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1、 区残联工作总结20155年，我会以“三严三实”活活动为载体，全面深化改革和和康复服务创新，完善“两个个体系”建设，着力改善民生生，加强自身建设，圆满完成成年度工作任务，我区残疾人人事业发展呈现整体推进、持持续向好的新局面。一年来来，在区委区政府领导和上级级残联业务指导下，我区残疾疾人康复、教育、就业、扶贫贫、托养、文化体育、社会保保障及维权、无障碍环境建设设等工作协调发展。残疾人康康复需求得到进一步满足，残残疾人生活质量明显提高，残残疾人参与社会活动的范围和和环境进一步改善。1提升升社会保障能力，扎实完成民民生实事任务。截至10月底底，我会累计发放特殊困难救救济补助1287人次211149万
2、元，占全年任务数的的107%；为408名残疾疾人适配420件辅具，分别别完成服务人数和任务数的1177%和1166%；新增增残疾人就业64人，完成市市下达任务数的100%；以以全市最高分通过省全民助残残健身工程示范点验收工作。2完善服务体系建设，提提升综合服务水平。加强自身身服务阵地建设，创新服务模模式，加速社会资源整合，推推动残疾人服务社会化市场化化。服务阵地建设取得新成成效。以政府招标购买社会化化服务的方式，联合开办全市市第一家区级精神残疾人中途途宿舍，目前，已安排8名中中、轻度精神类残疾人做回归归家庭生活适应性康复训练；建设*区残疾人就业培训训指导中心，集中开展残疾人人职业技能培训，展售
3、残疾人人作品；服务机构规范化建建设取得新突破。今年5月份份，市残联为区康复中心授予予*市肢体、孤独症、智障障残疾儿童三级定点康复机构构牌匾。社会资源整合取得得新进展。积极扶植定点民办办康复机构，承接政府职能转转移的社会化服务，为1866名残疾儿童提供专业化康复复服务，支付康复经费9000万元；1汇聚社会善心人人士资源，探索建立“义助”志愿助残服务app。与区区义工联、*大学创业团队队合作，创新推出“义看”公公益看图平台，为2451名名视障残疾人提供服务约133万人次。2运用“互联网网+”，打造大数据服务平台台。结合“义看”成功经验，策划推出“义助”2志愿助助残服务平台，将服务范围从从视障残疾人
4、拓宽到肢体、言言语类残疾人，将残疾人即时时服务需求转化为信息化全方方位现实服务。目前，已完成成平台app开发和试点工作作，服务对象为*街道5000名户籍在册残疾人。系统统升级后，残联业务服务和团团体服务将基本实现手机终端端化，两项创新做法得到省、市残联领导的高度肯定。3积极争取项目资金，提质增增效康复服务。一是争取市残残联福彩公益金500万元，为3500多名残疾人提供供社区康复、居家安养、教育育、中途宿舍、免费服药等服服务；二是争取中国残联破格格为我区配备10台脑瘫治疗疗仪，为200多名脑瘫儿童童提供治疗服务。4创新残残疾人就业新模式。开办了全全市区级第一家残疾人面包坊坊实体店，目前，已安排残
5、疾疾人就业10人；依托“民爱爱商城”帮助残疾人开设网店店展售残疾人手工艺作品1550多件。1建立健全责任任机制。按照区纪委“两个责责任”工作要求，建立理事长长负总责、分管副理事长具体体抓、部门负责人为直接责任任人，人人有责任、层层抓落落实的廉政建设工作格局。2狠抓主体责任落实。年初，理事长主持召开单位党风廉廉政建设和反腐败工作部署会会议，主持制定*区残联联关于会领导班子分工和班子子成员挂点工作的通知、2015年区残联党风廉政政建设和反腐败工作责任分工工方案、2015年区残残联建设廉洁城区工作要点，把党风廉政建设和廉政风风险目标进行层层分解。签定定*区残联领导班子20015年岗位目标责任书，进一
