各单位及全体干部职工三、整治内容按照中央、省、市、县委组织部通知要求，着力搞好“四个排查” ，持续推进中央、省、市、县委关于转变作风的各项规定的贯彻落实，不断健全防范制度，建立长效机制，推动解决问题的常态化和长效化。一是排查不作为的问题。重点是对群众办事态度冷漠、推诿扯皮，对上级布置的任务敷衍应付、拉帮结派、工作不在状态、不敢担当、不把岗位职责当回事等问题。二是排查乱作为的问题。重点是不讲规矩不按程序办事、不善于听取群众意见决策、乱收费乱罚款乱摊派、办事不公、作风粗暴、政务信息公开不到位、不把群众冷暖当回事
8、等问题。三是排查贪腐谋私的问题。重点是贪占挪用挥霍集体财物、套取骗取国家补贴补助款、截留克扣冒领惠民资金、滥用权力吃拿卡要中饱私囊、不把党性原则当回事等问题。四是排查执法不公的问题。重点是选择性执法、随意性执法、不把法纪制度当回事等问题。四、时间步骤专项整治活动安排 2 个月时间，从 11 月 1 日开始，到 12 月 31 日结束，共分四个阶段。一是安排部署阶段(11 月 1 日11 月 8 日)认真学习习近平总书记重要批示精神和省、市、县有关 “三严三实” 专题教育精神，深入调查研究，科学制定工作方案，按照县委统一要求，于 11 月 8 日前召开动员会议，全面部署专项整治。二是查摆问题阶段
9、(11 月 9 日11 月 15 日)1、开展自查自纠。局各科室、局属各单位及全体干部职工要围绕“四个排查”专项整治重点，认真开展自查，并列出问题清单和自查表(问题清单及自查表见附件) 。要坚持聚焦问题、全面精准把握，认真梳理汇总自查情况，并详细列出问题清单和自查表。自查工作于 11 月 12 日前完成。2、强化综合分析。整合“45”市民服务热线、行风热线、信访案件登记、“结亲连心”信息平台等渠道收集的群众诉求信息，加强综合分析研判，梳理汇总民政干部职工存在的不作为乱作为问题。3、坚持边查边改。严格执行临沭县党和国家机关工作人员“为官不为”、“ 为政不廉”行为问责暂行办法(沭发201523 号
10、)，始终坚持“ 零容忍” ，敢于动真碰硬，边查、边改、边公开。同时，要密切关注网络、广播电视等新闻媒体曝光的各类问题，建立快速反应机制，及时回应媒体关切。三是整改落实阶段(11 月 16 日12 月 20 日)1、深刻剖析原因。对自查和排查出的问题，要全面梳理分析，按照“不作为、乱作为、贪腐谋私、执法不公”等四种类型，分别列出清单，集体进行研究。2、制定整改方案。对照问题清单，制定专项整治工作方案，针对排查出的问题，一项一项明确牵头领导、责任单位、整治措施和时限要求，实行销号管理，确保整治工作具体落地。11 月 20 日前将整改方案报督导组审核签字后报县委组织部备案。3、强化整改落实。要根据问
11、题清单和整改方案，逐条进行整改，从严抓好整改，要公开透明整改，及时公开整治项目、进度和结果，让群众知情，接受群众监督。12 月 20日前，要将专项整治情况形成报告经督导组审核签字后报县委组织部备案。四是建章立制阶段(12 月 21 日12 月 31 日)在开展专项整治的同时，认真分析研究不作为乱作为的新情况、新问题，深刻查找机制、体制、制度上的漏洞和监督工作中的薄弱环节，通过建章立制，不断完善管理，真正建立专项整治工作常态化机制，从根本上整治不作为乱作为突出问题，防止问题反弹、隐性变种。专项整治结束后，要形成总结报告经督导组审核签字后报县委组织部备案。五、工作重点注重把握关键、贴近实际，创新方
