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1、党委机关和党员干部讲政治、顾大局、守纪律学习讲稿同志们:贯彻落实胡主席“讲政治、顾大局、守纪律”重要指示,要求党委机关和党员干部一定要站在政治和全局的高度,充分认清其极端重要性,以鲜明的态度和坚定的决心,高标准地落实到具体工作中,体现到思想行动上。一、强化政治意识,做到政治清醒、立场坚定讲政治是我军优良传统的精髓和军队建设的灵魂,保持政治上清醒坚定是对我军官兵第一位的要求。党委机关和党员干部在事关大局、事关政治方向、事关根本原则的问题上,一定要保持清醒坚定,站稳正确立场,不断提高讲政治的具体能力。1.要始终坚定理想信念。理想信念是思想和行为的“总开关”、“总闸门”,是世界观、人生观、价值观的集
2、中反映。历史和现实都表明,小到一个人的成长进步,大到一个政党的兴衰成败,理想信念都起着决定性作用。个别党员干部之所以在权力、金钱和美色的考验面前栽了跟头,根本原因就是理想信念发生了动摇。坚定理想信念,最重要的是深入学习党的创新理论,提高用马克思主义的立场观点方法观察、分析和解决问题的能力,把树立正确的世界观、人生观、价值观寓于加强思想修养、政治修养、作风修养的过程中,不断规范和校正自己的言行,始终把崇高理想作为人生的不懈追求,永葆政治上的纯洁和信念上的坚定。在当前,就是要坚定不移地高举中国特色社会主义旗帜,坚持和维护中国特色社会主义道路、中国特色社会主义理论体系、中国特色社会主义制度,把坚定的
3、理想信念转化为永葆先进性的模范行动。2.要牢固树立大局观念。顾大局是党委机关和党员干部的一种基本素质和政治责任,是干好一切工作的前提。必须把顾大局作为一种思想观念来强化,作为一种政治要求来把握,作为一种素质能力来历练。一个是考虑问题要始终着眼大局。站立点要更高一些,心里始终装着全局,脑中始终想着全局,立足全局谋划工作,围绕全局完成任务,确保各项工作的高起点。想问题要更全面一些,通盘考虑,深思熟虑,不能就工作抓工作,就问题抓问题,要放在全局的大背景中分析利弊、权衡得失,把各种情况和因素都考虑到,防止出现失误,造成不良影响。抓工作要更敏锐一些,对容易引发矛盾的敏感问题,要慎重对待、见微知著、把好分
4、寸,绝不能让小问题演变为大问题,一般性问题演变为热点问题,苗头问题演变为干扰全局、影响稳定的政治性问题。再一个是一切工作都要服从大局。要坚决按照上级指示要求开展工作,对党委定下的决心,要认真贯彻,高标准高质量地抓好落实;对安排的工作任务、交办的事项,要不讲价钱,想方设法完成,防止局部工作不落实造成全局被动。要着眼整体利益开展工作,无论抓什么工作、干什么事情,都要从全局需要出发,自觉做到个体利益服从集体利益、局部利益服从整体利益、暂时利益服从长远利益,坚决防止和克服个人主义、本位主义和小团体主义。3.要切实绷紧政治纪律这根“弦”。严明党的政治纪律,是维护党的团结统一、维护中央权威的重要保证,是贯
5、彻落实党的路线方针政策和各项决策部署、确保政令军令畅通的重要前提,也是坚持党对军队绝对领导、铸牢官兵军魂意识的内在要求。今年我们党将召开十八大,严守政治纪律显得更为重要,具有很强的现实针对性,每名同志在事关高举旗帜、听党指挥的重大原则问题上,一定要保持清醒头脑,站稳正确立场,决不能有丝毫的含糊;在贯彻执行党中央、中央军委和胡主席决策指示上,一定要强化号令意识,雷厉风行、不折不扣,始终保持高度一致,决不允许有令不行、有禁不止;在部署和开展各项工作中,一定要把住政治关、政策关、制度关,严防发生问题;在落实军队政治纪律等要求上,要更加严格,更加自觉,坚决防止政治上的自由主义。二、严守法规制度,做到遵