6、步夯实岗位责任目标，有力促进了党风廉政建设责责任落实。3全面开展廉洁洁从政学习教育活动。坚持把把政治理论学习作为加强领导导班子和领导干部思想政治建建设，提高干部素质的首要任任务。一是加强中心组廉洁从从政学习，着重提高严守政治治纪律，政治规矩的坚定性和和自觉性；二是切实抓好中层层干部廉洁自律学习，着重提提高廉洁自律意识和行动自觉觉；三是抓好全区残联系统工工作人员学习，着重提高工作作能力、服务质量和工作效率率。在“纪律教育学习月”活活动中，组织参观教育基地、收看警示教育片3场次，开开展干部廉洁自律专题培训人人员60多人次；4加强诚诚信建设。一是依法规范职权权运行节点监督，积极推进残残疾人特殊困难补
7、助网上办理理和网上公示制度；二是加强强对权责清单事项落实情况的的监督检查，完善网上办事大大厅功能；三是加强政务服务务体系建设，向社会公开服务务承诺书；四是建立个人诚信信档案，作为年终考核、任用用、评先评优等方面的重要参参考依据，较好营造了风清气气正、干事创业的浓厚氛围。加强和改进队伍建设，建建立健全工作人员竞争上岗和和创先争优的工作机制，对基基层“十佳”工作者进行表彰彰。一是根据区组织部、区人人力资源局有关通知要求，结结合工作实际，制定了*区区残联系统临聘人员管理考核核暂行办法，进一步加强对系系统内临聘人员的管理。二是是以“三严三实”专题教育活活动为契机，围绕机关纪律作作风建设，以班子扩大会议
8、形形式，组织党员干部进行集中中学习教育。三是结合一把手手讲党课活动，理事长作了自觉践行“三严三实”做干干净有担当的好干部专题党党课教育活动。四是创新“工工作者+社工+义工”工作队队伍，为残疾人提供全方位的的需求服务。五是加强宣传工工作，在*侨报和广播播电视上同步刊登了“十佳”工作者先进事迹。通过加强强队伍建设，进一步强化了党党组织的领导核心和战斗堡垒垒作用，密切党和群众的血肉肉联系，。全面落实从严治治党和“三严三实”工作要求求，构建以制度规范权力运行行监督和廉洁从政的责任体系系，强化廉政风险防范和制度度监督，着力在解放思想、真真抓实干、守纪律讲规矩及营营造良好政治生态上见实效。1完善集体议事制
9、度，建建立健全科学决策机制。完善善制定*区残联领导集体体重大事项议事规则，进一一步规范单位权力运行控制和和监督。今年以来，单位所有有经费开支及服务事项均执行行上会讨论制度，“三重一大大”事项形成会议记录、会议议纪要，并按规定程序和时间间报送相关会议材料备案。2完善财务制度，加强财务务核算和监督管理。结合中央央“八项规定”和一把手“四四个不直接分管”工作要求，完善修订了区残联财务管管理制度，建立了“副职分分管、正职监管、集体领导、民主决策”的工作机制。严严肃财经纪律，严格执行财务务收支审批程序，进一步加强强了对关键岗位和重点部位的的监督管理。同时，积极配合合区审计部门，对政府购买服服务项目、重点
10、康复项目、职职康建设工程例行经济效益审审计。3健全风险防控制度度，规范职权运行和监督。结结合权责清单网上公开工作，进一步梳理区残联廉政风风险防控制度、*市*区残疾人联合会职权目录录、*区残联班子职权权目录和正、副理事长职权权目标及运行图，全面落实民民主集中制和个人有关事项报报告等制度。4完善政务公公开制度，依法进行政务党务务公开。利用*政府在线网网站、单位宣传栏，依法依规规进行党务、政务公开，广泛泛接受社会群众监督。加强廉廉洁机关建设，在办公区设立立廉政警示标语，加强党风廉廉政建设调研，设立举报电话话和举报邮箱等，加强网络舆舆论监督。5完善考核评价价制度，建立竞争上岗选拨人人才工作机制。签订*
11、区区残联下属单位班子岗位目标标责任书、2015年区区残联安全生产目标管理责任任书，进一步落实部门责任任。加强公务员和职员绩效管管理，每月网上登记填写工工作纪实表。加强和临聘人人员管理，出台*区残联联聘员聘用及管理规定，印印发了*区残联20155年聘员绩效考核工作方案，将聘员工作任务、完成时时限、完成情况以及出勤等情情况录入聘员平时考核等级级评价表，报分管领导审定定，并作为人员聘用、管理、奖惩、解聘的重要依据。1康复服务实现全覆盖，康复复服务质量持续向好。制定*区2015年残疾少年年儿童康复救助服务工作方案案，统筹安排残疾少年儿童童康复救助工作。一是开展全全国残疾人基本服务状况和需需求专项调查2