12、式、从严落实，做好“四个结合” ，扎实推进重点工作。一是与“三严三实”专题民主生活会相结合。充分借鉴党的群众路线教育实践活动的好做法，认真组织好“三严三实 ”专题民主生活会和组织生活会，扎实开展批评和自我批评，进一步明确整改方向。局领导班子要结合“三严三实” 专题学习研讨，对排查出来的民政干部职工不作为、乱作为等损害群众利益问题进行专门研究，找准病症，剖析根源，制定措施。领导干部要结合分工，站在全面从严治党的高度，从干部职工存在的问题反思查找工作方面的问题，从工作方面的问题反思查找领导班子的问题和领导干部个人的问题，真正把自己摆进去、把职责摆进去、把思想摆进去。要结合前期查摆出的不担当不作为突
13、出问题和专项整治任务，分类汇总形成问题清单，明确整改任务、目标、措施和时限，切实抓好即知即改，以问题整改践行“三严三实” ，强化立规执纪，着力推动领导干部践行 “三严三实”制度化、常态化、长效化。二是与以“强党性、重品行、敢担当 ”为主要内容的作风建设提升活动相结合。以在全局党员干部中开展以“强党性、重品行、敢担当 ”为主要内容的作风建设提升活动为载体，紧紧围绕“三个强化”，以“ 学党章” 活动为基础，强化党员干部党性观念;以品德教育为辅助，强化党员干部道德素养;以加强监督为保障，强化党员干部“敢担当、勇作为”意识，全面加强作风建设。突出“两个层面 ”，在机关干部层面，突出提升机关人员服务能力
14、和服务水平 ;在领导干部这个层面，突出发挥表率示范作用，着力加强关键环节治理。贯彻落实“三项机制”，深入落实解决问题与作风倒查机制，作风评价与业务评价、干部评价联动机制，“ 为官不为”、“ 为政不廉” 问责机制，以更严的标准、更实的要求、更硬的措施加强作风建设，着力打造一支“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁、作风优良” 的民政党员干部队伍，在全局进一步塑树“为民、惟公、争先、清廉” 的良好风气，树立“三严三实” 的鲜明导向，营造风清气正的政治生态。三是与深化“结亲连心”活动相结合。坚持把深化“结亲连心”活动作为“ 三严三实”专题教育的具体实践，以干部联系服务群众的实际成效检验民
15、政干部职工一心为民、促进发展的强大合力，展示民政干部职工转变作风、服务群众的良好形象，衡量广大群众诉求解决、发展共享的满意程度。紧紧围绕建设“幸福临沭” 这一目标，在践行三严三实、深化 “结亲连心”活动中，充分发挥结亲连心的信息平台作用，及时掌握群众诉求，切实解决损害群众利益的问题，进一步凝聚全局上下干事创业的组织合力，提振广大干部“干、拼、抢” 的担当精神，激发基层群众全民创业的最大激情，夯实和谐社会文明向上的群众基础。四是与各项重点工作相结合。坚持以专项整治活动凝聚改革发展的正能量，统筹推进各项重点工作。与深入推进基层党组织建设结合起来，贯彻落实全省基层党建工作会议精神，认真研究加强基层组
16、织和基层干部队伍建设、完善民主管理制度、夯实基层基础工作的政策措施。与“争一流、创品牌，抓改革、促发展 ”活动结合起来，立足自身职责，树立赶超标杆，改进工作作风，协调解决群众关注的城乡低保、大病救助、临时救助、福利慈善、优抚安置等问题，加快推进民政事业科学跨越发展，让群众更多更好地共享改革发展成果。六、有关要求一要加强组织领导。为确保专项整治活动顺利开展，局成立专项整治活动领导小组，与作风建设提升活动领导小组相同，领导小组下设办公室，负责日常督促落实工作。局主要负责同志要认真履行第一责任人的职责，亲自抓落实，带头开展自查自纠，及时整改自身在“不作为、乱作为”等方面存在的突出问题，以身示范、做好表率，分管领导要负起直接责任人的职责，局属各单位要具体抓好落实，确保活动抓实抓好、抓出成效。二要强化督导督促。活动领导小组要切实加强对各科室、局属各单位、全体干部职工的督导督促。要充分发挥群众和社会公众媒体的监督作用，畅通信访举报和行政效能投诉渠道，对群众反映的基层干部存在
