三严三实剖析发言材料.doc

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1、 三严三实剖析发言材料下面是我们们文秘网的小编给大家推荐的的三严三实剖析发言材料供大大家参阅!根据市委安排,本人围绕三严三实“严以用用权专题”学习研讨要求,查查看了“谋事实不实”、“创创业实不实”,查找了“政绩绩观不正确、拍脑袋决策、急急功近利、好大喜功,不敢担担当、不思进取、为官不实、为官不为”等问题,作个交交流发言。1、坚持为民服服务,不滥用职权。从服务全全市经济发展、服务水上交通通安全出发,组织人员、安排排资金投入到春运、菜花旅游游节、会船节、城区农杂船专专项整治、水环境防污、危化化品运输船舶、渡口安全管理理等工作之中,对船舶折解、船舶生活污水改造等只花钱钱承担责任没有利益的事情也也是尽

2、心尽力,没有阳奉阴违违、推三阻四,违反上级政府府决定的现象发生。2、坚坚持集体决策,不公权私用。权力是一柄双刃剑。坚持按按规则、按制度运用权力,科科室的一般事情班子成员商议议,征求意见、互相通气。涉涉及到全处人事变动、万元以以上的资金安排或物资采购、结对帮扶等一般以上事项,都召开班子会议集体商议、决策,从不搞“一言堂”。也没有利用职权为自己为亲亲戚朋友办私事,没报销过一一次私人宴请、没私用公车。3、坚持实事求是,不好好高骛远。结合全市水上交通通安全管理工作实际,思考工工作谋划思路做出决定,不搞搞花架子,不搞所谓政绩工程程。吸取事故教训,开展了农农用自备船、渔船专项整治,向农用船宣传水上交通法规

3、规,对违规农用船检查、登记记、责令改正错误。向渡口主主管单位、农用船事故多发乡乡镇发放行政指导意见书,对对主干航道上碍航的无主沉船船登记、分析、打捞、破碎,努力夯实水上交通安全基础础。4、坚持担当作为,不不回避矛盾。海事人员老化临临时人员众多社会接触面窄。八小时内外的工作、生活、家庭等,关系众多,纷繁复复杂。坚持求大同存小异、新新官要理旧事,不回避矛盾不不推缷责任,协调科室之间关关系,化解同事之间矛盾,调调整科室各自利益,保持本处处科所室及其人员相对稳定。1、制定工作计划时有不不切实际之处。基层单位与机机关科室工作不同,基层工作作计划受突发事情影响较大。一起事故、一起台风就会影影响工作进展。一

4、线同志的工工作习惯、对事物的认识、工工作质量与领导干部也有差距距,对细节不太注重,对行政政执法随意性较大,工作任务务一般不能按时保质完成。2、对下属工作完成情况检查查督促不力。过分依赖分管负负责人,对分配的工作督促、检查太少,对工作的效果、完成质量要求不如机关那样样高,对三翻五次督促仍不能能及时完成的工作有时也无可可奈何。3、对懒政惰政行行为处罚力度不大。在新常态态下,不敢担当、不思进取、为官不实、为官不为的懒政政行为一定程度的在海事处科科所室存在着。基层一把手想想做事更怕出事,所以一般情情况下是“不惹事”,对存在在的问题也是点到为止,教育育批评多,不愿上纲上线从严严处理谁。1、始终把“从从实

5、际出发”放在谋事创业的的第一位。谋事是开始、是前前提。从实际出发就是要谋实实事、干实事,不花拳绣腿,不哗众取宠。一是从实际出出发调研。既要吃透上情,准准确理解上级意图,谋事决策策符合国家大政方针、法律法法规;又要了解下情,全面掌掌握全市水上交通安全真实、丰富、生动的第一手资料,了解群众真正的需求,这样样的调研才会“接地气”。二二是从实际出发决策。不做“三拍干部”,重要的一条就就走群众路线,听民声、察民民意、知民情,依靠集体的智智慧,贯彻民主集中制原则,搞好科学论证,作出上级、群众、自己都满意的决策。三是从实际出发干事。及时时向上级反馈基层工作的实情情,反映群众呼声,调整工作作方向,让上级政策更

6、贴近实实际、贴近基层。2、始终终把“按制度行使权力”作为为用权的基本要求。领导干部部要守纪律讲规矩,就是要按按照法律和制定规定去管权、管事、管人,用制度规范权权力、约束权力,接受各界监监督。一是按制度行使行政执执法权。法无授权不可为,法法定职责必须为。依法治国要要求我们海事处依法行政,树树立法治思维,该履行的职责责必须执行,该做的工作必须须落实,否则就是失职渎职,造成人民生命财产损失的还还会追究纪律、法律责任。二二是按制度行使单位内部权。人事权、经济权、物资采购购权、奖惩权等是单位负责人人的主要权力,对这些权力要要明确定位、标准、限额,哪哪些能做、哪些不能做,具有有可操作性,并通过严格而有有效

7、的监督来保证权力职责的的履行,做到对上不越权、对对下不揽权、同级不争权、私私事不用权,不滥用职权。3、始终把“敢于担当”衡量量干部是否称职的标准。新常常态下的干部必须要把“敢于于担当”放在重要的位置。要要不当老好人,在大是大非面面前坚持原则,敢于对缺点错错误进行斗争,积极反映工作作中存在的问题,不怕得罪人人。要不当平庸人,练就过硬硬本领,风险面前善于作为,难题面前敢碰硬,矛盾面前前不绕道,负起繁重的担当之之责。要不当甩手人。干部是是决策者更是落实者,在其位位谋其职,敢于迎难而上,敢敢于破难闯关,敢于克难攻坚坚,抓铁有痕,踏石留印,用用钉钉子精神解决工作、生活活中的难题。以上发言,不不当之处敬请批评指正。2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 4

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