12、983人；二二是全面落实康复救助、人工工耳蜗植入及配套服务、保教教费补贴4个救助项目，为3370名残疾儿童发放补贴55828万元；三是为56名名重度精神病人提供住院治疗疗和康复训练经费1275万万元，为205名精神病人免免费发药1806人次，服药药疗效评估360人，服药体体检158人，金额64544万元，为884名残疾人免免费健康体检4244万元；四是开展残疾等级鉴定5000多人次，办理残疾人证4400多本；五是加强人员教教育培训，选派专业技术骨干干进修学习21人次，聘请专专家讲学5人次，开展业务讲讲座47次，培训人员8600人次，开展康复个案评价会会4期，小组讨论会64次，开展引导式教育13
13、3人，举办家长培训班6期，培训训人员470多人次；六是完完成市、区资助项目转介488人次，康复服务转介55人人次，居家康复服务72人次次。2兜底残疾儿童特殊教教育，深入开展普通学校助学学服务。一是安排68名智障障、孤独症、肢体残疾儿童在在区特殊教育学校免费接受教教育和康复训练，完成集体、个训、项目课13550节节；二是为不能入学的10名名重残儿童开展了“一对一”送教上门服务；三是为977名在*特校就读的残疾儿儿童发放特教补助2328万万元，全区适龄残障儿童接受受教育服务率为955%。3创新残疾人就业机制从“外外输血”向“自造血”新转变变。一是开展残疾人就业年审审。完成261家企业分散按按比例安
14、排1180名残疾人人就业年审工作，给予8家超超比例安排15名残疾人就业业的用人单位发放奖励9万元元；二是落实就业补贴，扶持持残疾人就业。为38名一级级伤残、未就业、非低保残疾疾人发放社会医疗和养老保险险补贴1677万元；为4554名残疾人购买意外保险7749万元，为15名取得国国家职业技能证书残疾人发放放培训费和奖励399万元，为268名在岗残疾人及1108家用人单位发放社保补补贴8973万元，为1300名残疾人发放灵活性就业补补贴7217万元；三是搭建建平台，促进残疾人就业。开开展残疾人实名制定向就业技技能培训，举办港式甜品等培培训班7期，培训人员1988人次。举办残疾人就业援助助月和专场招
15、聘活动，新增残残疾人就业64人。为42名名自主创业残疾人发放社保补补贴1565万元、场地补贴贴412万元。扶持*面点点制作、*景泰蓝珐琅画、坪地阳光工艺坊项目35万万元；四是巩固“两园”建设设，做好“四位一体”康复服服务。加强“两园”建设，继继续做好400多名职康会员员日间照料、辅助性就业、文文体活动、职业技能与康复训训练工作，为67名残疾人发发放辅助性就业津贴144119万元，为146名居家安安养残疾人发放补贴16977万元，为116名会员购买买盲按服务2040小时。4创新辅具服务模式，推动服服务社会化和市场化发展。一一是建立政府主导、社会参与与、公办民办并举的残疾人辅辅具服务“*模式”，形
16、成成由辅具工程师、康复治疗师师、社工、维修员等医工结合合的专业服务队伍；二是全面面做好基本辅具适配工作。开开展辅具适配培训101人次次。为408名残疾人适配辅辅具420件，基本辅具适配配率达到100%，定改制辅辅具适配率达到95%以上。为140名肢体、视障残疾疾人提供辅具适应性训练，建建档率为100%；三是转介介13名听力残疾人到*区区耳鼻咽喉科医院进行纯音测测听报告和助听器适配评估；为符合标准的视力残疾人申申请语音手机31部，为 2200名残疾人申请“爱心手手机信息卡”，为机动轮椅车车需求筛查排名前30的残疾疾人配发了机动轮椅车，发放放机动轮椅车燃油补贴3099万元，提供维修服务2000人次。四是加强无障碍设施施建设及改造，优化残疾人生生活出行环境，完成居家无障障碍环境改造30户。五是完完成视障定