6、规守纪、严格要求陈毅同志有句名言:“手莫伸,伸手必被捉。”“手莫伸”就是提醒我们为官必须守纪,自觉遵守党纪军规,踏踏实实做人,干干净净做事,规规矩矩用权;“伸手必被捉”则是告诫我们,如果党员干部把党和人民赋予的权力当做牟取私利的资本,为一己私利,违规违纪,不仅败坏风气、影响形象,也必将受到党纪、法纪和军纪的惩处。1.要严于律己。党委机关和党员干部手中大都有一定的权力,面临着各方面的考验,必须严格自律,把握好自己。一是要慎初。现实生活中,一些干部犯错误,几乎都是由于突破了“初”这道防线,经过量的积累,最终滑向罪恶的深渊。分析他们违法违纪的原因,主要是一开始就没有抵挡住诱惑,产生了自欺欺人的欲念,
7、总是抱着这样的侥幸心理:下不为例,就干这一次,小事小节、小来小往无碍大事,不会出问题。由此进入欲海不能自拔,结果是破一次原则就犯一次错误,违一次规矩就留下一个污点,谋一次私利就增加一份贪心,这样一次一次地累积,最终变成了一个犯罪分子。因此,我们一定要抗得住生活中的寂寞,抗得住物质上的清贫,抗得住酒色利禄的诱惑,抗得住庸俗关系的腐蚀。二是要慎权。权力是一把双刃剑,用不好不仅毁了自己的人生,也败坏了党的形象。因此,在使用权力问题上必须慎重,一定要处理好权力与责任的关系、用权与尽责的关系、做官与做人的关系,不能将权力私有化、商品化、庸俗化,切实提高慎权防诱、慎权防腐、慎权防变的能力。三是要慎独。一个
8、人在独立工作、无人监督、无人约束而又有利可图的情况下,在八小时之外无人知晓、无人问津的环境里,能谨慎不做,不放松要求,不动邪念,这才是最可贵的。我们一定要强化慎独意识,始终坚守拒腐防诱的思想防线,始终坚守近钱财而不贪、近酒色而不迷的道德防线,始终坚守照章办事、不因私废法的法纪防线,始终做到慎独不越轨。2.要抵制诱惑。纷至沓来的诱惑是迷人的陷阱,顶不住眼前的诱惑,就会失掉未来的幸福;贪婪地追求金钱的人,等于一砖一瓦地给自己建造一座地狱,如果不遏制贪婪之心,就可能像决堤之水,后果将会不堪设想。一些犯罪分子往往经不住金钱、物质、美色的诱惑,索取了一个又一个,尽管暂时占了便宜,得到了许多,到后来却失去
9、更多,甚至原有的名誉、地位、待遇也失去了,最终收获的是痛苦和懊悔,走进的是监牢,甚至是刑场。抵制和战胜诱惑,最根本的是要加强世界观改造和党性锻炼,严格约束自己的思想和行为,抛弃心中的奢欲和贪念,不为贪欲所俘,不为邪气所摧,永葆自己的精神家园不受污染,始终保持共产党人的本色。3.要把住底线。守节与失度,为善与作恶,往往就在一念之间,而决定这一念的就是底线。守住了它,就会向好的方向发展;突破了它,则会一步步滑向深渊。一是要筑牢“警戒线”。路上的栅栏是交通安全的警戒线,河边的堤坝是阻挡洪水的警戒线,而个人自律则是抑制诱惑的警戒线。党员干部要纯洁生活圈,甘于物质上的清贫,追求精神上的富有;要把握交往圈
10、,纯洁交往动机,提升交往境界;要净化娱乐圈,不为灯红酒绿所迷惑,不给腐朽思想侵蚀以可乘之机。二是要不踩“边缘线”。不在小的方面限制自己,就会在大的方面放纵自己,一些人违法犯罪几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的。我们要始终做到防微杜渐,任何时候都不放松要求、不降低标准,坚持从小事抓起,从点滴做起,自觉在边缘线上刹住车、止住步。三是要远离“高压线”。畏法度者快乐,守规矩者自由;不受法律约束,就会受到法律制裁。我们在任何时候都不能触碰“高压线”,要常思贪欲之害,常怀律己之心,常修为政之德,自觉遵守法律法规,始终在法律法规这个“安全区”内行动。三、始终尽职尽责,做到爱岗敬业、有所作为尽好职责、有所
11、作为,就是对所担负的工作任务充满责任感,以奋发向上、积极进取的精神状态,全力以赴完成应完成的使命,尽心尽力做好应做好的工作,做个知责、担责、尽责的人。1.要保持高昂的工作热情。热情工作体现的是一种精神境界,折射的是一种职业道德;热情工作不仅是一种政治要求,更是一种能力素质。怎样做到热情工作?一是要全身心投入。能否全身心投入工作,说到底还是事业心责任感的问题。缺乏事业心责任感,心思没用在工作上,水平再高也干不出成效来。机关和党员干部要始终保持敬业负责的精神,始终保持勇于拼搏的劲头,始终保持勇于吃苦的境界,一心一意谋事业,心无旁骛干工作,真正把任务完成好。二是要善于思考谋事。思考程度的深浅和层次的
12、高低,直接决定工作的层次和质量。如果不善于思考、不善于谋事,工作就只能在低层次徘徊。因此,要经常思工作之法,谋工作之策,针对新情况拿出新思路,面对新问题采取新措施,切实把工作做实、做好。三是要持之以恒。办任何事情都需要坚持不懈,善始善终,只有坚持到最后,才能使收获最大化。干工作一定要始终如一、持续用力,越是在最后的收官阶段,越是应该力度不减、标准不降、劲头不松、精力不散,不落实到位不罢休。2.要盯着问题抓工作。问题是工作中要攻克的堡垒,不解决会越积越多、越垒越大;问题是促进工作的推手,解决的问题越多,取得的成效就越大。一是要做一个善抓问题的“快手”。问题不是静止的而是动态的,不是不变的而是发展
13、的,有的问题如果不及时抓住,就会发展演变成更大更多的问题,甚至引起连锁反应。解决问题最好在萌芽状态,“一露脸”就要抓住机会,紧追不放。二是要有勇于面对问题的责任感。敢不敢于面对问题,反映的是一个人的责任感,体现的是一个人的党性觉悟。机关和党员干部要有责任重如山的思想境界,面对困难和问题,要迎难而上、挺身而出、主动担当,不能遇到问题绕道走、看到困难往后躲。三是要培养高效解决问题的良好作风。会不会解决矛盾问题,反映了一个人的工作作风,也是检验能力素质的“试金石”。对发现的问题要早想办法,快速行动,抓紧解决,对一时难以解决的,要发扬蚂蚁啃骨头的精神,下功夫一点一点解决,不见成效不撒手。3.要狠抓末端
14、工作落实。狠抓末端落实,是各级反复强调的一个问题。在如何抓好末端工作落实上,要着力强化三种观念:一是要强化“积极负责”的观念。在工作任务面前,要敢于担责任,积极做工作,牢固树立“我是末端我尽责,我在末端我负责”的思想,扎实抓好工作落实,不能上推下卸、上交矛盾。二是要强化“合力落实”的观念。末端工作落实需要各职能部门和每个人各负其责,各司其职,群策群力,共同作为,特别是遇到大项任务时,要打破部门界限,统一协调力量,集中人力资源,合心合力合拍抓好落实。三是要强化“一线作为”的观念。末端往往处在工作最前沿,其工作落实质量的高低,关键在于立足一线的作为程度。我们一定要人往一线走,劲往末端使,精力往基层
15、投,在抓经常、打基础、反复抓上下功夫,加强督导检查,实施跟踪问效,确保各项任务落到实处。四、提升人格修养,做到品德高尚、行为端正人格,就是做人的资格、做人的尊严和为人品格的总和,反映出一个人的思想觉悟、道德情操、工作能力所达到的水准,党员干部要不断优化人格修养,努力培养自己高尚的人格。1.要保持宽阔胸怀。胸怀宽阔是一种友善的态度,是一种智慧、气度和风范的综合反映,也是党员干部做人的必备素质。如何保持宽阔的胸怀?一是要淡泊明志。淡泊明志要求我们要“有所为”、“有所不为”,做到正确取舍,勇于舍弃那些扰乱心智的身外之物,不盲目攀比,不过高估价自己,防止和克服“别人不如自己,组织不照顾自己”的浮躁心态
16、,做到荣誉面前不失衡,待遇面前不争抢,利益面前不伸手,得之淡然,失之泰然,顺其自然,把时间和精力用在立足本职干事业上。二是要豁达大度。豁达是一种成熟,更是一种精神境界。要努力培养宽容大度、善待他人的气度和美德,当他人有了成绩时,应当发自内心地高兴,主动向他人学习;当他人有了缺点时,应当坦诚指出,善意地帮助纠正;当他人有什么事处理不妥时,要及时帮其改进,不能袖手旁观看笑话;当他人有了晋职、晋级、获奖的机会时,应真心实意为其祝福,乐为别人鼓掌。三是要谦虚做人。谦虚做人是一种美德,它是藏于土中甜美的根,所有崇高的美德都将在此发芽滋长。我们要善于学习他人的长处,乐于倾听他人的意见,不论处在什么位置、取得多少成绩,都要低调处事,做一个虚怀若谷的人。2.要自觉维护团结。团结出人才,团结出效能,团结出战斗力。一个单位团结好,则风正气顺、充满活力。在单位这个大家庭里,同志们的经历阅历、学识水平、兴趣爱好、个性特点、气质修养各不相同,日常